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森ビル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

森ビルの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全73件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、森ビル株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に森ビル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

森ビルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

森ビルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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入社難易度
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森ビルの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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全73件中1〜25件表示

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

面接を通して感じたのは、良くも悪くも「森ビルらしさ」への一体感が強い会社だということです。非上場ゆえの独自路線への誇りは随所に感じられましたが、他社と比較...続きを読む(全148文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

OB訪問で出会った社員は、街づくりへの熱い想いを自分の言葉で語る方が多く、理想を追う情熱と誠実さを併せ持つ社風だと感じた。続きを読む(全61文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年7月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員の方々は落ち着いた雰囲気でありながら、街づくりへの熱い思いを持っていると感じた。続きを読む(全42文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

どちらかといえば落ち着いた社風であり、入社後も落ち着いて働くことができそう続きを読む(全37文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

「街づくりに対する圧倒的な情熱と執着心」を持った社員の方々が非常に多いです。スマートでロジカルなだけでなく、地権者様などの多様なステークホルダーと同じ目線...続きを読む(全174文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

「街が好きで飽きない人が向いている」という面接官の言葉が全てを表していると思う。短期で結果を出すより、じっくり関係を育てながら変化を楽しめる人が集まってい...続きを読む(全151文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社員全員が熱量高く「東京を世界一の都市にする」という目標に向かって誇り高く働いている。続きを読む(全43文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

東京を世界一の街へという共通の目標を社内で大きく掲げており、ヒルズという一つの舞台で社員が共通の目標を持つ点は良いと伺った。続きを読む(全62文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

街を作品として捉える意識が強く、都市へのこだわりが深い社風だと感じた。続きを読む(全35文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

社員の方々が仲が良く、自分たちの仕事に誇りを持っている。続きを読む(全28文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

基本的に穏やかな人が多く、雰囲気が良かった続きを読む(全21文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

森ビルが好きで、頭のいいひとが多い印象だった。やや論理的な人が多いと思った。続きを読む(全38文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会
選考

上下はあまり関係なく、声の大きい人の意見が通りやすいと伺った続きを読む(全30文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

社員一人一人が理想のまちへの想いを持っていると伺った。続きを読む(全27文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

企画力や挑戦を重視、成果主義的の3点が揃った文化だと聞いた。続きを読む(全30文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年11月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員の皆さんがすごく生き生きしていた。どのような社員が多いかという質問に固定観念にとらわれず常に挑戦する市営を持った人が多いと答えていた。続きを読む(全69文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年10月22日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

体育会系の方が多いイメージがつよい。デベロッパーのなかでもデベロッパー。続きを読む(全36文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

頭のいい人が多く、論理的に話すことが求められる。続きを読む(全24文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

革新性と美意識を大切にする文化。クリエイティブ志向の人材が活躍できる風土がある。続きを読む(全40文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年9月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

賑やかな社風で港区が好きそうな方が多いと感じた。続きを読む(全24文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

説明会で出会った社員の方々は落ち着いていて、自分の意見やスタイルをしっかり持っている人が多い印象だった。派手さよりも誠実さを大事にしている雰囲気。続きを読む(全73文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員の方々からは「街づくりが好き」という熱意が強く伝わってきており、同じ志を持つ人たちと働ける環境に魅力を感じた。続きを読む(全57文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

明るく元気な方が多く、流行りに敏感で吸収力があることか求められる。面接では好きな物件について説明する質問があり、研究力や目で見て感じたことを言語化する能力...続きを読む(全84文字)

全73件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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森ビルの 他のカテゴリの口コミ

森ビル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
森ビルで働いてみて感じたのは、会社としての安定感があり、長く働きたい人には向いている環境だということです。福利厚生や休暇制度もしっかりしてお...続きを読む(全574文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

森ビル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

非上場・垂直統合体制のため、竣工後も運営データをもとに街の使われ方を継続的に改善し続けられる点が、他の大手デベロッパーにはない魅力だと感じました。一度作っ...続きを読む(全200文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

六本木・虎ノ門・麻布台という3拠点をさらに面的につなぐ構想には大きなポテンシャルを感じます。一方で、これらの巨大プロジェクトが一巡した後の次の成長エンジン...続きを読む(全167文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

選考で伺った限り、若手のうちはタウンマネジメントや管理事業部といった現場の運営業務からキャリアを積み、その後徐々に企画や開発の上流工程に関わっていく構造の...続きを読む(全146文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

最終面接で対応いただいた役員クラスの方からは、地権者との合意形成に何年もかかった過去の開発の話を伺いました。結果が出るまでの時間が長い分、意思決定にも相応...続きを読む(全147文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 22年前 不動産管理・プロパティマネジャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートに干渉しない雰囲気がある。文化的多様性があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
災害や地震対策での泊まり勤務が交代である続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

森ビル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 22年前 不動産管理・プロパティマネジャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援制度が充実して以来
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅は若い間だけで 再活予定地の空き家有効活用なので 早い段階で住宅する...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

森ビル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 22年前 不動産管理・プロパティマネジャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給や賞与も実力や数字で判断される
給与水準は大手並みに良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発のロードマップを...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

森ビル株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 22年前 不動産管理・プロパティマネジャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職後も人間関係が継続される
先輩後輩とも気さくに付き合える
【気になること・改善したほうがいい点】
再雇用については難しい
女性の活用が少...続きを読む(全81文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

森ビル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

1週間で3名の社員にOB訪問し、街づくりを通じて人の生活や人の流れそのものをデザインする仕事だと感じた。単体の建物ではなく面で街をつくる発想に大きなやりが...続きを読む(全83文字)

不動産(総合不動産・デベロッパー)の組織体制・企業文化の口コミ

三菱地所株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年9月26日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社員同士が支え合う温かさがありながら、立場に関係なく挑戦を歓迎し、周囲を巻き込みながら新しい価値を生み出す文化がある。続きを読む(全59文字)

サムティ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

参加していた社員のほとんどは疲れた顔をしていた。人事の方からは、穏やかな雰囲気の人が多いと聞いていたので、話が違うと感じた。続きを読む(全62文字)

東急不動産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

若者に任せる文化がある。新人だろうと関係なく意見を通しやすいという。続きを読む(全34文字)

株式会社コスモスイニシアの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会で社員の方と話す中で、大手グループの安定感がありながら、比較的ベンチャーに近い挑戦志向も感じました。学生からの質問にもフラットに答えていただき、自由...続きを読む(全98文字)

東京建物株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

面接官の方々は落ち着いていて誠実な印象で、地域住民との対話を重視する社風が選考の端々からも伝わってきた。派手さより堅実さを大事にする文化だと感じた。風通し...続きを読む(全88文字)

株式会社ホーク・ワンの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年8月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会を通じて、若手でも積極的に仕事を任せてもらえる、挑戦を後押しする社風だと感じました。年齢や社歴よりも成果や行動を重視する実力主義の面があり、自分から...続きを読む(全102文字)

名鉄都市開発株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社員の方は穏やかで話しやすい雰囲気でした。面接でも学生の考えを丁寧に聞いてくださり、「地域の発展が会社の発展につながる」という考え方が社員の方々にも浸透し...続きを読む(全87文字)

株式会社スタートラインの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年8月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社会貢献性と高い利益率(ビジネスとしての成功)を両立させている、非常に合理的でスマートな社風です。続きを読む(全49文字)

株式会社ルミネの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

選考や内定後の社員の方々との関わりを通して、親しみやすく温かい雰囲気も感じました。内定後も面談や内定者同士の顔合わせ、懇親会など、入社前から社員や同期と交...続きを読む(全118文字)

株式会社グローバル・リンク・マネジメントの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会

年齢関係なく、仲が良いイメージを受けた。人が良さそう。全体が仲が良く、前向きな姿勢を感じた。続きを読む(全46文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

森ビルの 会社情報

基本データ
会社名 森ビル株式会社
フリガナ モリビル
設立日 1959年6月
資本金 895億円
従業員数 1,548人
売上高 3858億7400万円
決算月 3月
代表者 辻慎吾
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号
平均年齢 43.6歳
平均給与 977万2000円
電話番号 03-6406-6617
URL https://www.mori.co.jp/
採用URL https://www.mori.co.jp/recruit/student/
NOKIZAL ID: 1130659

森ビルの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。