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株式会社エイジ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エイジの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイジの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイジで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エイジの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

エイジの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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エイジの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社エイジの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇制度および勤務体系について柔軟に調整してくれる印象あり続きを読む(全35文字)

株式会社エイジの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月17日

回答者: 社員・元社員 女性 9年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇が活用されており、実際に取得された方や取得後に復帰された方もいます。育児の関係での出社時間の調整にも対応してくれるため、女性には働き...続きを読む(全182文字)

株式会社エイジの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男性からの視点です。
出産、育児に関する制度はあります。ですが残念ながら対象となる人がこれまでいないために使用している人が全くいません。
仕事におい...続きを読む(全155文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エイジの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エイジの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験、経験が浅くてもチャレンジさせてくれる。
パフォーマンス次第で任せられる業務の範囲が大きく広がる。
幅広く業務経験を積むことができるの...続きを読む(全167文字)

株式会社エイジの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が比較的多いが完全週休二日
夏季休暇、年末年始休暇もあり。有給休暇についても会社からも積極的に取得するように促されている

リモート業務...続きを読む(全85文字)

株式会社エイジの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢および経験を多少考慮してくれる点は良いポイント
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績で昇給がない年もある続きを読む(全67文字)

株式会社エイジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少人数での環境であるため関係スタッフとのコミュニケーションは取りやすかった続きを読む(全43文字)

株式会社エイジの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のメリットは業績が良いと賞与が支給されることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが余りないため外部からの異なる...続きを読む(全96文字)

株式会社エイジの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年10月28日

回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はそんなに高くなかったので、定時後は自分のスキルアップしたり、同僚とゲームや飲み会などいろいろできて良かったと思う。
また、残業しても同...続きを読む(全190文字)

株式会社エイジの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年10月28日

回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
書籍やセミナーなど会社から支給されたので、スキルアップもできてよかった。
飲み物も基本無料だったので、いろいろと満足している。
また、勤務外...続きを読む(全184文字)

株式会社エイジの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年10月28日

回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社名が変わる前のですが、ゲーム開発をみんなで仲良くできて良かった。
開発はいろいろ大変だったが、みんな意見をまとめて、課題を一つ一つ問題なく...続きを読む(全180文字)

IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休は取得可能。女性の部長職も複数いる。女性でも出世できると思う。女性率は体感2割ぐらい。復職後も同じ役職で働ける。続きを読む(全64文字)

株式会社コナミデジタルエンタテインメントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚の話ですが、非常に長い期間、法律の範囲内で休暇を取ることができます。時短勤務ももちろん可能です。誰かに止められることもなく、自分の都合で...続きを読む(全188文字)

株式会社ユニリタの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休の制度があり、実際に産休制度を利用している人がいた。その後辞めてしまったためその人が復帰したのかはわからない。女性の人数が少なかっ...続きを読む(全182文字)

株式会社ベリサーブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月1日だが、生理休暇の制度があり、有給休暇を消費するのを抑えることができる。
育休も周囲では取得するのに苦労していないように見られる。続きを読む(全73文字)

株式会社アレックスマネジメントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性のみが参加するコミュニティが存在し、先輩、後輩間で仲良くなることが出来る機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種的にも...続きを読む(全125文字)

アソビモ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産後の育休や時短勤務があり働きやすいと思います。社内恋愛にも寛容です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづらさかは分か...続きを読む(全102文字)

株式会社クロスキャットの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも管理職やリーダーを目指せる環境が整っている。業務の中で頻繁に面談を実施しており、キャリアについて一緒に考えてくれる時間を設けてくれる...続きを読む(全127文字)

株式会社ボルテージの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に女性だからとか男性だからはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職男性が多い、時代に合った女性向けの物語作成する会社な...続きを読む(全100文字)

株式会社アズテックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も多く所属していました。男女差別のような状況もなく、女性でも安心して働ける職場だったと思います。続きを読む(全58文字)

株式会社エイチ・エル・シーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別関係なく働きやすいと思います。
女性社員でも役職を持っている方は一定数いるので女性だから上に上がりづらいというのはない印象。
【気になる...続きを読む(全97文字)

エイジの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エイジ
フリガナ エイジ
設立日 2001年8月
資本金 1億1230万円
従業員数 38人
代表者 浅井清
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目7番13号
NOKIZAL ID: 1337553

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