エフのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
男女区別は自分がいた時はなかった。
ダイバーシティを掲げていて、身分による差別はあまり存在しない。
強いて言えば発達に対する差別はあるかもし...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ちたとひのばはんげけいい現場の人達は
【気になること・改善したほうがいい点】
現場社員が魅力的な一方、社内でいつもいる年配のエンジニアがたい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
現場に出ている社員さんは面倒見の良い人が多いと感じる。マネージャーレベルの方々は大変面倒見がよく、新人教育にも力を入れていた。若手に対するサ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は、退職金を除いてあると思われる。

お子さんがいる人は、時短勤務や育児休暇を取りやすい環境が整っていると感じる。
育休の取...続きを読む(全195文字)

【良い点】
配属先の成績と上司からの評価が良ければ、年収を伸ばしやすい環境。

評価制度は試行錯誤をしている最中なため、いまいちなところも多々あるが、社...続きを読む(全186文字)

【良い点】
金融先物・デリバティブを扱う業務に携わることが出来、ほとんどがプライムで携われる。
金融工学が好きな人にはうってつけの会社。
【気になること...続きを読む(全286文字)

【良い点】
評価制度が年度ごとにコロコロ変わり、会社に振り回されてる感がある。
また、客先業務のため、年始に具体的な目標を立てるとそれが足枷になる。
実...続きを読む(全277文字)

【良い点】
社員の方々は魅力的な方が多く、帰社会等では面白い話を沢山聞ける。
とても気さくに話してくれた人が英語がペラペラだったり、あの人は凄いな！と思...続きを読む(全206文字)

【良い点】
新人に対する教育が手厚い。悩み相談をする環境も整っている。文系でもやる気さえあれば一人前になる為の土台は整っている。
【気になること・改善し...続きを読む(全307文字)

【良い点】
明確に伸ばせる実力がある人には向いている。畑違いの新卒や中途はそれなりの覚悟が必要。
明確に伸ばせるスキル、特に英語力、マネジメント力、コン...続きを読む(全315文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとても良いです。リクルートグループの会社のため、有給に加え、リフレッシュ休暇という名の不思議な半年に7日、年に14日の...続きを読む(全140文字)

【良い点】
繁忙期等を除けば、かなりワークライフバランスが良好です。通院等での遅刻や早上がりも、事前に報告と申請をすれば容認されます。
【気になること・...続きを読む(全123文字)

【良い点】
配属先にもよりますが、全体として稼働は安定しており休暇も個人の裁量で自由に取得できる環境です。テレワークや時差出勤などの制度を柔軟に活用して...続きを読む(全275文字)

【良い点】
有給休暇は比較的とりやすかった。計画的に有給をとる場合には、ほぼ１００％有給を取得できた。多くの有給休暇を取得しても、特に評価が下がるという...続きを読む(全87文字)

【良い点】
年間休日数は多めに設定されており、有給休暇についても取得しやすい環境が整っています。体調不良の際も周囲が気兼ねなく休める雰囲気があり、実際に...続きを読む(全308文字)

【良い点】
内勤は比較的待遇は良いかと思います。やりたいことはやらせてくれるし、やらない人はもう諦められる。。。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ほとんど残業はなかったし、周りが残業していても定時で帰れるような環境だった。有給も取りやすく推し活をしている社員も多かった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
職種にもよると思うが、周りに迷惑がかかるような時期、期間を避ければ休暇は問題なく取得可能だった。残業時間は人次第。続きを読む(全63文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはプロジェクトによって大きく異なります。有給を完全消化している人もい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的には、自分の裁量で業務量や仕事する時間を調整することもできたので、そこに対するストレスはなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)