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株式会社テクノコア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノコアの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノコアの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノコアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノコアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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退職理由
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テクノコアの 学生による会社の評価

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社風・文化
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テクノコアの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社テクノコアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育事業は大企業相手にもしているので、エンジニア不足という業界の課題解決にも寄与している。
また研修先の企業のエンジニアは業界でも優秀な人材...続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育事業部を主軸として、IT企業向けの新人研修で確固たる実績を持っている点が強みだと感じていました。さらに、現役SE向けの研修や学習アプリの...続きを読む(全158文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    受託開発事業と教育事業の二つの柱で事業を展開しており、IT業界の多様なニーズに対応できる体制が整っていると感じていました。一つの事業に依存し...続きを読む(全163文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育事業部を主軸として、IT企業向けの新人研修で確固たる実績を持っている点が強みだと感じていました。さらに、現役SE向けの研修や学習アプリの...続きを読む(全159文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    テクノコアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月4日
    回答者:

    【良い点】
    ないです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性はないです。この体制を見直す気もないと思うのでこのまま毎年新卒とってすぐ辞めてを繰り返...
    続きを読む(全86文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年3月21日
    回答者:

    【良い点】
    入社時の研修は外部研修を行なっており、エンジニア初期に適した内容になっていた。チーム着任後は基本的にOJTで新たな技術を習得したい場合は自ら身...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月30日
    回答者:

    【良い点】
    社員がみんな良い人です。
    苦しい仕事環境ですので、利己的な人はすぐに辞めていきます。
    そのため、辞めずに残っている社員の方は自己犠牲・奉仕の思...
    続きを読む(全209文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年10月4日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    この規模の会社で受注で事業を継続できているのは凄いが、人員の縮小などを経て事業を継続していたように記憶しているので...
    続きを読む(全91文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2024年11月12日
    回答者:

    【良い点】
    月間219時間くらいを超えると超えた分だけ残業代をいただけます。謎な制度ですが無いよりはよいのかと思います。
    【気になること・改善したほうがい...
    続きを読む(全152文字)

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    テクノコアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テクノコアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得費用の補助や報奨金があったので、モチベーション向上と客観的な知識の証明、顧客への知識の還元が出来た。続きを読む(全60文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修後のOJT期間は、配属された部署の上司が業務内容だけでなく、仕事の進め方や業界知識まで丁寧に教えてくださり、スムーズに業務に慣れることが...続きを読む(全184文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テクノコア独自の教育制度である「採用責任制」では、採用を決めた上長がOJTや開発現場での指導まで一貫して担当してくださるため、新卒でも安心し...続きを読む(全140文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒入社後には、社長や同期との距離が縮まる沖縄研修があり、非常に貴重な経験となりました。研修を通じて同期との絆も深まり、その後の業務において...続きを読む(全125文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体の経営状況は良好であると感じていました。会社の業績が良いことは、社員の安定した収入にも繋がるため、安心して業務に取り組むことができました。続きを読む(全79文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育事業部では、新卒2年目からアシスタント講師として、3年目からはメイン講師として活躍できるチャンスがあり、若いうちから責任のある仕事を任せ...続きを読む(全145文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度が充実しており、未経験からでも着実にスキルアップできる環境が整っているため、自身の市場価値を高めることができると感じていました。スキ...続きを読む(全112文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    IT未経験者でも安心して取り組めるよう入社後の研修制度が充実していました。3ヶ月間の技術研修に加えて、配属後のOJTも手厚く、先輩社員が丁寧...続きを読む(全137文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休業の取得を積極的に推奨しており、前年度の育児休業対象者と取得者が男女ともに100%であったことは、社員が安心して長く働ける環境であるこ...続きを読む(全140文字)

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    株式会社テクノコアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    テクノコア独自の教育制度である「採用責任制」では、採用を決めた上長がOJTや開発現場での指導まで一貫して担当してくださるため、新卒でも安心し...続きを読む(全140文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社KINSHAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    色々なことに対して積極的にやっていこうという気風のある会社ではあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その結果が実際にうまくい...続きを読む(全126文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無くなりはしない。自治体も切る選択肢は少ないと思う。泥船に一緒に乗っているイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    標準化が終わっ...続きを読む(全102文字)

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    株式会社エイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    挑戦を歓迎するカルチャーで、「まずやってみる」を後押ししてくれる会社です。新しい提案や改善アイデアが通りやすく、手を挙げれば役割や裁量も広が...続きを読む(全151文字)

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    日本システムハウス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    将来性は良くも悪くもあるとは思う。ただし無駄に社員を増やそうとはしておらず、そこはきちんと考え採用活動してると思う。営業がきちんと把握管理出...続きを読む(全113文字)

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    株式会社システムディの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    営業部隊が強く、競争力はあると感じました。技術部門はリードできる人がいない。
    抜本的に改変する場合はリーダーシップを取れる人材がいなかったで...続きを読む(全108文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    アウトソーシングからDX支援に変貌したり、サステナビリティや人的資本経営など、時代の流れを見据えて自らもそれにアラインさせているのは、さすが...続きを読む(全153文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きい会社なので将来性はあります。
    境界なき連携を取っておりミーティングも多いので良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社グッドワークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在籍していたからこそ分かりますが、グッドワークスの強みは「ITソリューションの柱が複数あること」による経営の安定感だと思います。
    受託開発や...続きを読む(全305文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ルーデルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ソーシャルゲームの生き残りが難しいと言われる中で、そこをメインとして事業展開・新規タイトルリリースに注力し続けているところは魅力だと思います...続きを読む(全288文字)

    この投稿でわかること
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    富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ITコンサルタント 非正社員 正社員

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    【良い点】
    SI事業モデルからの変化に積極的に取り組んでいる。有名基盤ソフトウェアを導入するためのコンサルスキルを持った人材育成に力を入れている印象。
    ...続きを読む(全188文字)

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    テクノコアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクノコア
    フリガナ テクノコア
    設立日 1999年4月
    資本金 4100万円
    従業員数 49人
    代表者 鎌田修
    本社所在地 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目18-13内神田中央ビル4階
    電話番号 03-6667-7080
    URL https://www.techno-core.jp/
    NOKIZAL ID: 1375406

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