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株式会社フォー・クオリア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォー・クオリアの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全21件)

フォー・クオリアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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2.8
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.1
退職理由
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1.7

フォー・クオリアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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フォー・クオリアの 全ての評判・口コミ一覧

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株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験が浅くても比較的顧客と近い立場で仕事をすることになるので、良くも悪くも経験になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
選べるほど案...続きを読む(全119文字)

この投稿でわかること
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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社に比べると、導入実績も浅くタイミングも遅い福利厚生が多い。
    よって、利用している人も少ない。続きを読む(全68文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上期・下期の2回評価面談が行われ、期毎のベースアップが決定するようになっている。評価者との距離も近いので、比較的評価が通りやすいイメージ。ま...続きを読む(全101文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制:少しずつ見直されてはいるが、中堅の社員に教育をぶん投げている(業務と切り離して)ので、組織で取り組んで...続きを読む(全195文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    受託開発メインでやってきた企業なので、クリエイティブな層がいない為、新規事業の取り組み内容などが、二番煎じなもの...続きを読む(全113文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 品質管理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    システムの受託開発や常駐などがメインですが、自社開発などもしていたようです。
    一般的なよくあるIT企業という感じですが、私が在籍していた限り...続きを読む(全157文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 品質管理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    バイト勤務でしたが社保完備です。
    有給なども入社時に説明がありますので取得しやすいです。
    バイトでしたが時給も一応上げてもらいました。
    【気...続きを読む(全186文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 品質管理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験からデバッグなどの業務に携わることができます。
    上司や先輩も優しく、丁寧に教育もしてもらえていると思います。当時の話なので今はどうなっ...続きを読む(全191文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    黙々と業務に取り組んでいるため作業は早めに終わるが活気はない。
    放任主義なところもあり自分で考えて行動する機会が多いため能動的に動けるように...続きを読む(全199文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リーダーによっては細かいところまでみて評価をしてくれている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職なしの社員に還元があまりされていな...続きを読む(全182文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に丸投げ。
    時間が開くとガンガン仕事入れられるため心のゆとりがなくなる。
    その分スキルアップにはなっているとおもう。
    プログラマにプロ...続きを読む(全205文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年10月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与明細と共に、希望者にレストランチケットを配布する福利厚生が良いと思います。
    常駐先の人でも利用出来、社内外平等に恩恵が得られます。
    社員...続きを読む(全230文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年10月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上長に気に入られれば給料もポジションも上がっていくと思われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職種によって残業時間は大きく変わり...続きを読む(全314文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 品質管理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほぼ無い。
    その分給料も少ないので一人暮らしにはかなりきつい。
    空いた時間でやりたいことがある人間にはオススメ。
    社員やバイト同士の仲...続きを読む(全185文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年4月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経験したことのない案件に携われ、大変勉強になった。
    社長、常務の人柄が良く、聡明な方で尊敬できる。
    頑張れば給料を上げられるシステムが導入さ...続きを読む(全223文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    言語は限られますが、WEB系の開発についていろいろな業務に関われます。ある程度経験をつむとプロジェクトのリーダーになることも比較的早いと思い...続きを読む(全174文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自分で意識して時間を作ることでワークライフバランスを保つ必要がある。
    特にWeb系のため、想定外の作業時間が発生することも多々あるため、自分自身でペー...続きを読む(全155文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    特にプライベートとのバランスを調整する上で満足している点はありません。トラブルや緊急の作業があればいつでも電話がかかってきます。代休や有給がとれるかは個...続きを読む(全151文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    経過の浅いうちは残業代が出ます。
    ある程度評価されると裁量労働制となり、残業代は発生しなくなります。
    査定は年2回あり、自己評価と周囲の評価、管理職...続きを読む(全177文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年8月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    事前に目標を設定し、その達成内容と、勤務態度の自己評価に応じて昇給すると標榜していますが、実質はほぼ上司の独断です。かなり強気に折衝できる方にはいいかも...続きを読む(全186文字)

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    株式会社フォー・クオリアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年8月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性は多いため(特にデザイン部門)、そのあたりで肩身の狭い思いをすることはないと思います。若い女性が多いです。
    課長クラス以上には女性はおりませんが、...続きを読む(全175文字)

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    21件中21件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    フォー・クオリアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社フォー・クオリア
    フリガナ フォークオリア
    設立日 2006年8月
    資本金 9999万4000円
    従業員数 150人
    売上高 11億250万1000円
    代表者 松永州央
    本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目29番5号
    電話番号 03-5436-4771
    URL https://4qualia.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1388377

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。