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人を大切にし、人が好きな社員多いと伺った。社員自身も、その部分はギャップに感じたとのこと。コンサルティングファームは、冷たい、クールな人が多い雰囲気という...続きを読む(全261文字)
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株式会社ビジョン・コンサルティング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビジョン・コンサルティングの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビジョン・コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
人を大切にし、人が好きな社員多いと伺った。社員自身も、その部分はギャップに感じたとのこと。コンサルティングファームは、冷たい、クールな人が多い雰囲気という...続きを読む(全261文字)
向上心のある社員が多く、芸能界出身の社員や趣味のもので世界大会を出るような方が多いそう。続きを読む(全44文字)
社員の方々は非常にプライドが高いと面接を通じて感じた。内々定を出すにはすべての選考を辞退する必要がある点もかなり不信感が強かった。続きを読む(全65文字)
Quick and dirtyの文化が根付いている。とにかく粘り強くスピード感を持って仕事を最後までやり遂げる自信のある人は合っており、求められている人物...続きを読む(全82文字)
とにかく社員さんみなが「成長したい」と考えており成長意欲がすごい。続きを読む(全33文字)
スピード感や主体性が求められるような社風でした続きを読む(全23文字)
フラットで若手の意見も通りやすい文化とのことでした。成長志向の高い社員が多く、切磋琢磨しながら成長していける環境という印象を受けました。続きを読む(全68文字)
かたく、淡々としているがコンサルらしいといえばコンサルらしい。ひねくれたひとはおらず、成長に貪欲で素直で、人格が出来上がった人がほとんど。続きを読む(全69文字)
社員1人1人が成長を大切に働いている社風と社員が言っていました続きを読む(全31文字)
接した社員の方々の雰囲気は落ち着いていて丁寧。若手のビジネスプロデューサーには起業を目指している人もいる。コンサルタントらしい話し方をされるので、その雰囲...続きを読む(全93文字)
職場内では上司から罵倒されることがあるなど、就労環境は良いものであるとは言えない。続きを読む(全41文字)
論理的思考をとにかく求められるという印象。そこさえハマれば上手くいく。続きを読む(全35文字)
合う人には合うと思います。コンサルタント職は客先常駐なので本社にはあまりいかないそうです。続きを読む(全45文字)
入社してくる社員はみんな落ち着きはありつつ、明るい方が多い。成長意欲も高く、価値観が合う人にとっては居心地が良い。続きを読む(全57文字)
急成長しているためベンチャー的な勢いのあるカルチャーを感じた。続きを読む(全31文字)
若手の裁量が大きい分、かなり競争は激しそうだなと感じた。続きを読む(全28文字)
指摘し合う文化が根強くあるらしい。これを通じて成長できるだろう。続きを読む(全32文字)
社員全員が「結論ファースト」を徹底していると感じた。連絡事項でも必ず結論ファーストで書かれている。続きを読む(全49文字)
高い目的意識を持った熱い社風だと私は感じた。続きを読む(全22文字)
【イベントや選考を通して感じた】端的に、結論ファースト、結果主義。
とにかく面接はそこを重視してます。続きを読む(全52文字)
【社員から聞いた】若手から活躍でき、上層部との意見交換も盛んであると聞きました。少しのミスでも許されず、仕事を任されて裁量を持って働ける一方で、成果に厳し...続きを読む(全88文字)
【本・サイトで調べた】企業の社会貢献の指標として、目標を「時価総額ランキング1位になる」というものを掲げている。向上心あふれる企業の文化を感じた。続きを読む(全73文字)
【社員から聞いた】起業したいということを全面に押し出しても選考に通るという意味では起業したい人にとってはうってつけなのではないでしょうか。続きを読む(全69文字)
【イベントや選考を通して感じた】「成長」を第一に掲げる会社のため、ワーク・ライフ・バランスとの両立は難しい印象を受けました。まず、1年末は土曜出社は当たり...続きを読む(全168文字)
【イベントや選考を通して感じた】選考全体を通して冷たい雰囲気があった。説明会や逆質問でもどこか他人事のようで気持ちを感じなかった。それはよいとしても面接で...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐のため、ほかの社員のことを全然知らない。
本社に出社することもないので、帰属意識みたいなものは生まれにく...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事評価に基づいて、個々人に合った研修を組んでくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はそこまで整っていないと感じる。
PJ...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については、人事制度としてはっきり示されている
昇給や昇格の基準もはっきりしているので、その点については良いかなと思う。
顧客評価が中心...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるところが大きく、アサインされるまでは分からない。
リモートかつ定時で上がれるような案件もあれば、週5オ...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「残業悪」という考え方が設立当初から徹底されており、残業時間は月平均10時間程度です。ホワイト企業認定プラチナランクを獲得しており、働きやす...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度も顧客先も男女で差が出るようなルールや環境はありません。成果を出せば評価され、平等に挑戦できます。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
4年連続アジア太平洋急成長企業ランキングにランクインしていることもあり、様々なことに挑戦しながら今後も成長は続いていくと思います。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限は揃っている印象です。有給等も取得しやすい環境で、社会人生活を送る上で、特に不便は感じません。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力登用主義で役職に人数制限がないため、実力があればすぐに昇進できます。成果だけでなく、挑戦する姿勢や失敗からの学びも評価される点が良いです。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の成功体験をベースにした社内研修制度があり、コンサルタントとしてのノウハウを学べます。仕事の基本は日本語力、という考え方も社内で浸透して...続きを読む(全80文字)
いわゆる熱血系が多い印象。モチベーションを高めるために、「将来成し遂げたいこと」などを考えさられるが、これに染まれる人にとっては非常に良い組織だと思う。続きを読む(全76文字)
対面での懇親会に参加したが、柔らかい人が多い印象。続きを読む(全25文字)
部門ごとの垣根が低く、横のつながりが深いため、わからないことを聞きやすい環境がある。続きを読む(全42文字)
ミッション「スタートアップ支援拡大」
ビジョン「デカい会社を創る」
バリュー「ハッスル、勝ちに拘る、ダサいことはしない」
を掲げ、活気ある会社作りに...続きを読む(全112文字)
穏やかな人が多いが、外資からの転職組も一定数いるとのこと続きを読む(全28文字)
社員の方の雰囲気から自分らしく落ち着いた社風がある。続きを読む(全26文字)
率直で建設的な会話を軸にしている社員が多いと聞いたことがある。また風通しの良い企業という意見がネット上にはあふれていた。続きを読む(全60文字)
成長意欲の高い人が多く、スピード感のある社風だと聞きました。続きを読む(全30文字)
平均年齢層が若いように感じる。ハッピーアワーなどイベントも華やか。明るく良い人が多い。続きを読む(全43文字)
やはり優しい、温かい人が多く、働きやすいと思います。続きを読む(全26文字)
| 会社名 | 株式会社ビジョン・コンサルティング |
|---|---|
| フリガナ | ビジョンコンサルティング |
| 設立日 | 2014年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 350人 ※2020年11月時点 |
| 売上高 | 30億2000万円 ※2019年度1月期 |
| 代表者 | 佐藤 大介 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー39階 |
| URL | https://visioncon-global.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。