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テクノブレイブ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノブレイブの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テクノブレイブ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にテクノブレイブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノブレイブの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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テクノブレイブの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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テクノブレイブの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性もそこそこの人数がいて、いろいろと考慮している模様でしたが、実際はわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる点...続きを読む(全84文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員数に占める女性の割合は高くありませんが、性別を問わず意見を発信しやすく、働きやすい環境づくりに努めている印象でした。
【気になること・改...続きを読む(全136文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が多く在籍しており、産休・育休制度は比較的利用しやすい環境だと感じています。実際に育児をしながら働いている社員も多く、時短勤務制度を...続きを読む(全460文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女関係なく女性も活躍していると思います。
周りで育休を取っている人もいたため、理解のある会社だと思います。続きを読む(全60文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休は取得可能。女性の部長職も複数いる。女性でも出世できると思う。女性率は体感2割ぐらい。復職後も同じ役職で働ける。続きを読む(全64文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には常駐先の女性の数はとても少ないです。
男性が多い現場では、計画通りに進まないと殺伐とした雰囲気になるこ...続きを読む(全97文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度的には時短などは可能だが、委託業務の場合、時短でよい業務を見繕うのは大変なんじゃないかと思う。
また、...続きを読む(全155文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期が育児休暇を一年以上もらってから復帰したものをみて悪くないとおもったそした開発がメインではないところでは女性社員がよく見える続きを読む(全70文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産後復帰はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないため、これから増やすと思われるが新卒中途でも女性社員が入ってこ...続きを読む(全178文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては、小さいお子さんがいる家庭も多いので、育休、産休なども取りやすいと思います。また、小さいお子さんがいる家庭が多いからこそお子さ...続きを読む(全202文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務員の女性は定時で退社している
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアや営業の女性はまず定時退社無理でしょう。エンジニアは現場...続きを読む(全177文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノブレイブの 他のカテゴリの口コミ

テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育教材は充実しており資格取得に向けた勉強会や勉強ツールが許可が必要ですが使用可能。
資格取得の際は費用の負担してくれるのも◯
【気になるこ...続きを読む(全121文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通勤の大変さや給料形態等
【気になること・改善したほうがいい点】
働ける案件の場所が地方も多く希望の場所につくのはなかなか難しい
案件に対し...続きを読む(全96文字)

就活に活かせること
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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得などは役職もちでなければ評価されやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
実績の面談等毎月あり業務との両立が大変。
昇給もそこ...続きを読む(全107文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントなどは基本東京になるためその他の地域のメンバーは参加しずらいのと参加しても部外者感がすごく感じる。続きを読む(全75文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職もちの方々は会議や勉強会等で常に教育をされているイメージがあります。
そのためコミュニケーション等を大切にしていると感じます。
ハラスメ...続きを読む(全142文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事とプライベートの両立は勤務先が遠い所に割り当てられなければ比較的良い
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先によってかなり左右さ...続きを読む(全112文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロパー先との契約が終わる時に他の派遣先や業務内容に興味が持てなかったためで別の会社に興味ができたため続きを読む(全57文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなく普通の内容だったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー先により状況が変わるのに対しては柔軟に待遇...続きを読む(全93文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特段変わったものはなかったかと思いますが悪い印象もなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はもう少し拡充した方が良い...続きを読む(全83文字)

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テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きな業界で働ける可能性があったのと未経験でも問題ないと知人に紹介されたので
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改善内容はないかと...続きを読む(全80文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社インテックソリューションパワーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休は基本的に皆さん取れる環境かと思います。
私も取りましたが復職後の案件もすんなり参画出来ました。続きを読む(全59文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性で結婚、出産→産休を経て復帰される方も多くいるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当業務によると思いますが、自分で業務...続きを読む(全202文字)

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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性ではないのではっきりと深くは言えないが、そこまで厳しい印象ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性向けの社内ルールがある...続きを読む(全98文字)

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株式会社フリーダムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女関係なく仕事を与えてもらえる。
ただ、夜勤作業や車移動の現場などは避けてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

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NSW株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職が多いわけではないが差別されてる感じではなく、純粋にその年代の女性社員が少ないのだと思う。最近は新卒で女性も多く採用しており今後改...続きを読む(全113文字)

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日本メカトロン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が少なく、不明。
育休など取得した方も聞いたことはない。
今後女性社員も増えてくれば、制度がて整っていくのかと思う。続きを読む(全68文字)

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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 その他営業関連職 その他 正社員

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【良い点】
女性も長期的にキャリアを築きやすい環境だと感じました。性別によって仕事の任され方や評価に大きな差がある印象はなく、本人の意欲や実績次第で新し...続きを読む(全491文字)

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芝情報株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直近は女性の開発部勤務も増えたため、女性社員も働きやすくなってるのではないか。
今後も増えてく可能性はあると思う。続きを読む(全63文字)

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株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも何名か役職ついている方はいらっしゃる。休みは取りやすいので急な用事で中抜けや有給は可能ですので子育てしてる方は働きやすいと思います。...続きを読む(全168文字)

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株式会社ボルテージの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 法人営業 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の奥さんも会社を見てくれているので、女性に対しての働き方の理解がある。また部署によっては女性も多いので働きやすい続きを読む(全64文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

テクノブレイブの 会社情報

基本データ
会社名 テクノブレイブ株式会社
フリガナ テクノブレイブ
設立日 2004年11月
資本金 3000万円
従業員数 360人
代表者 川田定生
本社所在地 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号
電話番号 03-5577-3950
URL https://www.tbrave.com/
NOKIZAL ID: 1186542

テクノブレイブの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。