この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は一般的には貰えている方である。
評価により固定給が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が異なる。評価ごとに...続きを読む(全110文字)
株式会社日本キャスト 報酬UP
株式会社日本キャストの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜630万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本キャストの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本キャストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は一般的には貰えている方である。
評価により固定給が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が異なる。評価ごとに...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は割と妥当なのかと思います。
レベルが高い人であれば、それなりにもらえるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼ぎたい人...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの仕事を現場でコツコツこなす人ではなく、経営層に気に入られた人が管理職に昇進する傾向でした。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ボーナスは2か月分ほど出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低い。
退職金がなく、「その分給与に反映されている」とのこと...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
昇級や昇格の評価基準が明示されていて、なにをすれば給料がいくらになるのかが明確なので、いつまでたっても年長者がいるせいで給料が上がらない、とい...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
新卒で入社したことを考えれば非常に良いと感じた。ボーナスもだいたい4か月分でる。
確定拠出年金の制度を導入した。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社会人3年目としては充分すぎる給料を貰えていたと思います。
残業で稼いだ部分もおおいにありますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
・良くも悪くも会社創設メンバーが仕切る会社。彼らがいる限り、潰れることはないはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
・人事評価項目に「...続きを読む(全231文字)
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月残業が多ければ高収入、少なければ低収入と、残業次第で収入が大きく変わる。
残業代がすべて支給される!と謡ってはいるが、実際はそうでないことが多い。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
在籍時の話となりますが、多くないですが、女性の管理職の方もいらっしゃいましたので、性別による差別・区別はないと思いました(それなりにキャリアの...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ前にはいろいろと部活動があり、人数が揃っていてモチベーションの高い部はそれなりに活発でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
SESの引き合いはそれなりにあり社内ニートはほとんど居なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
三次受け以下のSESを拡大するよ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
学習支援が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可である。住宅手当はない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
資格取得やイーランニングの制度が整っており、自身の意欲によって受講することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得について...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自身のやりたいことに向かっていろいろチャレンジすることができる。様々な仕事をまかせてもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
オンオフのメリハリがはっきりしており、プライベートは十分有意義に過ごせる。
年間休日も一般的にあり、有給も比較的取りやすいと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
資格取得をすると一時金などがもらえる場合もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件がたくさんあるというわけではない為、スキルア...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
マネージャ陣が全員技術職からの叩き上げのため、実務に対する評価が適切に行われている
実力次第で高給の獲得が可能
自分は世間一般における同年代...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給料が現金支給、振込が良ければゆうちょのみ対応だった。給料は低く賞与も出ない。ただでさえ他でパートやアルバイ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
楽だったし在宅ワークもあったから就業開始5分前とかに起きてお昼休憩の前にお昼食べ終わってた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
誰でも上がれる(と思われる)職級での給料は業界標準か若干低めといたっところか。生活は十分していけると思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
若手のうちは業界内でもその他の職種と比べても給与水準は高めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進で役職を付けることで給与の差...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事前に記入したシートをもとに所長との面談を行います。
目標や達成度などを設定して丁寧に話し合いをしてくれますので、ありがたかったです。
中途で...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員口コミ投票みたいなもので、プロジェクトで評価されるとボーナスとは別に表彰され賞金が頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給与テーブルが明確になっており、職位があがればそれなりに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によると思いますが、残業が少な...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は十分にもらえます。ただ、仕事が少し忙しくなることもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって、仕事が忙し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収は比較的高いと思われる。年二回の評価があり基本的には上がっていくので成果が認められればそれなりの昇給が見込まれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社日本キャスト |
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フリガナ | ニホンキャスト |
設立日 | 1991年7月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 111人 |
代表者 | 樽澤康治 |
本社所在地 | 〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2丁目8番16号 |
URL | https://n-cast.co.jp/ |
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