ＣＯＢＯＬの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
残業は月平均5時間程度と非常に少なく、体力面や家庭とのバランスを重視したい世代には最適な環境です。在宅勤務が可能な案件もあり、柔軟な働き方が...続きを読む(全204文字)

【良い点】
キャリアのステップアップとして、さらに高い報酬水準を目指すために転職を決意しましたが、その際も営業担当が突き放すことなく、最後まで親身に相談...続きを読む(全86文字)

【良い点】
産休・育休の取得率が高く、実績も豊富にあるようです。ライフステージの変化に対して会社側が柔軟に対応しようとする姿勢があります。続きを読む(全69文字)

【良い点】
COBOLなどの基幹システム案件が充実しており、得意分野で即戦力として貢献できる実感があります。現場の人間関係も穏やかで、余計な摩擦に神経を...続きを読む(全214文字)

【良い点】
「エンジニアの生活を第一に考える」という理念が形骸化せず、営業とエンジニアが信頼関係（パートナー関係）を築けています。社員が安心して定着する...続きを読む(全107文字)

【良い点】
現場での実践を通じて着実にアウトプットを出し、それを正当に評価に繋げられる実戦重視の体制が整っているため、着実なスキルアップを実感できます。続きを読む(全76文字)

【良い点】
募集要項との乖離はありません。「COBOL特化」というイメージを持たれがちですが、実際にはモダンな言語のプロジェクトも豊富にあり、キャリアの...続きを読む(全85文字)

【良い点】
営業担当のフォローが手厚く、勤務地や業務内容の希望を丁寧に汲み取ってくれるため、ミスマッチが起きにくいです。精神的なストレスが少なく、居心地...続きを読む(全149文字)

【良い点】
営業担当が技術者を「稼ぐ道具」ではなく「パートナー」として尊重しており、風通しが良いです。雇用形態による格差もなく、40代の契約社員であって...続きを読む(全107文字)

【良い点】
営業の方々は技術者に対して非常に親身で、残業時間や有給消化状況を常に把握してくれていました。残業が多い場合や有休があまり取れていない場合には...続きを読む(全358文字)

【良い点】
給与も最初に提示されたものが残業時間こみのもので入社の際は残業代を除いた額での提示をオススメします。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
年俸制の為ボーナスは無いが、20代であれば不満は出ないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本年功序列。余程下手な事をしない限...続きを読む(全143文字)

【良い点】
派遣社員だったため派遣先の時給制でしたが、時給は高かったです。常に社員の方からサポート頂ける環境だったため、わからないことはいつでも聞けまし...続きを読む(全217文字)

【良い点】
わたしは派遣スタッフになりますが、個々の評価はしっかりとしてくださる。
もちろん派遣先とのやりとりもあると思いますし、派遣先との関係性もあり...続きを読む(全118文字)

【良い点】
給与体系としては、基本給は比較的抑えられている一方で、ボーナスの割合が高いのが特徴です。賞与によって年収全体を引き上げている構造になっており...続きを読む(全342文字)

【良い点】
昇進した時の上げ幅がデカかった
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの運のゲームでとにかくいい案件、良い評価者に会う以外ない。
※...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年功的に年収が上がり、特別努力しなくても在籍しているだけで給料がもらえる環境を「楽で良い」と感じられる人には向いている職場だと思います。日々...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古いシステムを改善できていない
システムも古いが対応している人間も古く属人的になっている
良心なく切り捨てるベン...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本的には営業ランキングが評価の全て。営業ランキングや予算達成率がよければ当時は昇給は難しくない印象。続きを読む(全57文字)

【良い点】
新人でも十分な給料をもらえる。期限付きではあったが、家賃補助があるので、そこがいい。自己啓発に関しても、補助が出るので、よかった。続きを読む(全71文字)