この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にも、男性と同等に業務を任せてくれる。グループ会社には女性の代表の会社もあった。能力が高かければ、きちんと評価してくれる文化だと思います。...続きを読む(全192文字)
山田ビジネスコンサルティング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山田ビジネスコンサルティング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に山田ビジネスコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にも、男性と同等に業務を任せてくれる。グループ会社には女性の代表の会社もあった。能力が高かければ、きちんと評価してくれる文化だと思います。...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小さい子供がいる女性が多く、時短など融通がききやすいです。
協力的な雰囲気はあるので、後ろめたさもあまりなく、休み、遅刻早退はできるかと思いま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
アシスタント職女性は産休、育休を取得しやすいとか思われる。出産ラッシュだったのか、一時期は毎月のように産休に入る女性がいた。
時短制度があるが...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働くにはつらい環境だとかんじた。残業も多く、クライアントからの突貫対応も求められることが多いため、体力的にも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
勤務体制について、ある程度の融通がきくため、出産育児休暇や時短勤務も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は体力がなけ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特には、、、
【気になること・改善した方がいい点】
女性のコンサルタントはなかなかないんじゃなきんでしょうか?
いまは変わってるかもし...続きを読む(全174文字)
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・再生コンサルタントとしては、女性の長期就業は困難と考えます。
・顧客が、中小、中堅企業の経営者、金融機関の担当者等であり、いまだ男性社会であることが否...続きを読む(全210文字)
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女性は働きやすいとはいえない。労働時間は月300時間前後であり、支店になるとそれ以上。体調を壊す人が常に一定数いる。女性は2~3年で前線を離れるケースが多...続きを読む(全152文字)
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顔色の悪い女性が多く、またセクハラもひどい。
見ている側がいたたまれない気持ちになる。
勉強会などで女性の隣に年寄りが座っていたが、太腿を触られていた...続きを読む(全202文字)
コンサルティング業務といっても、山田コンサルティンググループは事業再生、事業承継、M&A、ビジネスマッチングなど多岐にわたる方法で支援をしている。様々な領...続きを読む(全100文字)
会計士やメガバンク出身者など、一流のプロフェッショナルが集まっており、ソリューションの質、コンサルティングの質は非常に高い。それ故に高い信頼を得ており、将...続きを読む(全83文字)
30歳年収は800万弱といったとこ。業界内では平均よりやや上の水準。業績も伸びており、今後ますます給与は上がっていくことが予想される。続きを読む(全67文字)
コンサルティング業界はワークライフバランスに関して蔑ろにされている風潮が強いが、山田コンサルティンググループはワークライフバランスを比較的大切にしている雰...続きを読む(全97文字)
提供するサービスの質にすごく重点を置いた企業文化を感じる。その為人材育成もしっかりと行い、外部から質の高い人材を引き抜いたりしている。コンサルティングの質...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
退職する時に引き止められないというところ、自分の裁量を持って行動できるというてん、転勤がないという点、給料が普通という点、人間関係があまり深く...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
虐めが普通にあります。特定の人間をプロジェクトに加えない、仕事を与えないということが普通に起きてます。周りで、それ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
駅からも近く、オフィスが綺麗で仕事はし易い環境です。組織も若い職員が非常に多く、活気に満ち溢れています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
毎週、朝礼が行われ、偉い方々からの有り難いお言葉を頂戴出来ます。皆、直立不動での朝礼参加は精神的にも成長させてくれます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
士業の方は待遇がグッと上がります。そうでない職員でも比較的高い給与で契約して貰える気がします。昇給も良い上司に当たれば的確になされます。
【気...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
自社開発ツールを使って,メーカの技術情報からノウハウを整理したり、データを検索する仕組みをつくるのは細かい仕事ですが、女性のほうがパフォーマン...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
妊娠や育児等で休暇をとっても戻りやすいと伺っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇等はない。
また、女性管理職者はごく一...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
時短勤務や育休を取得している人が一定数いたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることで特に感じることはなかったとは思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについてはあまり気にしたことありません。でも女性の方も派遣にいたり担当さんが女性だったりするのでそれなりに働きやすい環境がある...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
産休育休はとれます。育休をとり戻って来る社員、働きながら子育てをしている女性もいます。男性の育休は難しそうです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
入社すると想像以上に女性社員が多くて、同性の同僚や上司に相談しやすい環境が整っていました。在宅勤務やフレックスタイム制度が導入されているので、...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性が多いため、子育て中の方も協力・フォローし合える空気感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースの給料が低めのため、特に女...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
働きやすいのではないでしょうか。子供の体調不良で休むパートたくさんいます
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かが休んだ際の他のパートへ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育休産休後、復帰する女性が多い。
最近は男性も育休は取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰はするものの、営業での復帰はだ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
パートさんも含め、女性社員も長く勤めている人が多く、働きやすい環境なのだと思う。ただし、女性だからといって補助的は仕事ばかりではなく、忙しい時...続きを読む(全96文字)
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