ＪＲ東日本ビルテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全28件） 2ページ目

【良い点】
JRグループの福利厚生が一部適応されている印象。借り上げ寮の制度がある。単身者であれば生活に困ることはないと思う。また、配属地によって、手当が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
男性が多い職種なので、職人さんなどとやりとりする際も基本的に手加減してもらえることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所によ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
役職がつけば上がるのではないか。あとは関連資格を取得すれば、月々手当がついていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い水準とは...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自分のキャリアに危機を感じたから。天下り社員の方々と楽しく過ごしていたが、このあと会社や自分のスキルがどうなるか不安に感じたため。続きを読む(全71文字)

【良い点】
系列系のビルメンとしては並かやや低い程度。宿直と残業を含めてやっと世間一般のサラリーマン程度の年収かな。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自分が手を動かして作業するということはあまりない。（突発的なトラブルは除く）応急処置だけして後は業者任せで...続きを読む(全220文字)

【良い点】
「FM道場」と呼ばれる自社研修施設がある。ちょっとした専門学校レベルでここまでの教育施設を持つビルメン会社はないんじゃなかろうか
【気になるこ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
福利厚生は整っている。
社宅制度や研修制度は豊富だが実際に現場では使わないものが多い。
休日はとても多く、急な休みも取得可能である。それらはと...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ネズミ対策や不審者への対策など、入社してから業務に対する思考の乖離がある。また、協力会社やオーナーの間を取り持つ役割でもあるため、板挟みになり...続きを読む(全273文字)

【良い点】
JR東日本の安定した基盤があり、仕事がなくならない安心感はある。しかしながら、各部署内での仕事のやりがいはなく、早いうちから転職を検討する社員...続きを読む(全160文字)

【良い点】
若いうちは比較的休みが取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長クラスになると業務量が多すぎてまともに休みが取れなく、
残業も多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給は、消化率を上げる為なのか比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしているひとも少なくない。リモートは基本不可。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休暇は取得することを推奨してくれるが、業務量のコントロールは自分で行わなければならないため、溜まった業務の事を考え...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日も業務があるのでプライベートは確保しにくい。
残業代は稼げるが、時間を削って稼いでいるのでそこは価値観次第続きを読む(全75文字)

【良い点】
多くの部署で在宅ワークが可能なので、子どもが病気のときなども仕事しながら育児をしやすい。学校行事などで少し抜けなければいけない際も、コロナ以降...続きを読む(全148文字)

【良い点】
役所の工事をしている時は土日が現場休みなので比較的予定が立てやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎて土日出勤が多...続きを読む(全106文字)

【良い点】
個人で行う営業のため自分のペースで仕事ができる
休日に稼働し成果があった人は振替で休みをとっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時間などない
何時でも電話は来るし休みは特にないと思います
休みの日のボランティア強制参加で休みにならないこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
内勤はワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良いと記載したが、営業はゴルフ接待をする人間も多く存在するた...続きを読む(全117文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって差が大きいが多忙な現場ばかりだと休みがない。
多忙な現場、忙しくない現場で給料が変...続きを読む(全91文字)