中央エンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を取得した先輩社員が給与を減らされたりかなりアウトなことをしていた実績あり。環境的に男性社員ばかりなので...続きを読む(全91文字)

【良い点】
隔年ごとに社員研修がある。平日に開催するなど無休ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。社員の帰属意識もかなり希薄。特に派...続きを読む(全81文字)

【良い点】
航空宇宙業界の上流にあたる業務に従事することができ嬉しい人にはやりがいのある環境かもしれない。客先との関係性もよいようにかんじる。
【気になる...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がお小遣いレベル。福利厚生も年1万円を上限とするなど金額として最低レベル。福利厚生に関してはないにひとしい続きを読む(全77文字)

【良い点】
特に無し。あえて言うとしたら緩い環境ではあるのでその割にはというところ
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列による給与体制。何もし...続きを読む(全97文字)

【良い点】
現状の緩い環境に疑問を持った。何も考えない人はそのまま残りいわれるがまま派遣先の仕事をしている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全148文字)

【良い点】
賞与は2回合わせて4カ月ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が完全にないものと化している。課長級が年間売り上げを立てているが基...続きを読む(全131文字)

【良い点】
給与が上がらない。課長級でも思った以上に給与がない
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、明らかに仕事のない年上の人のほうが...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣に行くときは運もある。運が良ければキャリアやスキルアップできるが外れると必要のないキャリアとなる続きを読む(全70文字)

【良い点】
話をしっかりと聞いてくれる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に向いていない人も管理職をしているため上司の当たりはずれはある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
コアタイム10:00〜15:00のフレックス制度があり、在宅勤務は週3回まで認められている。(部署によっては4回)
有給は確実に認められる、裁...続きを読む(全135文字)

【良い点】
完全週休二日制なのはよかった。また、短縮勤務も認めてもらえたのはありがたい。これこそ派遣勤務を選んだ理由だ。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める人はお勧めしません、基本店舗で問題があれば社員がカバーするため休日であろうとイレギュラ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
チームにもよるが、テレワークが可能であり週に出社は2回ほど。ママさんなどは非常に働きやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以下はこの会社に勤務している私に実際に起こった出来事です。

私は2024年3月末まで育児休業を取得しておりました...続きを読む(全348文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以下はこの会社に勤務している私に実際に起こった出来事です。

私は2024年3月末まで現在1歳の息子の育児の為に育...続きを読む(全628文字)

【良い点】
お金は稼げる。喫煙者はタバコ休憩取り放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や会食が多く休みが削られる。
お金は稼げるが時間が作れない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
休日日数は多い。
店舗によるが、有給も基本的に希望は通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により土日出勤があるが、エリア内の社員...続きを読む(全115文字)

【良い点】
職場によって大きく違いますが、バランスは全般的に悪くはないと思います。また、ある程度時間の融通はききます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
指示された作業などは膨大ではあるが帰ろうと思えば帰れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日が店舗やスタッフによって休めないこと続きを読む(全79文字)