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理事会やトラブル対応が重なると忙しい時期もあるが、チームでフォローし合う体制があり、事前調整次第でメリハリをつけやすい。続きを読む(全60文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
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住商レジデンシャル株式会社(旧:住商建物株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住商レジデンシャル株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に住商レジデンシャル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
理事会やトラブル対応が重なると忙しい時期もあるが、チームでフォローし合う体制があり、事前調整次第でメリハリをつけやすい。続きを読む(全60文字)
部署によるが、土日休みの部署もあれば、平日休みの部署もある。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ひとりひとりの裁量は大きい。よく全体の場で発言・発表する機会があるので、発言する際声は大きくハキハキとしてくださいね。プレゼンできる人がいい...続きを読む(全160文字)
【イベントや選考を通して感じた】フレックスタイム制の導入や、部署によってはテレワークを導入している部署もある。続きを読む(全55文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社風は、のんびりとしている。
全体的に雰囲気は良い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により有給消化率は異なる。
休日が土日...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良く取れた会社で、有給消化率も高水準。社内の風潮も有給消化には積極的で理由が聞かれることもない。休日出勤があった...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
マンションの販売やマンション管理といった仕事の特性上、土日祝日の勤務は多いですが、平日に振替休日がきちんと取れます。残業は人によってばらつき...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業務は自分のペースで進めることができます。要領のいい方は残業もほぼありませんので、自分の時間を大事にされたい方にはいいと思います。
繁忙期等...続きを読む(全158文字)
住民の生活や資産価値に直接関わり、「安心して暮らせる家」を支える実感が得られる仕事。感謝の言葉をもらえる場面も多い。続きを読む(全58文字)
マンションストックの増加・老朽化により管理ニーズは安定。一方で、修繕費負担・住民の高齢化など新たな課題への対応力が求められる。続きを読む(全63文字)
住友商事グループとしての安定した待遇と福利厚生があり、資格取得や業務貢献もしっかり評価される印象。長期的なキャリアを描きやすい。続きを読む(全64文字)
穏やかで誠実な社員が多く、住民に寄り添う姿勢を大切にする文化。派手さより地道さを重んじる、落ち着いた社風だと感じた。続きを読む(全58文字)
建物管理業界の企業では珍しく、販売やリフォームも行っているので、複数分野に携われるのが魅力続きを読む(全45文字)
これからの時代はストック産業と言われているので、建物管理は安定して将来性があると思う。続きを読む(全43文字)
年収については悪くないが、インセンティブがないので、販売部門に行くと物足りないかも。続きを読む(全42文字)
就労環境としては、東京と大阪の2拠点なので環境としては良いと思う続きを読む(全32文字)
資格を支援する制度や新人教育もしっかり行なっている。続きを読む(全26文字)
大手の子会社と言うこともあり、安全地帯にいるイメージ続きを読む(全26文字)
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【良い点】
業務量やスケジュールを自分で調整しやすく、ある程度「今日はこの時間に帰る」と決めて行動できるため、無理な残業が少なく、私生活とのバランスを取...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
男女ともに有給、育児休暇をとりやすい。
福利厚生含め環境はとても良いと思う。
上司も積極的に休みを取るため取得しやすい
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
希望通りに休める事はある点だと思います。
それは助かりますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期な特に忙しくなるので大変である...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
退職理由の一つでもあるが、やはり土日は基本的に出社となる。
友人との予定が合わせづらい点は覚悟が必要だ。
ただ、平日休みにはメリットもあり...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
有給は事前に上席に伝えれば、問題なく取れます。残業が多いですね。閑散期でも場所によっては月30〜40時間。繁忙期だと40〜80時間と。人によ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
フレックス制や外出後直帰など、フロントは働き方の融通が効きます。土日に理事会等が入った場合には平日に振り替えられます。その際、社用携帯の着信...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよると思うが休日の連絡を気にしながらの生活になる。また同業他社よりも年末年始や夏季の休暇は短い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
残業は少なく、休みも月9日休み、お盆や年末年始はだいたい休めます。役職がつくと変わると思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
私が勤めていた頃は、夜勤明けの残業も常態化しており、帰宅後に所属部署やお客さんから連絡が入ることは当たり前のようにあり、365日オフィシャル...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
新入社員でも激務だけあって、給料はかなりいいほうだと思います。
ましてや、激務だからお金を使う暇がないから、お金はたまります。
あと、個人で...続きを読む(全251文字)
| 会社名 | 住商レジデンシャル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミショウレジデンシャル |
| 設立日 | 1973年2月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 533人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 内倉正博 |
| 本社所在地 | 〒101-0053 東京都千代田区神田美土代町1番地 |
| 電話番号 | 03-5547-2911 |
| URL | https://www.sumisho-tatemono.co.jp/ |
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