この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢関係なくキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が親身に教えてくれるわけではないので自分でやりたい様にして探...続きを読む(全97文字)
株式会社カトープレジャーグループ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カトープレジャーグループのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カトープレジャーグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢関係なくキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が親身に教えてくれるわけではないので自分でやりたい様にして探...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度は良い先輩にあたれば成長できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩によって教育の質にムラがあり仲良くするだけで放置...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上に(課長だったり)どんどん行きたい方は、向いてると思う。頑張ったら頑張っただけ上になれると思う。転職者もきちんと研修があった。
【気になる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒で入社した際は、合宿研修や1ヶ月間の本社研修を経て現場に配属される。研修は厳しく当時はそこまで意欲的に取り組んでいたわけではなかったが、...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
研修はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は山奥で研修でした。声だし筋トレ続きを読む(全54文字)
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【良い点】
現場社員もバイトもやる事はほぼ一緒。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時に女性社員の方が結婚されて、おそらく妊娠?したのか体...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
人員不足もあって、幅広いポジションの業務を短期間で一通り身に付け、サービスの最前線に立つため、良くも悪くも考える力や対応力などは身につく。
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
レストラン部門に配属になると「つるとんたん」という、そこそこ有名な店で働ける所。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることがバ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
入社時研修がかなり濃い内容である。
礼儀作法(茶道、書道、着付など)から日本酒・ワインの勉強、ロールプレイングやプレゼン等、頭の1ヶ月あたり...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
時間と費用をかけ、新卒研修をしてくれました。当時は着付け、茶道、花道など、とてもいい経験をさせて頂きました。サービス業の会社なので皆さん基本...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
接客として働いたが、ここで培ったお客様の気持ちを考え、行動するというスキルは別の職に移った今でも活きている。
特に就活前の学生にとっては社会...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
私が居た頃は毎月キャリアアップセミナーがあり、人材教育には大変力をいれていました。この時の経験が今も大変役立っています。担当上司と相性がよか...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
正社員として3年間勤めていました。良いと思った点は、評価制度が確立されているところです。社員全体の士気が上がりますし、店舗も目標達成に向けて...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
シフト制なので私は働きやすかったです。また、配属になった店舗は人が多かったので休みもある程度融通が利きました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
初めてのことも含めて様々な仕事を任され、責任感を持って仕事に取り組むことができます。仕事が忙しい分、必然的に働いている人たちのチームワークも...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
スキルアップのトーキングレッスンがありました。
半年ほど受講できたと思います。
職場の人間関係は良かったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全218文字)
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バイトだったので、研修はなく、基本的に現場で仕事を覚えるスタイルでした。社員の方によって教え方が違うので運要素が大きいと言えます。キャリアパスについても...続きを読む(全108文字)
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教育体制は基本的には店舗でのOJTだと思います。毎年新卒採用・中途入社の方々が入社式の1週間前から集められ合宿での超体育会系研修が行われています。入社式...続きを読む(全197文字)
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基本、入社直後の研修合宿以後は各自の現場でのOJT中心。若くても店長などの重要なポジションに比較的早い年齢でつけるので、独立などを考えている人にとっては...続きを読む(全155文字)
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ベンチャー企業であるため、頑張り次第で上り詰めることはできると思うが、
体育会系の企業なので体力勝負なのは間違いないかと。
ただ若くして責任ある仕事...続きを読む(全177文字)
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年齢に関係なくやる気等があればどんどん大きな仕事を任せてもらえる点はすごくやりがいを感じることができると思います。研修も入社半年間しっかり実施されていま...続きを読む(全158文字)
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研修は私たちの時は2ヶ月以上ありました。接客のノウハウから書道、茶道、華道など他の企業では受けられないような研修は魅力です。その後はOJTで学んでいく形...続きを読む(全171文字)
会社名 | 株式会社カトープレジャーグループ |
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フリガナ | カトープレジャーグループ |
設立日 | 1962年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 3,500人 |
売上高 | 169億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤友康 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目27番25号ヒューリック南青山ビル5F |
平均年齢 | 37.0歳 |
電話番号 | 03-6384-5030 |
URL | https://www.kpg.gr.jp/ |
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