ディレクションシーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
チームワークと協力が奨励され、イノベーションと創造性が尊重され、新しいアイデアが歓迎されます。多様性と包括性が重視され、すべての人が尊重されま...続きを読む(全332文字)

【良い点】
AEなどを使用した映像制作に携われる。パチンコスロットの映像制作は特殊なのでそういった面では新鮮味を持って取り組むことができるが、そもそもパチ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有給は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によると思うが、基本的にクリエイティブな職種のため、こだわり出すとキリが無い。...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコスロットの映像制作が主な業務であるが、個人的にまったく将来性がないと感じた。映像制作会社は他にも多く、ライ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ウォーターサーバなどが利用できるのはいい点だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的なものがあるが、住宅手当などは無い。
そうい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ほとんどいい人。静かな人が多かったイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社行事の参加、強制ではないがイベントごとの日は休まない...続きを読む(全113文字)

【良い点】
新人研修やCG研修、そのほかさまざまな研修が用意されている。特に新卒だと最初の3か月～最長1年近く研修が実施される、気の長い会社。
繁忙時に頑...続きを読む(全284文字)

【良い点】
休暇は非常に取りやすかったと思います。年休の使用も推奨されています。スケジュールに無理のない範囲で事前にきちんと申請すれば、嫌な顔をされる事も...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上長方の人格が受け入れられず、また会社の将来性を感じなかったため。何人も同様のケースで退職者が出ているにも関わらず...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに雰囲気の違いがはっきり分かれています。各部署のリーダーの気質がそのまま反映されているので、平和な所もあれ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
個人やチームの頑張りがあまり年収アップに繋がらない。他のチームが売上を取れていないとダメ。...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年度初めに目標を設定し、半期に一度上司と面談を行う。営業は不明だが、基本的に年功序列な部分が多いと思う。給与は毎年上がる。一定の評価があれば等...続きを読む(全90文字)

【良い点】
働きたい部門に異動したい場合、ポスティング制度を活用して、異動するための挑戦がどの社員にも許可されております。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給は雀の涙、4000円しかない
40代でもG1のままの人がいるから不安。
チームに同じグレードで7年間ずっ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
周りに比べてもそんなに悪くない方だと思う。
ボーナスも2.5ヶ月以上出る
新卒から4年目くらいまでは特に問題ない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年功序列で一定の金額まではもらえるようになるため、業務に前のめりでなく、結果を出してなくても問題がない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

【良い点】
東海地方のIT企業では高い方
本体はもっと高いのでモチベーションを維持するのが難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、主任...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があまり定まってないようでした。定期的に評価についてアンケートと面談が行われる。自分のことを売り込めれば上...続きを読む(全136文字)

【良い点】
評価制度自体は上司の裁量に大きく寄るためなんともいえません、ただ結果がすべてなのは全社全体でいえることかもしれません。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は他の会社よりいいかもですが、ボーナスは微妙なので、結局は一般的な中小のIT企業の年収...続きを読む(全85文字)