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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本キャストの評判・口コミ一覧(全62件) 2ページ目

株式会社日本キャストの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

日本キャストの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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4.3
福利厚生
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成長・将来性
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1.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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1.3

日本キャストの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本キャストの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 62

株式会社日本キャストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年12月25日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休等は20日もらえて1年持ち越しできます。当たり前ですが、申請すれば普通にもらえます。長い事勤めると祝い金や特別休暇がでます。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年12月25日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場にほぼ依存しますが、複数人でチーム体制で現場に行くのでスキルに自信がなくても何とかなります。サポートも割と手厚いです。一人の場所もそこそこ...続きを読む(全191文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部活動の補助があり、複数の部活動が存在する。

多くのIT系企業と同様にITS健保に加入でき、様々なサービスを受けられる。

一定レベル以上の...続きを読む(全195文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先勤務であることがほとんどなので、ワークライフバランスが取りづらい状況であっても、一定スパンで客先・担当プロジェクトが変わり、状況を変えるこ...続きを読む(全181文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇級や昇格の評価基準が明示されていて、なにをすれば給料がいくらになるのかが明確なので、いつまでたっても年長者がいるせいで給料が上がらない、とい...続きを読む(全217文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職にも数名女性がいて、男性ばっかりというわけでもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体で百人を超えるのに女性は十数人し...続きを読む(全186文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で外部の受けたい研修をみつけて上司に許可をとれば費用は会社負担で平日でも受けることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全179文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも、さまざまな案件(人の引き合い)に参画して経験を積むことが出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社会議でいろいろ大き...続きを読む(全167文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は能力以上に上司に好かれているか否かが大きいです。
人に媚びるのが上手な方にはおすすめの会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全212文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全く感じません。
入社時には「受託開発を増やす、自社製品を開発」すると社長が言っていましたが、2次受け以下の客先常...続きを読む(全209文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社したことを考えれば非常に良いと感じた。ボーナスもだいたい4か月分でる。
確定拠出年金の制度を導入した。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業で就業できるので、あこがれの企業で働く可能性もある。そういう企業の多くはコンプライアンスがしっかりしていたり、また、オフィスもきれいだ...続きを読む(全183文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の方は話がわかる方が多かったです。また他の社員もあまり癖の強い人は少なかったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウ...続きを読む(全199文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会人3年目としては充分すぎる給料を貰えていたと思います。
残業で稼いだ部分もおおいにありますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全248文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・某大手のコアパートナー認定されているので、仕事は切れずにある…はず。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討理由は会社のビジョン...続きを読む(全404文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクト次第で最新の技術について学習しながら勤務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙なプロジェクトに参加することになる...続きを読む(全180文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月05日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いつも遅くまで残ってる人も居れば、いつも早く帰る人も居ます。
完全に現場や本人次第です。
ある程度残ってる人の方が会社の評価は良いように感じま...続きを読む(全180文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・良くも悪くも会社創設メンバーが仕切る会社。彼らがいる限り、潰れることはないはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
・人事評価項目に「...続きを読む(全231文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本下請けのスタンスなので、一つの現場に長くいるより色々な業種に携わりたいという方には向いていると思います。
現場によって使用する言語なども変...続きを読む(全182文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトによりますが、残業をしない日はほぼありません。休日出勤も当然のようにあります。また研修や勉強会、その他有志の啓発系のミーティングがあります。す...続きを読む(全230文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人当たりのいい先輩と社風。まじめに対応してくれるがお酒の付き合いが多く毎週出費が激しい。環境は配属先により大きく異なり他スタッフも千差万別。しかしその他相...続きを読む(全166文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

風通しはいいほうで、上司や部長クラスの人間との距離が近い。社内の研修では、部長クラスの方々がノウハウや知識を共有してくれる。人柄もいい人が多く、社員同士は...続きを読む(全151文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビジネススキルの研修を定期的に行っており、社員の育成については積極的だと思う。資格を取得すると評価されやすいが、学習時間を確保するのが難しい案件が多い気が...続きを読む(全162文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間については、配属されるプロジェクトに左右される。私が配属されたプロジェクトでは1日4,5時間の残業はあった。最初残業代は全額支給だったが、途中から...続きを読む(全163文字)

株式会社日本キャストの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員間はとても仲が良く、人間関係はいいと思う。
上司とも話をしやすい環境なので、思ったことは直接言える環境。
ただ、客先に常駐して作業することがメイン...続きを読む(全173文字)

62件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

日本キャストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本キャスト
フリガナ ニホンキャスト
設立日 1991年7月
資本金 6000万円
従業員数 111人
代表者 樽澤康治
本社所在地 〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2丁目8番16号
URL https://n-cast.co.jp/
NOKIZAL ID: 1456808

日本キャストの 選考対策

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