ＯＮＥ　ＣＯＭＰＡＴＨの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
あくまでエンジニアに対する評価ですが、入社2〜3年は正当に技術力・実績に対する評価であったように思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全303文字)

【良い点】
社名が変わる前、地図事業をしていた時はユーザの身近に寄り添っている感じがしてとてもやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全307文字)

【良い点】
家賃補助が多少出るので助かっている、ただ業界全体的に見てあまり多い方ではないように感じている。それ以外の福利厚生において強みはあまり感じたこと...続きを読む(全321文字)

社員にはユニークな方が多く人間的に非常に面白い職場だった。
良い意味で非常に中小企業的で牧歌的な空気がある。ガツガツした人があまりおらず精神的に働きやすい...続きを読む(全85文字)

自分から仕事や企画を作り出そうとしないとスキルアップは難しい。何年も更新されていない自己理論や根拠に欠ける提案をする社員などが多いため、ある程度揉まれてき...続きを読む(全129文字)

しっかり休もうと思えば休めるし、わりと融通は効く。続きを読む(全25文字)

【良い点】
男女差別的な雰囲気は全くなく、女性も比較的過ごしやすい環境なのではないでしょうか。
産休後に復帰される方もいらっしゃいますので、その辺りは良い...続きを読む(全238文字)

【良い点】
フレックスタイム制が入社前から既に導入されており、ワークライフバランスが取得しやすいイメージが既にありました。
実際に入社してからもその点は入...続きを読む(全329文字)

【良い点】
自主的に新技術の導入を行ったり、立場が下ながらも責任のある仕事を積極的に行った場合には早めにリーダーへの昇格を検討していただけるなど、実績に応...続きを読む(全235文字)

【良い点】
あまり束縛されない文化であった事、会社がフレックスタイム制であった事などを考えると、会社帰りに勉強会やコミュニティに参加したり、といった事がや...続きを読む(全312文字)

【良い点】
他にやりたいことがあったので転職を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、銀行の利益のためにしかならないシステムを開...続きを読む(全97文字)

【良い点】
チーム制なので手助けしてくれる人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
年に何回かチームが変わるため良い所にあたれば良いが、チームが悪...続きを読む(全101文字)

【良い点】
結婚を機に退職したが、残ってた有給は全て使用できた。
退職後の事務処理もスムーズで、特段困ることは何もなく退職することができた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
部署移動後、本社の方のフォローばかりでやりがいをかんじなくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費を何故か支給してくれなかった。...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約期間満了でない契約社員をばっさばっさと切っていくのを見てびびった。そのため、更新型の契約社員から無期契約社員に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
職場雰囲気は普通。合わない人も合う人もいるような印象。数月に一度面談があるので、細かいことはそこでいうようにしている。希望はある程度通る印象。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
同僚も上司も親切で、面白い人が多かった。分からないことはなんでも聞きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減の今、将来先に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
未経験でもコールセンターなどの案件を紹介してくれます。職場もホワイトな職場が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセン...続きを読む(全181文字)

【良い点】
毎月の給料は少ないが残業代は支給される。ボーナスは評価制度になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年寄りには冷たい。降格が多い...続きを読む(全98文字)

【良い点】
大手グループなので安定はしている。ランクごとにわかれており、毎年ある程度の定期昇給がある。また組合がしっかりしているので毎年春闘で昇給交渉され...続きを読む(全205文字)