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「勝ち=価値」にこだわれ。というスローガンのもと現在は東証プライム上場なことからも決して小さい会社ではないが従業員数は300人未満なので大きくもない会社で...続きを読む(全118文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
プロパティエージェント株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プロパティエージェント株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にプロパティエージェント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
「勝ち=価値」にこだわれ。というスローガンのもと現在は東証プライム上場なことからも決して小さい会社ではないが従業員数は300人未満なので大きくもない会社で...続きを読む(全118文字)
フラットな風土ながら営業至上主義で、数字重視のプレッシャーを強く感じました続きを読む(全37文字)
社風としては、成果を出すことを最重要項目と挙げており、成果を出すことへの執着がある人にとっては、良いのではないかと考えます。続きを読む(全62文字)
【本・サイトで調べた】キミスカに載っている企業概要を参考にしました。面接では個性の強い方々が多く、共通の社風を見つけるのは難しかったからです。企業文化につ...続きを読む(全224文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年1月28日在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年8月8日在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年3月11日【良い点】
教育資料の配布や毎月支給される資格手当、希望者...続きを読む(全65文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月29日在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年9月16日【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントは下手です。
病気になっている人がちょこちょこいました。
問題がおきていても、表面的な処理だけして根本...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は成果志向で主体的に行動する人が多く、協力的な雰囲気があります。管理職は経験豊富で指導力があり、適切にサポートしながら成長機会を提供して...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各種社会保険が完備されており、住宅関連のサポートや資格取得支援制度も用意されています。健康管理や休暇制度も整っていて、安心して長く働ける環境...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務量は多いものの、目標が明確で効率的に働く意識が根付いています。繁忙期を除けば有給も取りやすく、自己管理次第で仕事と私生活のバランスを保て...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果が数字として明確に表れ、努力や工夫が正当に評価される点に大きなやりがいを感じます。顧客の資産形成に関わる責任ある仕事で、成長実感と達成感...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休制度や時短勤務などの制度が整っており、ライフイベントに配慮した働き方が可能です。成果重視の評価のため性別による不公平感が少なく、意...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果連動型の評価制度が整っており、実績を上げれば若手でも比較的高い年収を目指せます。業界水準より高めで、昇給や賞与にも納得感があり、努力が収...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修やOJTが体系的に整っており、実務を通じて営業力や不動産知識を着実に高められます。成果次第で早期に責任ある役割を任され、キャリアアップの...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
不動産×テクノロジー分野に注力しており、市場の拡大とともに成長余地が大きいです。安定した収益基盤を持ちつつ新規事業やサービス開発も活発で、今...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人の成長や将来のキャリアを考えた結果、より専門性を高められる環境に挑戦したいと考えるようになりました。現職で多くを学びましたが、新たな分野...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロパティエージェントへ入社して感じる良い点として、まず若手にも大きな裁量が与えられ、成長スピードが速い環境が整っていることが挙げられます。...続きを読む(全494文字)
自ら考えて動く主体性を評価する文化だそうです。自分ができること、すべきことを探して積極的に動くことが評価につながるようです。続きを読む(全62文字)
企画力や挑戦を重視、成果主義的の3点が揃った文化だと聞いた。続きを読む(全30文字)
説明会に登壇してくださった方は、比較的真面目で堅実な方だと感じました。続きを読む(全35文字)
販売は委託していることや、社員の方の雰囲気からコミュニケーションが活発で活気がある社風がある。続きを読む(全47文字)
DX化、新しいものをどんどんと取り入れていく文化がありそうだった。続きを読む(全33文字)
社員を非常に大切にしている文化である。面接の後に参加してくれただけでも嬉しいと直接感謝の言葉もいただけた。続きを読む(全53文字)
面接官が話をよく聞いてくれて、詰める感じより対話型だったのが印象的。受け答えの内容も見てくれている感覚があり、真面目にコツコツやる人と相性が良さそう。続きを読む(全75文字)
とにかく契約を取らない奴はこの会社にいる存在がないという認識を植え付けられている。続きを読む(全41文字)
目標達成のこだわりが強いため、熱意を持って仕事に取り組む社員が多と思った。続きを読む(全37文字)
良くも悪くも実力主義であり、若干体育会系続きを読む(全20文字)
| 会社名 | プロパティエージェント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | プロパティエージェント |
| 設立日 | 2004年2月 |
| 資本金 | 6億1873万4000円 |
| 従業員数 | 137人 |
| 売上高 | 401億7421万7000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中西 聖 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号新宿アイランドタワー41階 |
| 平均年齢 | 31.1歳 |
| 平均給与 | 702万円 |
| 電話番号 | 03-6302-3011 |
| URL | http://www.propertyagent.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。