法華倶楽部のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
実際に仕事に入る前に他店舗で1ヶ月〜2ヶ月程研修があり、基本的な接遇マナーやベッドメイキングや清掃の仕方など、ホテル全体の仕事内容をじっくり...続きを読む(全369文字)

【良い点】
給与に関しての不満は特にありません。
年次や実績を積めば、評価していただける環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
明ら...続きを読む(全287文字)

【良い点】
中途で入社しましたが、入社直後の研修制度は整っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるかと思いますが、あまりに...続きを読む(全244文字)

【良い点】
現在ではインバウンドの影響で外国人のお客様が増え、外国語を使う機会がとても多い。ビジネスホテルであるので、ホテルの利用に慣れている人、そうで...続きを読む(全214文字)

【良い点】
男女問わず従業員が仲がいいと感じる。体調が悪いときは、相談しやすい環境が整っていて、常に気を遣ってくださる。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他の企業と比べると高くはないと感じるが、私はこの企業でこの仕事にやりがいを感じていたため、特に気にならなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業をしないよう他の従業員が気を遣ってくれ、定時になると声をかけてくれるのが驚いた点だ。自分の業務が終わらないと達成感がないので、自ら居残る...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司もサビ残当たり前で体調を崩しても代わりの人がいなくて死にかけていた。あまりに気の毒だ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を支給しない、申請さえ上司の圧力がありさせてもらえない。サビ残当たり前のブラック企業。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく古い。サービス残業は当たり前。休みの日も会議で出勤。
希望もほぼ出せないと思った方が良いと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
先輩方がすごくたくさんサポートしてくださったり上の方がしっかり相談を受けてくださったりすごく良かった、無理を絶対にさせず一人一人のことをしっ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
スタッフの成長を目標にしているので、どんな事でも成長できる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育は特定の人が行っているので...続きを読む(全98文字)

【良い点】
資格取得すれば補助金がでます
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給与に反映されず（厳密にいうと額が低い）努力するのが無...続きを読む(全94文字)

【良い点】
人によっては、いろいろ任せてもらえるので、成長できる人もいるかもしれません。接客スキルはもちろん、パソコンや電話対応などのスキルは慣れれば身...続きを読む(全285文字)

【良い点】
一切ないです。とにかく自分で頑張らないとゆでガエル式に、市場で通用しなくなり一生ここで過ごすことになるでしょう。続きを読む(全62文字)

【良い点】
マンツーマン指導のため、分からないことを聞きやすい。新入社員研修も同じだが、OJT制度によって、トレーナーの色が強い新入社員が誕生する。続きを読む(全74文字)

【良い点】
同じヒルトン内で短期間移動してのトレーニングができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニングを希望しても必ずできるわけではな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
JTBでは、社内研修や資格取得支援制度が充実しており、段階的にスキルアップできる環境が整っていると感じました。入社時にはグループでの研修があ...続きを読む(全383文字)

【良い点】
資格取得が奨励されているので、受験を打診してくれる。個人で絶対に必要という資格はなかったが、チャレンジする機会を設けてくれるのはありがたい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
・未経験で入社したが、研修が充実しており基本業務は1〜2ヶ月で習得できた。
・宿泊業務の流れをしっかり学べる。顧客対応の経験が積める点は魅力...続きを読む(全996文字)