インサイトテクノロジーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
住宅補助や学習支援、資格取得祝い金等、しっかりしていると思います。ただ、該当しない人は住宅補助はもらえず年収や月収に差が出てきてしまうイメージ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
人柄がいい人が多いです。いじめや嫌がらせ、パワハラといったこともなく、あたたかい環境で仕事ができると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自社製品のPISO は、大手にも導入されていますので、安定はしていますが、この10年間、自社開発の製品はありません。　US のある製品が唯一成...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年収は、IT企業としては高くないです。古参社員が多く、若手は・・・。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は無いに等しいです。　優...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社長に気にいられると非常に良いかな。自社製品の売り上げ比率が落ちていますが、海外製品の売り上げは、在籍時は増えていました。今はわかりません。あ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
災害や天候による遅刻・早退に関しては寛容かつ臨機応変。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー的な部分と前時代的・昭和的な部分のギ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
産休をとっている女性社員がいたので制度は機能しているようだ。IT企業のため男女比率は9:1くらいだが積極的に採用はしているようである。女性の管...続きを読む(全223文字)

【良い点】
現在の評価制度がまともでないため、しっかりとした評価基準を制定したいという意気込みはあるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
まと...続きを読む(全228文字)

【良い点】
自己学習の環境は比較的整っている。経費は比較的簡単に落ちるし社内にある資料も使えるものが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業であり挑戦的な社風であるわりには管理欲に体育会系的・前時代的な社員がおり、会社の良い成長を阻害していること...続きを読む(全173文字)

【良い点】
客先に常駐し、プロジェクト開発の仕事をしていたので、納期後は比較的休みがとりやすい。また、客先の正社員が連続休暇制度等で休むので、自分たちも仕...続きを読む(全131文字)

【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、男性の育児休業にも理解がある。取得を推奨する風土があり、男女問わず育児による時短勤務が可能。プロジェクトによっ...続きを読む(全372文字)

【良い点】
週4日でテレワークができる。
またフレックス勤務もできる。コアタイムは11時から15時まで。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部門や自身のポジションにもよると思うが、休暇やフレックスは取りやすいと思う。
リモートワークに関しては多少の強制出社はあるものの、ある程度自分...続きを読む(全103文字)

【良い点】
部署によってはフレックスや時差出勤もできるため、勤務時間の融通はききやすかった。半面、顧客の都合により休日や祝日に勤務せざる得ないこともあった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
先輩や後輩とはとても仲良く楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系文化が色濃く残っていて、夜遅くまで仕事をしよう...続きを読む(全146文字)

【良い点】
勤怠については緩め。有給消化や始業終業時間の変更もしやすい。遠方に帰省される方が一週間以上の休暇を取得しているケースもある。
【気になること・...続きを読む(全121文字)

【良い点】
忙しくない時期であれば、休暇は取りやすい。
スタッフ部門であればかなり休暇は取りやすいようであった。
また、年に１回、５連続休暇が取得可能であ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
とても休みやすい。また残業についても調整が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時に在宅勤務があったが、役員の方針で在宅勤務...続きを読む(全84文字)

【良い点】
出社は月1,2回のみ、忙しくても有給使えるので、ワークライフバランスは非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者に負担...続きを読む(全81文字)