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株式会社中央エンジニアリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中央エンジニアリングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社中央エンジニアリングのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社中央エンジニアリングで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中央エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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中央エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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中央エンジニアリングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
階層別研修であったり定期的に研修が行われているので、やる気がある人はどんどん研修を受けることができると思います。続きを読む(全62文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格等は主に機械設計技術者試験を受けることになる。受からなければ毎年1回は受けることになるが会社補助で受けることができるため、自己負担がなく...続きを読む(全128文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
隔年ごとに社員研修がある。平日に開催するなど無休ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。社員の帰属意識もかなり希薄。特に...続きを読む(全81文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 生産管理・品質管理(機械) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分次第。
課長級に行くにはビジネスマネージャー検定の取得などが必要だが業務には不必要。他のものにしたほうがよい続きを読む(全76文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に関しては、土曜に社員が講師となり指導する講座がある。毎年、教育講座等についてまとめた冊子を作成しており、学びたいものがある方にはよいの...続きを読む(全177文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まともな研修は新入社員が入社してから受ける新人研修位です。土曜日にエクセルやワード等研修も実施されていますが、年...続きを読む(全240文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発は上長の裁量によります。個人任せです。
年一回の目標面接で達成したい目標等を話す機会は...続きを読む(全320文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな会社に派遣社員として、仕事を行うが、その会社の正社員の人達との仕事内容に違いは無く、大きな仕事も任せて貰える。派遣先には、先輩社員...続きを読む(全193文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内での研修は、ほとんど業務の役に立ちません。主任クラスへの昇格のための点数稼ぎまたは研修を行うことで主任的な仕事をしているとアピールするためのものです...続きを読む(全172文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年5月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

身につけられるスキルは、自社からはそんなに多くはないです。客先の上司から教わったことが多いように思います。
私は入社以来ずっと航空機関係の仕事をしてき...続きを読む(全320文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年8月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 25年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

航空機、印刷機、医療系など
様々な業種の客先がありました。
どのような仕事でも、客先の信頼を得ることができたら
どんどん上流の作業を任せてもらえる...続きを読む(全192文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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中央エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行がありますので、億劫です。
行きたくない人は行かなくても良いですが
行かないと...続きを読む(全178文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は物価上昇が加味されて、今年度では約5%以上の賃金上昇されたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上がり幅がびびたるもの...続きを読む(全187文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスに関しては年間休日が120日以上あり、有給もそれなりにいただけるので休日に関してはありがたいと感じました。
【気になるこ...続きを読む(全150文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
航空宇宙分野という他の会社ではあまり扱っていない分野に関わることができるのがいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
航空...続きを読む(全156文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業をしないと生活に困るが、有給はじゆうに取得可能。フレックスも自由に使用可能
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度が高い反面、若...続きを読む(全94文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
航空宇宙業界の上流にあたる業務に従事することができ嬉しい人にはやりがいのある環境かもしれない。客先との関係性もよいようにかんじる。
【気にな...続きを読む(全99文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を取得した先輩社員が給与を減らされたりかなりアウトなことをしていた実績あり。環境的に男性社員ばかりなの...続きを読む(全91文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状の緩い環境に疑問を持った。何も考えない人はそのまま残りいわれるがまま派遣先の仕事をしている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。あえて言うとしたら緩い環境ではあるのでその割にはというところ
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列による給与体制。何も...続きを読む(全97文字)

株式会社中央エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がお小遣いレベル。福利厚生も年1万円を上限とするなど金額として最低レベル。福利厚生に関してはないにひとしい続きを読む(全77文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣の営業スキルが身につきます。風通しの良い環境かとは思いました。
積極的に質問するのが良いと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)

レイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者のスケジュールを見ると、いつもびっしりと埋まっており、教育する立場の人が足りていないのではないかと感じる。...続きを読む(全103文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ITコンサルタント 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemyのアカウントをいただけたり、社内の研修システムがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修システムがありますが、基本...続きを読む(全112文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポイントを使用して研修が受けられたり書籍購入に補助があったり、資格を取得すると奨励金がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助...続きを読む(全100文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはない環境です
黙々と業務を行うため専門的なスキルを身に着けることは難しいと思います
キャリアが上が...続きを読む(全89文字)

株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育の体制はほぼなく、自ら学んでいく姿勢がないと営業としては難しい。
マニュアル化・新人教育等に力を入れるべきだ...続きを読む(全80文字)

株式会社サードウェーブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗拡大が進んでいるため、ポストはかなり空くと思われる。業務態度や成績が良ければ店長まではすぐに昇格できる可能性が高い。続きを読む(全66文字)

FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
携帯販売等から内勤になるまでにとても時間がかかる。
また、内勤になったとしても給与はさほど変わらない印象で、同業...続きを読む(全211文字)

エン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場マネージャーが仕事のノウハウをしっかり叩き込むのでスキルアップはできるし、教育にも熱心な会社だと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

中央開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の勉強会などが定期的に開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育部門がないため、会社としての取り組みがほとんどのない。続きを読む(全79文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

中央エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社中央エンジニアリング
フリガナ チュウオウエンジニアリング
設立日 1954年9月
資本金 5800万円
従業員数 542人
決算月 3月
代表者 石田豊
本社所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町4丁目5番地7
電話番号 03-5216-4117
URL https://www.chuo-eng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1411759

中央エンジニアリングの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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