この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与が1回あり。
資格に合格すれば受験料を会社側が支払ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が一時期2回になりましたが、...続きを読む(全177文字)
株式会社ヒューマンパワー 報酬UP
株式会社ヒューマンパワーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒューマンパワーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューマンパワーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与が1回あり。
資格に合格すれば受験料を会社側が支払ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が一時期2回になりましたが、...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長に好かれればそれなりにもらうことはできると思います。
昇給や昇格もきっちりと決まりがあるわけではないようで、社長の一存かと思われます。
賞...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
請負で取引会社に出社して仕事を行うので、自社の人達からは日々の仕事を見てもらう事はできません。
取引会社からの報告...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は人間を大事にしてくれることです。人材ではなく人財とみてくれています。収入に関していえば、当然能力に比例するとは思いますが、積極的であり...続きを読む(全157文字)
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残業代が出るのが30時間以上です。
出向先によって残業の時間が違うのであれですがあまり期待しないほうがいいと思います。
たしか手取りで14万前後のスタ...続きを読む(全173文字)
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もともと評価制度なるものはありませんでしたが、最近徐々に整備されつつあります。
しかしながら帰社日などはありませんので、スキル、実績についてのアピールが...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
派遣先によりっては有休所得が難しい場合もある。
シフト制の案件でなければ基本カレンダー通りの会社が多いので、有休取得は難しくないはず。
【気に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ITの会社にしては女性社員は多い方だと思います。
女性社員で産休と育休取得されてる事聞いているので、取得しやすいのだと思います。
【気になるこ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
退職が決まるとすぐに退職に必要な手続きを共有してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークできる案件がとても少ないため、介...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
自分の目からは魅力は見えていない状態です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の交流は年に1度の忘年会しかありません。そのため管理職...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
健康保険組合で使える制度が多く、保養所や旅行代理店のツアーの割引などが利用出来ます。今はコロナ禍で開催未定ですが、年に一度ディズニーリゾートや...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業には厳しいので、とにかく残業がしたくない人には合っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるので運次第としか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
色んなところに派遣されて経験を積むことができる。全ての経験には意味がある。客先で理不尽なことを言われるのは日常茶飯事。それに反抗できるレベルに...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
請負で取引会社に出向の形になるので、保有資格次第で、いろいろな内容の仕事ができると思う。
ただし、営業がその資格に見合った内容の契約を取って来...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
取引会社から請け負った契約内容を取引会社で仕事するので、自分の裁量で進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に質問しても会社...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ITをやってみようという他の業種の方が集いやすい職場であると感じました。
所謂出向型派遣、業務委託の仕事となるので、うまくすれば現場の方とのつ...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
残業代はきちんと満額支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が小さすぎる。新卒で入ったのでそれくらいが普通だと思っていたが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
先輩社員や同僚がやさしく、業務で困った時のサポートや定時後に勉強会を実施している
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談が同じ部門で...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
年収は経験を考慮しつつも希望額を出していただけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材が不足しているように思うので、転職者...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年収が毎年けっこうあがります。能動的にうごけば評価される印象です。資格を取得したり、自分の働いている案件に後輩が入ってきて教育をしたりすると高...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
特に良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍当時の月給は安く、昇給も年に1000円程度しか上がらなかった記憶があ...続きを読む(全265文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているのかもしれませんが、社内の等級が上がっても一定期間以上たたないと次に上がることはありません。つまり...続きを読む(全242文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でも非常に給与が低い方だと思います。ただし、研修費用とオンジョブトレーニングが含まれていると思えば、2年間で...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも実力主義です。
どれだけ実力をつけて、いかに単価が高い案件に入場できるかどうかだと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
3年目までは一律昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以降は不明。そもそもボーナス年一回かつ固定残業含む基本給の時点で年収が...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
個人やチームの頑張りがあまり年収アップに繋がらない。他のチームが売上を取れていないとダメ。...続きを読む(全117文字)
会社名 | 株式会社ヒューマンパワー |
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フリガナ | ヒューマンパワー |
設立日 | 2007年8月 |
従業員数 | 97人 |
代表者 | 小林浩二 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目15番地名鉄不動産竹橋ビル6階 |
URL | http://www.human-power.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。