回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤続年数に応じて昇給が見込める。
夏冬の賞与と業績によるが決算賞与が出るため年3回の賞与を頂けたところが良かった。続きを読む(全63文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社グラン・クリエイト
株式会社グラン・クリエイトの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グラン・クリエイトの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グラン・クリエイトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
勤続年数に応じて昇給が見込める。
夏冬の賞与と業績によるが決算賞与が出るため年3回の賞与を頂けたところが良かった。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上がり幅が良い。
毎年ベースアップしている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の体制がもっと可視化されたらモチベーションに繋がると思う。続きを読む(全79文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
繁忙期になると残業がかなり多くなります。また、夜勤も発生するため体力がないと厳しいかもしれません。
配属される事業者によっても残業時間の偏りが...続きを読む(全108文字)
【良い点】
ボーナスは基本ある。夏3.5、冬1.5がベース。月給は少ないかもしれないが年収はある程度困らない程度。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月19日【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常に良かった。
お客様に振り回せることもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き取り納車が多く...続きを読む(全113文字)
【良い点】
優秀な方は女性でも上の役職にいます
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な方は上がれるが、どうしても男性優位なところは否めない。
事務...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年5月9日3ヶ月の目標を達成し結果さえだせれば、若手であろうと昇級やボーナスアップが見込める。
また、業績との連動になり上下はあるがボーナスが4回でるのはありがた...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
時短勤務で働いている方もいるため比較的融通が効くのではないか。
男女関係なく活躍していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チームによって働き方が異なるため、配属されるチームによって合う合わないがあるのではないかと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
主な業務はチェーン店の内装設計
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は常に何物件も抱えており、外出が多いため顔を合わせる機会が少なく...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は都内であれば1万円、その他であれば5000円の支給。
副業は不可。
40時間の見込み残業代がある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
完全週休2日に近く近年は残業時間の管理徹底、休日数を増やす取り組みが行われているため今後ワークライフバランスにおいて不満は出づらくなるのでは...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ジョブローテーションを通じて現場を見られる。その際に見た店舗の設計を行う機会もあるため仕様の把握はしやすい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
裁量が大きい。
チェーン展開企業がターゲットなので、
1案件を獲得出来れば、そのまま次の商談に繋げやすい続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格を取りたい社員向けの制度が複数ある。
資格取得者への手当もあるので、建築士や施工管理技士を取りたい社員が多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大型連休は会社の指定休に加えて個人の有給を取ることを強く推奨される
上の役職者が休むため、下も休まざるを得ない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
チェーン展開企業が顧客のため、
お客さんの事業成長と連動して会社の規模を大きくすることが出来る点は面白さを感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
昇給は半年後ぐらいに派遣先の評価が高ければ上がります
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が最高金額になればすぐに頭打ちです。大した...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低い。ボーナスもない。
基本的には現場への出向なので帰属意識が低く、退職率はかなり高い。若い人はいいと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
株式会社インボイスの良い点は、まず大手グループ企業の一員として一定の安定感があることです。急成長ベンチャーのような華やかさとは違いますが、事...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
スタッフトラベル制度があり、安く飛行機に乗れる点は大きな魅力でした。プライベートでも旅行に行きやすく、仕事のモチベーション向上にもつながりま...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
寸志ではあるが契約社員も賞与は年2回、決算賞与(業績による)はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は職種に関わらず基...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価が不透明で昇給は難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の刷新、MBOや評価面談の改善が必要と感じられる。その改善がな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
働いたら、働いた分は貰えた気になります。
勿論、会社が出勤してると表だって認識してる限りですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
土...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
業績?次第で年2回+春ボーナスという年3回賞与が出る年があること。
ただし、春ボーナスは寸志レベルです。期待してはいけません。
【気になるこ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
固定残業を超えた場合は残業代が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
業務査定などがないのでいかに真摯に業務に励んでいても、評価...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業であることから、給与水準そのものは世間一般と比べても一定以上に整っており、毎月の収入や賞与面で大きな不安...続きを読む(全369文字)
| 会社名 | 株式会社グラン・クリエイト |
|---|---|
| フリガナ | グランクリエイト |
| 設立日 | 1995年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 57人 |
| 売上高 | 40億5421万5000円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 大竹寿和 |
| 本社所在地 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂2丁目14ノービィビル5階 |
| 電話番号 | 03-3235-6748 |
| URL | https://www.grandcreate.co.jp/ |
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