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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ディレクションシーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディレクションシーズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディレクションシーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ディレクションシーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

ディレクションシーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ディレクションシーズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制作における研修は基本的に親切で、技術的な面だけなら今後に活かせる内容があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に社内イベントの...続きを読む(全126文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームワークと協力が奨励され、イノベーションと創造性が尊重され、新しいアイデアが歓迎されます。多様性と包括性が重視され、すべての人が尊重されま...続きを読む(全332文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修やCG研修、そのほかさまざまな研修が用意されている。特に新卒だと最初の3か月~最長1年近く研修が実施される、気の長い会社。
繁忙時に頑...続きを読む(全284文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
CGデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップに関しては各期ごとに個人で目標をたて実施するというものでした。
そのため個人のやる気に左右されますので、設立メンバー以下の新卒、中途採用者な...続きを読む(全183文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ディレクションシーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2008年頃

投稿日:2018年9月11日
回答者:

【良い点】
技術が高いスタッフを高く評価してくれます。
1年に1回から2回ほど、賞与が支給されることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全202文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年4月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
もうちょっと働き方は見直した方がいいと思います。
休みとかテレワークとかじゃなくて、仕事の絶対量を。
後は特にプラ...続きを読む(全162文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年9月22日
回答者:

【良い点】
始業9時半の18時終業で、休憩時間は12時から13時の間の1時間。労働時間は7.5時間と少な目で残業もほとんどありませんでした。ただプロジェク...続きを読む(全188文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2024年3月7日
回答者:

【良い点】
過去にそれなりに結果が出て継続性が見込めない状況で、言いたいことを行ったうえで退職できたのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年4月17日
回答者:

【良い点】
新しい世界を探すきっかけになる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みはあるが、具体的に評価する基準がありません。裁量労働制...続きを読む(全100文字)

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ディレクションシーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
内情を知るにつれ、会社に貢献しようという気持ちが持てなくなった。
昇進し...続きを読む(全128文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面談が多く、社員の努力を評価しようとしていたのは良かった。
基本給は低めだが、賞与で補うタイプ。額も中小にしては貰える方だったので不安はそこま...続きを読む(全83文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務や管理職に対して不信感を抱く出来事があり、信用出来なくなった。
定着する社員を求めている割に人を大事にしている...続きを読む(全98文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性採用の割合が段々上がっていた気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいかどうかは分からない。管理職に女性は居なかった。...続きを読む(全102文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が盛んで新人を育てようとする意思があった事。
【気になること・改善したほうがいい点】
人離れが激しい。原因は色々と思い当たるが、恐らく変わ...続きを読む(全155文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどいい人。静かな人が多かったイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社行事の参加、強制ではないがイベントごとの日は休まない...続きを読む(全113文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ウォーターサーバなどが利用できるのはいい点だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的なものがあるが、住宅手当などは無い。
そうい...続きを読む(全108文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AEなどを使用した映像制作に携われる。パチンコスロットの映像制作は特殊なのでそういった面では新鮮味を持って取り組むことができるが、そもそもパチ...続きを読む(全114文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によると思うが、基本的にクリエイティブな職種のため、こだわり出すとキリが無い。...続きを読む(全107文字)

株式会社ディレクションシーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくだん多くもなく、少なくもなく、平均的かと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ付近の方以上の働きをしないとそれなりの給与...続きを読む(全104文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

アイテック阪急阪神株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

トヨタコネクティッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

株式会社オネストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)

ディレクションシーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ディレクションシーズ
フリガナ ディレクションシーズ
設立日 2004年2月
資本金 300万円
従業員数 30人
代表者 釜浩暢
本社所在地 〒210-0006 神奈川県川崎市川崎区砂子2丁目4番地10
電話番号 044-211-8078
URL https://www.d-seeds.com/
NOKIZAL ID: 1582528

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