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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度かつ成果主義ではあるものの、家庭事情などで仕方のない離席や休暇が多くなると評価に影響があるようです...続きを読む(全215文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ワークスアプリケーションズ
株式会社ワークスアプリケーションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は38〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワークスアプリケーションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワークスアプリケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度かつ成果主義ではあるものの、家庭事情などで仕方のない離席や休暇が多くなると評価に影響があるようです...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
在籍していた当時としては、新卒社員の最高とも言えるほど、とても良いお給料だったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
新卒からかなり高額の給与をいただいていた印象。モチベーションになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
高水準の金額である一方で、仕...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
若い頃から一定以上のいい給料は、もらえる。
スムーズに昇進すれば、どんどん給料は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進しない...続きを読む(全199文字)
実力主義が非常に浸透しているため,この社風について行ける人は非常に高いレンジでの給与が得られると思う.続きを読む(全51文字)
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【良い点】
当時は新卒でも一律500万円の年収を提示してくれて、研修期間中でもそれは変わらなかった。まだ研修期間なのにこんなにお金をもらえていいのかと震...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
新卒からかなり高いお給料をいただけていた。また製品によってはインセンティブがつく精度もあった。評価にもよるが、半年ごとに昇給をしていたので、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
当時の年収は新卒で500万貰えた。特に不満はなく新卒でもらうには十分な額でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はどれだけ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
同程度の規模感のIT企業と比較して、年収面は見劣りしていなかった。年俸制を取っていたため、処遇水準のイメージはしやすかった。
また、多面評価...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
昇進した時の上げ幅がデカかった
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの運のゲームでとにかくいい案件、良い評価者に会う以外ない。
※...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
当時としては高い給料を頂けていました。
月収は年俸の14分割。わかりやすいシンプルな体系でした。成果が一定出るとランクが上がって給料が増える...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
新卒から高い年収を得ることができたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制であり、残業しても給与が増えるわけではない。成果主...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
多面評価で評価者を指定できるため、一緒に仕事をした人や、自分の業務内容を理解してくれる人にきちんと評価していただける。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
新卒からの年収がかなり高い。30歳くらいまでは他の企業より平均年収が高いはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上がり幅が少な...続きを読む(全185文字)
フラットな実力主義を採用しているとのことだそう。人によって評価が変わりそう。続きを読む(全38文字)
評価基準に関しては明確なものは提示されていないが段階ごとに適性な評価をしているとのこと続きを読む(全43文字)
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【良い点】
インターンでフルリモートで1400円いただけており非常に働きやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし、非常に快適に仕事ができた続きを読む(全79文字)
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【良い点】
challengeを推奨している。組織として、縦・横が広がっていはいるので、全社を巻き込んだ施策は確かにむずかしい。しかし、ミクロの単位では...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修時の成績次第で年俸がきまるため、実力次第では年次によらずに高い年収となることは非常に良い点だと思いました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ベースの給与が高いので待遇の面ではある程度は満足していました。その後に昇給できるかどうかはその人の能力次第かなと思います。求められる水準は少...続きを読む(全358文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属上司のさじ加減で極端な評価となる方が多かった。また、経営陣による突然の方針転換・頻繁な組織改編があり、適切な...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上司・同僚といった全方位の評価制度を当時は導入していた。
評価の低い社員には周りからの視...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
昇進スピード
早い人は1年、長い人はずっと上がらない。
1年で昇格する人はかなり高いパフォーマンスを出していることとアピールも上手い人という...続きを読む(全532文字)
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【良い点】
360度評価と上司によるMBO評価があるが、360度評価は実質無意味なものになっている。
良い評価を獲得するには周囲から難しいと思われる目標...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒でも500万以上もらえます。新卒にとって、非常にいい年収となります。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代45時間分も含...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
当時はカフェテリアポイントがかなり充実していた印象です。
たくさんの特典があり、ありがたく使っていました。
また、当時は、シエスタやマッサー...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
疲れてしまって退職しました。
無理な引き留めなどはなく、私の意思を尊重していただけました。
応援して送り出していただけました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
わたしの在籍時は、大学生の延長のような人間関係でした。
飲み会が多く、そのなかで親睦を深めるような雰囲気でした。
飲み会好きな明るい人が多か...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
働くのが好きな人には良い会社なんじゃないでしょうか。
いまも在職している同期に聞くと、分社化、フルリモート化により、だいぶ社風は変わっている...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
かなり忙しいため、相応の経験を得られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の管理職の方が、職場での多忙さに押しつぶされそ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社後半年間の間研修期間があった。時間を使って基本を身につけようという時間をもらえたのは、不安な新卒でありがたい期間ではあった。
【気になる...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
同期、後輩ともに頭のキレる人が多く、刺激をもらいながら働くことができた。人事的にもしっかりしており、ハラスメントをするような性格の人はいなか...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
当時、まだ発展途上だったAIをシステムの武器にしていたところは、期待感が高まる面白さがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
若い時期には、ぜひ挑戦して欲しい環境です。
開発で考えないといけないことはすべて体験できます。
この頃の経験がのちのちのコンサルティングで活...続きを読む(全320文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業向けERPとして長年使われてきた実績はある一方、近年のクラウドネイティブなSaaS製品と比べると、設計思想...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
ある程度まとまった収入を安定して確保することができる。社会保険など最低限の保証もあるため、ブランクがあったり未経験で職に困っているときには選...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
手当を含めれば基本給が著しく低いという訳ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与、昇給はほぼないです。本当に雀の涙程度です。1...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年収は妥当。
評価はきちんとされる仕組みが整ってる。資格を取得したり、イベントに参加すると評価が良くなる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
半期に一回個人目標を立ててそれの自己評価と上長評価を行う。
それに加えて年に一回職能評価をおこなって職級や賞与の金額などが決まっていくため、...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
給与については、仕事内容や求められるスキル、担当する業務の責任を考えると、全体的には比較的妥当な水準だと感じました。基本給については、経験や...続きを読む(全531文字)
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【良い点】
現在の年収は自身としては妥当な金額と認識をしております。
今後の査定等について先輩からお話を伺っているのですが、毎年しっかりと考査をしていた...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
販売スタッフなので、年収はあまり高く見込めないがアルバイトからの社員登用→店長代行→店長→エリアマネージャー→本社distributorのキ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
年収は業界水準と比べると「まあまあ」という印象です。同業他社と比べて突出して高いわけではありませんが、低すぎることもなく、生活に不満を感じる...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
基本給が低い代わりに、都市手当がある。資格手当もそこそこもらえる。全員が毎年地味に昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
年収は県内の水準で高めだと思います。
リーダークラスでなくてもかなりもらえている方だと思います
ボーナスの評価は業務内容より資格を持ってる...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 株式会社ワークスアプリケーションズ |
|---|---|
| フリガナ | ワークスアプリケーションズ |
| 設立日 | 1996年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,202人 |
| 売上高 | 111億2900万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 秦修 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町1丁目12番地1 |
| 電話番号 | 03-6229-1200 |
| URL | https://www.worksap.co.jp/ |
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