エムアールピーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
近年様々な試みをしている。
フットワークの軽さがあり、あまり利用されてない福利厚生を変更するといったことも行われている。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

【良い点】
手を挙げてやる、と言えば任せてくれるという方針である。
通常業務以外に時間を使うことになるがやる気と根気があれば役職等もついてくる。
【気にな...続きを読む(全196文字)

【良い点】
配属業務によって違いはありますが、基本的に休暇はきちんと取得できます。業務によって、休日出勤もありますが、その分も代休としてきちんと取得するこ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
変化、改善が必要と思われる点は、一社員である自分の発言でもきちんと話を聞いてくれ、検討して頂けます。さらに検討結果をきちんと説明して下さります...続きを読む(全240文字)

【良い点】
経験者が実践に役立つ知識を教えてくれる環境です。
また、勉強会や、役立ち情報などの希望する人のみが集まり
知識公開するなどがあり、大変タメにな...続きを読む(全222文字)

【良い点】
こちらに入社した理由は私自身がスキルの向上を行いたく、千葉でスキルアップが出来る会社を探しておりました。
こちらでは1人1人のスキルを考え、現...続きを読む(全329文字)

【良い点】
こちらの会社では社員1人1人のスキルを考え、今後についての方針を考えてくれます。私自身も現在より上の現場へ行ける様に勉強方針等決めていただいて...続きを読む(全277文字)

【良い点】
転職当時はスキルが向上できる様な会社へ転職したくこちらへ入社をしました。
役員の方々が中心となり、それでは社員1人1人のスキルを活かせる様に日...続きを読む(全268文字)

【良い点】
・自分が思い浮かべる将来像にあったスキルアップをアドバイスを受けられる。
・自分から○○を学びたいことを会社に伝えると、業務後や休日を使って勉...続きを読む(全228文字)

【良い点】
前職は全く別の業界からの転職でしたが、そのような状況の方が多くお互いに学びながら進んでいく雰囲気があります。
たまに技術研修があり、データベー...続きを読む(全158文字)

【良い点】
事業が多角的であるため、簡単には傾くことは無いと思います。
会社的な意味では安泰ですが、自分の稼ぎは自分で作り出さないといけない社風のため、長...続きを読む(全167文字)

【良い点】
年収はあまり上がらない。しっかり評価され、チームリーダーなどになれば上がるのかも？チームリーダーは若いうちからなることができるので、やる気次第...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ボーナスはある程度もらえる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧な点がある。部門によっては安定した評価がもらえる...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業などのわかりやすい職種ではなく、何を基準に評価されるのか会社内でも不明だった。長く働けば働くほど目標とする数字...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価が一般的な外部評価スキルの指標を使っており、イマイチいけていない。悪手なのは、スキル指標と報酬が結びついており...続きを読む(全133文字)

【良い点】
若手が多い会社であり、所長クラスも30代が多々いるため、比較的年功序列ではない印象です。新卒入社の社員も若手のうちに実績を残せば、早い段階でポ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
実力次第で伸ばせる環境が整っています。インセンティブ制度もあるため、しっかり結果を出せば年収を上げていくことができます。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)

【良い点】
転職時、前職の給与を考慮して決定いただいたのでありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不信もあり、昇給はほとんどありませ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
主任クラス（28歳前後～）で年収600万前半程度。残業40Hで月額40万程度。業績が良いことからボーナスは5か月ちょい出て、かつ臨時ボーナスも...続きを読む(全126文字)

【良い点】
賞与や年収は決して低くはないですが、仕事以外での仕事に関わる時間も多いため、実際は働いた分と変わらないです。
新入社員研修や新人強化研修、Sク...続きを読む(全105文字)