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株式会社ISホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ISホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ISホールディングスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ISホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ISホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.4

ISホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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ISホールディングスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年8月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

IT系の企業でもあるため新領域への進出が盛んであり、チャレンジを楽しめる人物がとても多い続きを読む(全44文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ISホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年7月9日
回答者:

【良い点】
プロジェクトの進行に合わせて柔軟な働き方が可能であり、業務効率を意識しながら無理のないスケジュールで仕事を進めることができました。たとえば、繁...
続きを読む(全590文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年6月25日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準がよくわからない。自分の単価などが示されていないにも関わらず、人事考課資料には売上をあげるためには個人とし...
    続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年2月14日
    回答者:

    【良い点】
    賞与は以前よりも支給率があがっている気がする。社長が変わり、評価制度が一新された。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善した方が良い点...
    続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2022年9月24日
    回答者:

    【良い点】
    基本的には話をちゃんと聞いてくれる人が多く、アットホームな職場といえると思う。各部門の部門長は人格者が多い。部門間の壁や対立はあまりないため、...
    続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年1月1日
    回答者:

    【良い点】
    営業はスケジューリングが比較的自由なため、有給は好きなように取りやすい。営業以外であっても、社内全体が有給消化に積極的なため、有給を取ろうとし...
    続きを読む(全252文字)

    この投稿でわかること
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    ISホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    少数精鋭の現場のため入社後にすぐプロジェクトに関わることができます。またシステム開発においては、最初の開発から導入までのすべての工程を一貫して行っているこ...続きを読む(全137文字)

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    コア事業が複数展開されており、リスク分散がしっかりと配慮されています。また、会社独自のITテクノロジによって開発したシステムによりコンピューターの機能を用...続きを読む(全126文字)

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    会社の業績によって、海外への社員旅行が福利厚生が実施され過去にはハワイやサンフランシスコなどに行っているため、仕事のやりがいにもなっているそうです続きを読む(全73文字)

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給は270,000円が大卒の給料となっていますが、それには40時間分の固定残業時間が含まれており、実際の基本給としては200,000円となります続きを読む(全74文字)

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年間休日は129日になっていますが、担当の業務によってはシフト制になったりするため、完全週休の2日制と言うわけではない点に注意が必要です続きを読む(全68文字)

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年8月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    少数精鋭の会社であるため新卒入社数年の社員からプロジェクト主導で進めることが可能続きを読む(全40文字)

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年8月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    色々な事業の基盤にはITがあるため部門間の連携によってノウハウを生かしたサービス提供ができるため将来性がある続きを読む(全54文字)

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年8月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給は27万円であるが残業代込みの数字であり基本給自体は21万円程である続きを読む(全37文字)

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2024年8月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年間休日が129日とかなり多いことから休みの仕事を切り分けて働くことが出来る続きを読む(全38文字)

    株式会社ISホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エンジニアとしてある程度のプログラミング知識はつくので、将来的にSEとして考えている方は割といいかもしれない
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

    日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    体力があり、精神的にも強い人が多い印象を受けた。続きを読む(全24文字)

    株式会社ワークポートの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    20代〜30代が中心で若手が多い印象を受けた。成果主義の面があるため、体育会系な印象もあった。続きを読む(全47文字)

    パシフィックコンサルタンツ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    冗談抜きでとんでもなく風通しの良い会社である。フリーアドレスのため、役職関係なく自由に席を選んでおり、若手のころから物理的に役員の方に意見できる環境がある...続きを読む(全114文字)

    株式会社地域環境計画の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    きちんと研修なども行い、若手を育てていく仕組みや空気感を感じました。続きを読む(全34文字)

    株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    「良い人」が多く、職場環境的にも人柄の良さが重要視されているとのこと続きを読む(全34文字)

    エムスリーキャリア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    利他的な人が多いと感じた。穏やかだけど芯のある人が多いと聞いた。続きを読む(全32文字)

    フューチャー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    成果主義を徹底している雰囲気を感じた。外資系のような社風かもしれない。続きを読む(全35文字)

    株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    積極的で、成長意欲がある人が多い。同期や上司との関係は良好で、互いに切磋琢磨しながら高めあえる環境があると伺った。続きを読む(全57文字)

    株式会社ボールドの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    説明会では勤勉性が数回に渡り出てきたため、入社後も学びを辞めない社員を求める文化にあると感じた。
    続きを読む(全50文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ISホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ISホールディングス
    フリガナ アイエスホールディングス
    設立日 2008年4月
    資本金 6億円
    従業員数 44人
    売上高 31億4200万円
    決算月 3月
    代表者 遠藤昭二
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目11番1号
    電話番号 03-6812-2200
    URL https://www.isgroup.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1655850

    ISホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。