日本エイジェントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
有給は閑散期であれば取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業になるとやはり休みでも連絡が来ることがありゆっくり休めないときがあ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
一緒に働いてた人はいい人が多く良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低い。手当などが多く基本給だけで見ると結構低いしあま...続きを読む(全83文字)

【良い点】
交流会などもありイベントなどで楽しめる
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年同じことの繰り返しになると飽きてきてしまう続きを読む(全69文字)

【良い点】
人の雰囲気は入社前の通りで働きやすい環境だった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらないので生活が厳しくなる人もいる続きを読む(全72文字)

【良い点】
最低限の制度は整っているので問題はない
【気になること・改善したほうがいい点】
歴は長いが大きい会社ではないので、大手と比べると福利厚生は劣る続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は1年で数百円のこともある。役職につかないとほぼ上がらない。人数もある程度限られており、社長などの裁量が大きい続きを読む(全77文字)

【良い点】
ゴリゴリした雰囲気はなく協力し合える環境のため働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になってからの業務量と給与が見合ってい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
評価制度が数年前にかわりました。目標を立て、年に数回面談をして、ＰＤＣＡをまわし、その結果に応じて昇給が決まります。自分が頑張った分評価に繋が...続きを読む(全187文字)

【良い点】
不動産屋の需要は無くならないです。只、今以上にお客様に対して部屋の情報や周辺環境についつ、きめ細かい情報を伝えていかなければならないと思ってお...続きを読む(全182文字)

【良い点】
シフト制の勤務体系であるぶん福利厚生は充実していたと思います。自分の誕生日や家族の誕生日の日を休みにできたり、産前産後休暇や育休もあります。あ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性だからといって扱いや待遇が変わることはないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が非常に多いため、人によってはやりにくさ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
不動産営業ということで、女性担当の方がより顧客に寄り添えやすいので、その点は有利である。実際女性が売り上げトップの営業所もたくさんある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
お給料は平均以上だと思います。売った分のインセンティブも十分にもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさを意識して...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性社員が少ないので、ある程度愛嬌があれば周りから可愛がられるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はとても働きずらい環境だと思う...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性が多い職場で、多くの方が現場で活躍していると思う。産休に入ったあとも、復帰される方が多い印象がある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性は比較的働きやすいと思う但し仕事をテキパキと熟したい人間は退屈な感じがするかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
ここも上司...続きを読む(全99文字)

【良い点】
忙しくない現場に配属になったらワークライフバランスもゆとりが持てる。しかし、忙しい現場や人手が足りない現場に配属になった場合、ワークライフバラ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
総合職女性も非常に多いですし、制度も含めて働きやすい環境が整っていたと思います。新卒も女性の方が多い年があったと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性の方が多いが、管理職には少ない。
育休制度もあり、産後正社員がパートとして戻ったりすることもあるので、家庭の事情に合わせて柔軟に雇用形態を...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性が多い部署だとお子さんがいる方も多く、急な休みにも対応してくれて働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負担が大きい...続きを読む(全95文字)