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株式会社マイティテクノ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マイティテクノのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マイティテクノのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マイティテクノで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マイティテクノの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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3.4

マイティテクノの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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マイティテクノの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアとして正社員で1年間勤務しました。職場全体の雰囲気はとても落ち着いており、人間関係が非常に良好だったのが一番の魅力でした。入社当初...続きを読む(全505文字)

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

去年より、社内の30歳前後社員に向け、コーチングセミナーを行っています。いま役職の付いている人間ではなく、その次の世代を育てることに焦点おいたプログラム...続きを読む(全178文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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マイティテクノの 他のカテゴリの口コミ

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社かリモートワークかは配属先によって異なる。毎日出社してる人もいれば、ほとんどフルリモートで仕事をしている人もいる。かなり人によるので一概...続きを読む(全210文字)

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は申請すればきちんと取得できる。有給のほかにリフレッシュ休暇というのが年に2日付与される。休みはきちんと取れる会社だと思う。少なくとも自...続きを読む(全229文字)

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年11月16日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 13年前 サーバ設計・構築 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時から会社としても気にしていたと思います。
割と早めに会社として代表自らが積極的に社員を巻き込んでこの件に関して取り組みにいっていたと思わ...続きを読む(全179文字)

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年11月16日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 13年前 サーバ設計・構築 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SES企業(会社)として規模が大きくないため、エンジニア視点で他の社員との交流しやすく、営業や社長と距離が近いため顔を覚えてもらえること。
...続きを読む(全196文字)

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の際の雰囲気が良く、また自分のことを必要としてくれていることを強く伝えてもらえた。全くの業界未経験で不安だらけだったが、先輩社員とコミュ...続きを読む(全197文字)

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の消化率はそれなりに高い方だと思う。周りのメンバーも含めて好きなタイミングで休暇を取得できるので、ワークライフバランスはとりやすかっ...続きを読む(全178文字)

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年4月に昇給のタイミングがあり、普通に頑張っていれば確実に給与が上がったので良かった。基本給だけではなく、スキル手当なども見直しをしてくれ...続きを読む(全208文字)

株式会社マイティテクノの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年6月3日

回答者: 社員・元社員 男性 17年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が退職した理由は、やりたい仕事が出来なかったこと。営業をやりたかったのですが、未経験入社で知識のないまま営業という仕事をやりたくなったので...続きを読む(全181文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社テクノツリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や等級などが整備されてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や等級など体制を整えているようだが、うまく機能しておらず形だけ...続きを読む(全102文字)

株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早い段階から責任感のある仕事を任せてもらえる点は良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・昇格の判断基準がより明確...続きを読む(全98文字)

MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemyを活用して無料で研修を受けることができる。また、会社で決められた資格を取得すると、報奨金がもらえる。続きを読む(全61文字)

株式会社ドリームスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デバッグに関してはとても学べると思いますが、スキルなどはあまり身につかないかと思います。案件のリーダーにもよると思いますが、聞かないと教えて...続きを読む(全89文字)

株式会社ビズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正規雇用は研修制度あります。約一ヶ月、経験者や慣れるのが早かった人は2週間ほどで現場に出ます。対応する案件が多いため、一通り習ったあとはひ...続きを読む(全119文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
eラーニングが充実している上に他の日立グループの社員との合同研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師によって研修の進め方が...続きを読む(全94文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育や研修には力を入れている。
ほとんどの場合、案件にすぐ参画させるという訳ではなく研修から入るため、微経験でも安心してスタートできる。
【...続きを読む(全139文字)

株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
文系や情報学専攻でなくても採用しているため、新人研修でプログラミングについて1から教えてもらえることができる。講義が終わると擬似プロジェクト...続きを読む(全255文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発していこうと思った時に、特にこれといった支援制度はありません。
自分の力でなんとかするしかないと思われます続きを読む(全79文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い内は強制的に研修を受講させられる。対面研修時には同期と顔を合わせる良い機会となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身が望む教...続きを読む(全175文字)

マイティテクノの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マイティテクノ
フリガナ マイティテクノ
設立日 1997年2月
資本金 2000万円
従業員数 62人
決算月 6月
代表者 高田孝二
本社所在地 〒102-0073 東京都千代田区九段北1丁目11-4井門九段下ビル9階
電話番号 03-6265-4810
URL https://www.waretec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569610

マイティテクノの 選考対策

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(証券コード:7047)
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