この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は営業部の全営業スタッフが集まり月1〜2回、ロープレを行なっていました。
他の営業部ではどのような事をやっていたかはわからないが、勉強には...続きを読む(全184文字)
トヨタS&D西東京株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタS&D西東京株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にトヨタS&D西東京株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
当時は営業部の全営業スタッフが集まり月1〜2回、ロープレを行なっていました。
他の営業部ではどのような事をやっていたかはわからないが、勉強には...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
月に一度、近隣店舗のスタッフと学ぶ勉強会があり年次関わらずに情報交換が出来るので若手スタッフにとっては貴重な体験が出来ると思います。
社内教育...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
営業部がいくつかあり、月に一度程度その営業部毎に自ら勉強会を開いている。そこでは、色々な人から提案方法や、営業スキル、商品知識が得られるため、...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
月一回、多店舗のスタッフとの勉強会があります。自分のスキルも上がり、モチベーションも上がるのでいいかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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新卒の場合は入社前から何度かの研修が発生します。
また入社から配属までの約1ヶ月は基本的なマナー研修、営業研修(ロープレなど)、商品研修(サービス部門か...続きを読む(全162文字)
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研修を行うとしている部署が本社に存在するが、あまり人気のある部署ではない。研修制度はそれなりとおもうひともいたようだが、
技術以外ではレベルの低い研修が...続きを読む(全157文字)
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入社前には外部の社会人基礎講座のようなセミナーに参加させてくれます。入社後には社内の研修施設を使って集団で営業研修をみっちりやります。これは定期的にありま...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ここ10数年で近隣の競合会社をグループ化(傘下)させており、経営の面では安心していられる。国産車以外にもフォルクスワーゲン、ベンツ、プジョーの...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
当たり前かもしれないが、若い人でも台数を売れば売っただけ給料が増えるので、そこに大きなモチベーションを感じる人は向いていると思う。ただし、台数...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
退職時に店舗の店長へそうだんしたが、部内に退職の申し出が複数あるという事でかなり渋られた経験がある。ただし、営業メンバーは非常に応援してくれて...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に会社の方針にあったお客様(上質なお客様)のみを必要としている為現在会社合併によりお客様をふるいにかけている...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
どんなに仕事が残ろうが20時には退社。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に有給休暇は取れないと思っていた方が良い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
接客業なのでお客様が喜んでくれたら嬉しいしやりがいがある。PC内でトヨタ独自のシステムを使っているので覚えることはたくさんある分覚えてくれば楽...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
営業スタッフや整備スタッフはあまり有給を取れてないイメージ(段々と取りやすく変わってきてると思いますが)だが、ショールームスタッフである女性は...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
自動車ディーラーなので男性が多い為、
店舗にもよるが女性従業員は大切に扱ってもらえることが多い。
具体的には雪や台風などの時女性は早退していい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
平日の休みになるので友人と遊ぶには調整が難しいが、休みは比較的とりやすのので自分なりの工夫で充実させることができるので、自分の趣味などをもって...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
10年働けばリーダー15年働けばフロントマンになれる。
年功序列。長く務めれれば。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイハツ検定を二級...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
在籍中に取れる検査員は積極的に取ってから転職するのがいい傾向にありそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多くもなく、少なくもな...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
長くいればいるほどスキルが身につくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人しかできない業務が存在すること。ベテランの人にそうい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
教育面はガイダンスや定期的な講習があるので素晴らしいと思う。
スキルアップの部分で言えば、車の知識や接客力がとても上がると思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
個人を対象とした営業業務になるため、非常に難易度の高い経験を積むことができる。金額の大きなものを扱うので、失敗は許されないし、顧客の想定金額よ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
わからない事があれば、教えてくれます。社員さんは良い人が多いので積極的に聞くをお勧めします。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先に...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
研修
入社後の研修だけでなく、定期的に研修があるのでキャリアに合わせた研修が行われる。最初の研修では厳しさももちろんあるが、わからないことがあ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
イーラーニングや定期的な勉強会あり、商品知識を身に着けることができる。ロープレなども行っており、練習を沢山出来る。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
新入社員は研修があって、埼玉の和光に集まってから、奥多摩の研修センターみたいなとこでみんな集まって研修をする。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社月の前に接遇についての研修がありました。
会社全体で接遇についての目標を掲げているようです。
研修は接遇リーダ...続きを読む(全340文字)
会社名 | トヨタS&D西東京株式会社 |
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フリガナ | トヨタエスアンドディーニシトウキョウ |
設立日 | 1960年10月 |
資本金 | 2億2500万円 |
従業員数 | 807人 |
売上高 | 546億1100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田村勝彦 |
本社所在地 | 〒197-0023 東京都福生市志茂215番地 |
電話番号 | 042-551-2811 |
URL | https://www.toyota-sd-nishitokyo.co.jp/ |
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