デクセリアルズの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
旧ソニーグループとしての、流れかどうか、給与レベルは同業他社に比べて悪くない。残業代もしっかり払われていた。有給取得なども当時としてもまったく...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業でも特に日報、週報がなく、自由に計画を立てて顧客訪問できた。
自由すぎて本当にこれでよいかの疑問を抱くほど。売上達成未達成の緊張感も担当レ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
ダイバーシティ制度を導入している影響で女性の管理職が増えてきている。
まだまだ、他の大手企業に比べたら少ないかもしれませんが、良い傾向なのでは...続きを読む(全186文字)

【良い点】
営業は目標はあるが、達成、未達成に関して管理が緩いから、のんびりした雰囲気。上司と仲良くしたり、社内パフォーマンスを上げたりするほうが、評価が...続きを読む(全217文字)

【良い点】
営業でしたが、売り上げ達成の執念があまりなく、社に説明用の資料作りばかり、営業力は低いと思う。利益率の高い、よい製品があったので、売れているが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生はこれといったものはありませんでしたが、昼を挟んで営業活動をしていると1,000円/日の営業手当をもらうことが出来ました。家族手当、勤...続きを読む(全189文字)

一般社員と管理職の給与差がある。上司に気に入られるかどうか。。であとはパフォーマンスにうまいかどうか、プレゼンがうまいかどうか、上司、事業部長にきにいられ...続きを読む(全239文字)

当時はソニーグループでソニーの業績によってボーナス変動します。
ケミカルとして売上があがってもソニー本体が赤字だと。ボーナスがよくありません。
管理職...続きを読む(全180文字)

課長試験に合格すると、係長で残業60hぐらいやっている人とおんなじぐらい。
親会社ソニーの業績にも影響受ける。業績がよいとボーナスに反映される。
さぼ...続きを読む(全168文字)

ACF、接着材が当時は花形であった。電子部品系は赤字体質から脱却できず
くろうしていた。。ソニーグループで2部上場していたので、ほとんどソニーと
同じ...続きを読む(全161文字)

営業に関しては過半数が中途採用で締められており、社員を使いまわしているような社分であった。気に入らない社員については所謂左遷をしたり、無視をしたり、クビを...続きを読む(全159文字)

給与については電子部品業界の中では比較的高い方だったかと思います。残業についても月に30時間くらいまでは問題無く申請が出来ました。他社には無い特権として昼...続きを読む(全159文字)

営業部に在籍していました。営業部内でも扱う製品によりグループが分かれていますが、どのグループに関わらず90%以上は中途採用が占めています。
中途採用が多...続きを読む(全167文字)