この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これといった売り文句になるようなものはないが、世間一般的とされているものは一通りそろっていたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)
株式会社フォー・クオリア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォー・クオリアの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォー・クオリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
これといった売り文句になるようなものはないが、世間一般的とされているものは一通りそろっていたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)
・勤続10年表彰制度
・半期毎の表彰制度
・定期健康診断(※年1回)
・ベネフィットワン(福利厚生サービス)続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社に比べると、導入実績も浅くタイミングも遅い福利厚生が多い。
よって、利用している人も少ない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
コンビニなどで利用出来る食事券のIDカードを任意で貰えます。3500円程度を給与から差し引かれ、7000円分程利用できるようなサービスでした。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
オフィスは特に新しさやオシャレさはありませんでしたが、作業するには問題ない環境だったと思います。
ある程度の広さがあり、清潔な環境でした。
【...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
バイトではありましたが、有給は前もって相談すれば取れますし不便は感じませんでした。
福利厚生も健康保険など最低限のものしかついてませんでした。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社内制度とは少し異なりますが、チームで浮いてる方や、仕事がやりづらそうな方がいらっしゃった場合、少しでも働きやすくなるようにチームの移動を促し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給与明細と共に、希望者にレストランチケットを配布する福利厚生が良いと思います。
常駐先の人でも利用出来、社内外平等に恩恵が得られます。
社員旅...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
女性も何人かいたが特に働きにくいといった声を聞いたことはないので、まあよかったんじゃないかと思う。
育休制度など世間一般的な育児周りの福利厚生...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
たまに勉強会を開いたりしていた。
資格取得者にはインセンティブが出るなど支援制度はあったように思う。
書籍購入も可能続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一応やりたい技術を提案したりすることはできるが、実際会社がとってこれた仕事に合わせて開発者がスキルを身につけること...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
休日のイベントに強制参加などは一切なかった。
(そもそも社長がそういった体育会系なノリや無駄が嫌いなので)
またリモートワークが始まったことで...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
新卒から3年目くらいまでは他社よりもらえると思う(それ以降は転職した方がもらえる)
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような点があ...続きを読む(全110文字)
進化の足音をどこよりも早くキャッチし社会に貢献していく。AI、IoT、ロボット等のプロジェクトへの積極的な挑戦、お客様のビジネスをDX化により改革、国が進...続きを読む(全139文字)
ITスキルはもちろん、職場や社会において優秀な成果を発揮する力を身に着ける研修と環境を用意されているそうです。続きを読む(全55文字)
年間休日数:127日
休日休暇:完全週休2日制(土日)・夏季休暇・年始年末休暇・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・産前産後休暇など続きを読む(全64文字)
若手メンバーと先輩社員が切磋琢磨する環境があるため、未経験の方でも安心。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
上期・下期の2回評価面談が行われ、期毎のベースアップが決定するようになっている。評価者との距離も近いので、比較的評価が通りやすいイメージ。また...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社宅があったり、有給が多かったりそういった点はとてもよかったです。ただ社宅はずっといれるわけではないのと住宅補助は少ないので、その点は不満足です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生は、ベネフィットがあり毎月様々なクーポンなどが配信され、自由に選択できるのは良いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
場所によって住宅補助の値段が変わる
社内制度は特に問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出るが、基本給に含まれているため...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い。
独身より結婚することで手当が手厚くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止。
テレワーク禁止。
※職種によ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
IT健保に入っていて、そこをうまく使えれば旅行なども安くいけたりするのでそこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生は非常にいいです。在宅補助や交通費はもちろん、ベネフィット等の利用もできます。これもワーク・ライフ・バランスに直結しています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
在宅勤務を利用している人が多く、業務にもよると思うが自分の裁量で在宅 or 出社かを決められる点は良い。会社としては、週1出社を推奨している。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅補助が一人暮らしだと月3万円貰える。また、実家暮らしでも月1.5万円貰えるのでいい。ベネフィットワンを使え、また野球観戦を無料でできたり、...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
IPA系の資格を取得すると報奨金が貰えるので、自己学習に励むモチベーションになる。
ただし、一時金のため資格手当などで継続的に貰えるわけではな...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
クリスマスパーティや親睦会、定期的に行われる社外のイベント(BBQやスキー旅行など)があります。
社外イベントは家族や友人も気軽に参加でき、色...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社フォー・クオリア |
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フリガナ | フォークオリア |
設立日 | 2006年8月 |
資本金 | 9999万4000円 |
従業員数 | 190人 |
売上高 | 12億9048万7000円 |
代表者 | 松永州央 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目29番5号 |
電話番号 | 03-5436-4771 |
URL | https://4qualia.co.jp/ |
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