エス・アイ・エスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
常駐先によると思うが、残業は比較的少なめ。だが、給料のベースが低いため残業がない分稼ぐ事は出来ない。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に常駐ベースなのだが、環境の当たり外れが大きすぎる。
場合によっては全く成長も見込めない。
上司や先輩も癖の...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上がらない。
基本給もベースが低く、〇〇手当とかでごまかしているため、ボーナスもあまりもらえない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性特有の体調不良に関することなど、休暇制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い職場なので、どうしても理解は得辛い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員同士の仲は良い方だと思う。ミーティング後など、軽食をつまみながら談笑している。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には仲の悪そうな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
昇給は年1回、賞与は年2回出る。業績により決算賞与が出ることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、資格を取得しな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
未経験からのスタートでも研修制度は整っているので、しっかりと基礎知識をつけて仕事に臨むことができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
基本的に土日祝は休みで、有休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先により勤務時間や契約時間に変更があるため、残業をしな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
研修制度は整っている。年2回上司との面談があり、目標を達成できたかなどで評価に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談相手の...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によっては休日対応や深夜対応が発生する。時々デリカシーのない発言をする人間もゼロではないので、気になる人間は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
もともと地方Uターン制度に対して魅力を感じて入社しました。
その関係で地方出身者の社員も非常に多く、地方の方にとっては不安感がっ低い環境だった...続きを読む(全84文字)

【良い点】
三菱電機グループの安定性
客先常駐がほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。親会社に似て、いい意味でも悪い意味でもザ・日本...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接では過去の自分のキャリアに沿った業界の顧客を担当させてもらえるということであったが、８割方金融系の顧客らし...続きを読む(全148文字)

【良い点】
給与がとにかく良い。
大阪本社は雨に濡れずに新大阪駅からいけるので、とても便利で、出張の際もスーツケースを持っていても問題ない続きを読む(全69文字)

【良い点】
最初の1ヶ月は研修に専念させてもらえる。ただ、その1ヶ月の研修で資格を取れなかった場合、案件にアサインしながら資格を取ることになり時間的にかな...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部局、担当する企業等によって働く環境が大きく異なり、望んでいるようなキャリアが得られるかどうかに大きく左...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ないです。今の時代ならコンプライアンス違反で、犯罪になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、各支店（同期）が一箇所に集まり...続きを読む(全257文字)

【良い点】
受諾をメインに結構手広くやっており、いろんなスキルが身につくところが良かった。
オフィスも綺麗だった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全214文字)

【良い点】
ソフトウェア開発のイロハは学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入りたい部署が、一般的な入社方法では無理であることを、入...続きを読む(全105文字)

【良い点】
IT企業ではあるものの結構古い技術を使っていたり社内のIT環境に古さを感じることはいくつかありました。続きを読む(全57文字)