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株式会社インサイトテクノロジー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インサイトテクノロジーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インサイトテクノロジーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インサイトテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インサイトテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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インサイトテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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インサイトテクノロジーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年3月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
災害や天候による遅刻・早退に関しては寛容かつ臨機応変。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー的な部分と前時代的・昭和的な部分の...続きを読む(全231文字)

この投稿でわかること
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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2017年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 18年前 ITコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい意味で自由な会社

    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発で求人がきていてそれに応募し内定が出たものの実際に入社してみるとセールス...続きを読む(全208文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年5月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    20年前からオラクルに関わる製品を開発販売しているので、製品名や技術力は業界で認知されている。
    代理店も多く
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全224文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    インサイトテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年1月17日
    回答者:

    【良い点】
    休みは土日祝きちんと取得できる。大手企業の請負で常駐しているケースが多いため、休日に出勤しているケースは在籍時に見聞きしたことはなかった。有給...
    続きを読む(全235文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2015年3月5日
    回答者:

    業界全体で言うと労働時間はそんなに長くないと思います。客先常駐はないので働きやすい環境だと感じました。新しい事にチャレンジする機会はなかったです。取引先か...続きを読む(全189文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年12月3日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社で製品を作っているわけではないため、メーカの動向に縛られる。
    やはり上のポストは親会社からの出向者がほとんどで...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年3月15日
    回答者:

    【良い点】
    フレックス制度やリモートがあるので、働く環境は自由度が高いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多く、それが当たり前の企業風...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年12月27日
    回答者:

    【良い点】
    DX製品を扱うような案件には入れるとおもうので、その分野での経験は積みやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりリーダー層がおらず...
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    インサイトテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役職や時期にもよるとは思いますが、比較的自由に有給も取得でき、長期休みももらえるので休みに関しては比較的良い方だと思います。当日の体調不良な...続きを読む(全161文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助や学習支援、資格取得祝い金等、しっかりしていると思います。ただ、該当しない人は住宅補助はもらえず年収や月収に差が出てきてしまうイメー...続きを読む(全169文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    人柄がいい人が多いです。いじめや嫌がらせ、パワハラといったこともなく、あたたかい環境で仕事ができると思います。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年10月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    自社製品のPISO は、大手にも導入されていますので、安定はしていますが、この10年間、自社開発の製品はありません。 US のある製品が唯一...続きを読む(全190文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年10月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は、IT企業としては高くないです。古参社員が多く、若手は・・・。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は無いに等しいです。 ...続きを読む(全185文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年10月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社長に気にいられると非常に良いかな。自社製品の売り上げ比率が落ちていますが、海外製品の売り上げは、在籍時は増えていました。今はわかりません。...続きを読む(全186文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年3月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休をとっている女性社員がいたので制度は機能しているようだ。IT企業のため男女比率は9:1くらいだが積極的に採用はしているようである。女性の...続きを読む(全223文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年3月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現在の評価制度がまともでないため、しっかりとした評価基準を制定したいという意気込みはあるようだ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ま...続きを読む(全228文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年3月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自己学習の環境は比較的整っている。経費は比較的簡単に落ちるし社内にある資料も使えるものが多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育...続きを読む(全187文字)

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    株式会社インサイトテクノロジーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年3月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    IT企業であり挑戦的な社風であるわりには管理欲に体育会系的・前時代的な社員がおり、会社の良い成長を阻害しているこ...続きを読む(全173文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    フューチャー・アンティークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勉強会や帰社日などコミュニケーショを取れる環境があると言っていたが実際に入ると形骸化しており勉強会や帰社日などなかった。
    【気になること・改...続きを読む(全137文字)

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    株式会社エス・ワイ・エスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社長の説明は耳障りは良い
    人事担当の人はとても丁寧で好印象
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    現実はサービスの方針や中身がない
    機能追...続きを読む(全115文字)

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    ジェイアール東海情報システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に裏方で、親会社であるJR東海社員が快適に働けるようにするのが主な仕事。あまり鉄道に直接関係する業務は多く...続きを読む(全166文字)

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    株式会社ボードルアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他 正社員

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    【良い点】
    想像以上にフランクに接してくれる社員が多い.年齢層が少し低めなため,若手も話しやすい雰囲気はある.
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    ...続きを読む(全152文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) その他 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、ワークライフバランスが取れて年収も安定してあげていけると思ったからです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これはメリット...続きを読む(全181文字)

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    株式会社教育ソフトウェアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育とITを組み合わせた特殊な業種に携わり、学校の先生方の働き方改革に貢献したいという思いから入社しました。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    意欲的であれば経験出来る業種は多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何の業種でも挑戦できると面接時に謳っていたが、実態は未経験からの...続きを読む(全134文字)

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    株式会社ユニリタの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上場企業だし、売上や株価も安定してる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来を考えた経営をしているように感じない。
    表面上という言葉...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ゲーム開発に携われ、自分に対して大きく裁量を持った状態で仕事をさせてもらえる。
    若手がかなり活躍できる機会が多く、即戦力として頼りにされるこ...続きを読む(全314文字)

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    株式会社アイヴィスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    名古屋、大阪勤務の社員は3ヶ月の新人研修を東京で受ける際に家賃を自腹で払う必要があり、その後配属時に家探しをする...続きを読む(全121文字)

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    インサイトテクノロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社インサイトテクノロジー
    フリガナ インサイトテクノロジー
    設立日 1995年7月
    資本金 1億円
    従業員数 126人
    ※2023年7月現在
    決算月 3月
    代表者 森田 俊哉 *代表取締役社長 CEO
    本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番19号
    電話番号 03-5475-1450
    URL https://www.insight-tec.com/
    NOKIZAL ID: 1573473

    インサイトテクノロジーの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。