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株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネクスコ東日本エンジニアリングの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネクスコ東日本エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.9
入社後のギャップ
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退職理由
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ネクスコ東日本エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ネクスコ東日本エンジニアリングの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはまじめな人が多い。仕事となれば助け合う雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
極めてガテン系且つ体育会系の雰囲気が...続きを読む(全282文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年11月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・満足点:給与、福利厚生
・スキルについては転勤先自分で覚えろといった感じで、マニュアルはない。
・一生転勤がある(高速道路が職場だからしょうがない...続きを読む(全156文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネクスコ東日本エンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年8月12日
回答者:

【良い点】
人柄のいい人の方が多いため辞めるのを躊躇してしまうことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の言いなりで物事が進んでいく。人...
続きを読む(全103文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年5月25日
回答者:

【良い点】
寮制度や、休みのとりやすさなど、福利厚生は良...
続きを読む(全63文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年4月25日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に退職する女性が...
続きを読む(全71文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年11月1日
回答者:

【良い点】
福利厚生や給与・休みの面でうちよりいいところ探すの難しいと思うよ
と言われて止められる。
転職して思うが、確かにそうかもしれない。
【気になる...
続きを読む(全205文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年9月3日
回答者:

【良い点】
完全週休二日制で年間休日は120日以上あります。有給が毎年20日付与されるので、休みは多い方だと思います。作業によっては土日に仕事がある場合が...
続きを読む(全212文字)

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ネクスコ東日本エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3年ほどで転勤があり、単身赴任となるため今後の生活面や将来設計について考えるようになった。
長期的に腰を据えて働...続きを読む(全118文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本はカレンダー通りの勤務体系であり、有休の他に時短休暇や夏季休暇、創立休暇などの休暇が数日間、毎年それぞれ付与される。上記休暇は取らないと...続きを読む(全219文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界の中では比較的、女性の働きやすい環境整備を進めている印象である。
女性社員同士の交流の場を定期的に社内で設けている。また、福利厚生面...続きを読む(全172文字)

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株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

高速道路事業の点検業務ということもあり仕事はなくならないと思われる。安定した業界でかつ物流需要やインバウンド需要の高まりを見るに社会的重要性は今後も増して...続きを読む(全83文字)

株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

先輩社員の方々とお話しできる機会を通じて、優しく頼れるかたが多いという印象を得た。また、家賃8割補助など福利厚生の面がかなり手厚く、その点においても安心で...続きを読む(全84文字)

株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

年休130日以上かつ平均残業時間も24時間とワークライフバランスを保つための条件はかなり満たされていると感じる。続きを読む(全56文字)

株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

キャリアアップに関しては、部長以上は本体から来られる方が中心であるため、役員クラスを目指したい方は本体への入社を考えた方がよいと思われる。教育体制について...続きを読む(全112文字)

株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

育休制度の充実や産前産後休暇の間の給料を全額支給かつ賞与にも影響させないという、女性に対する支援は手厚い。また、女性が少なくなりがちな環境から、女性社員だ...続きを読む(全110文字)

株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅制度のおかげで、一般の年収換算すると、現在の年収+100万円くらいの手取りである。
【気になること・改善したほうがいい点】
引越しの実費...続きを読む(全137文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年置きに異動があり、点検や施工管理、調査、技術開発などさまざまな仕事を学ぶことができる。異動のたびに転職したくらいに仕事内容が変わるが、み...続きを読む(全203文字)

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インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))の社員、管理職の魅力の口コミ

佐川急便株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任だけが増える。給料が増えれば問題ないが、数年続けてると下がっていることが多い。課長からは急...続きを読む(全84文字)

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  • 実際の働き方
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日本郵便輸送株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住所ごとに細かく分けたり、大きな荷物をラインに流したりといった作業が中心になります。最初は覚えることが多く感じますが、基本的には同じ作業の繰...続きを読む(全285文字)

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SBSゼンツウ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に上司ガチャだがマトモな人に当たれば仕事は楽になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハズレを引いた場合、セクハラ・パワハラ・モ...続きを読む(全122文字)

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関西エアポートアビエーションサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士は仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を全く理解していない。見る気すらない。理想だけ押し付けて、あとは全て下に投...続きを読む(全118文字)

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ASKUL LOGIST株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドライバー同士非常に仲が良く、働きやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職とドライバー職とのコミュニケーションは...続きを読む(全106文字)

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中日本ハイウェイ・パトロール東京株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年6月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、現場に配置されて巡回を行っていた際、先輩から「労働組合はストライキをされると困るので存在しない」といった...続きを読む(全534文字)

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トーショー九州株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドライバーは比較的自由にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や配車係の好き嫌いで判断されるので不公平。配車係に好かれている...続きを読む(全154文字)

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一般財団法人東京都営交通協力会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 団体職員 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進すると基本給が上がり役職手当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給自体は上がるものの役職手当が主任で毎月6000円、課...続きを読む(全227文字)

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株式会社阪急阪神エクスプレスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人は優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定の部署には全然パワハラじみた人が何人かいる。
転職後にあれはパワハラだった...続きを読む(全83文字)

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ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数字至上主義。労働環境の改善をしようとしない。人を人として見ていない。今後誰かに入社を勧めることはないと思います。続きを読む(全77文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ネクスコ東日本エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング
フリガナ ネクスコヒガシニホンエンジニアリング
設立日 1984年11月
資本金 9000万円
従業員数 1,320人
売上高 421億3800万円
決算月 3月
代表者 良峰透
本社所在地 〒116-0014 東京都荒川区東日暮里5丁目7番18号
電話番号 03-3805-7911
URL https://www.e-nexco-engi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1381949

ネクスコ東日本エンジニアリングの 選考対策

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(証券コード:7047)
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