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スターツファシリティーサービス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スターツファシリティーサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターツファシリティーサービス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にスターツファシリティーサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スターツファシリティーサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.5
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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4.4
社員・管理職
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1.6
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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3.0

スターツファシリティーサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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スターツファシリティーサービスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月19日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず、活躍できる環境は、半数以上が女性であり、家庭の事情や体調など皆理解があります。生理の事や更年期障害など相談しやすい。話しやすい...続きを読む(全163文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 設備工事 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    育児休暇等制度が整備されているようになってきており、女性の働く場所を確保する上では徐々に解消されているように見えるが、基本男性職場のため事務員や清掃指導...続きを読む(全158文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    スターツファシリティーサービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年11月11日
    回答者:

    【良い点】
    年に1回昇給、夏季・冬季に一回ずつボーナスが支給される。
    問題なく勤めていれば少額ではあるが昇給はあり(数千円程度)、ボーナスは月給の1.2〜...
    続きを読む(全282文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2026年3月6日
    回答者:

    【良い点】
    退職意思を伝えるとき、面談する機会をすぐにもらえたので良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業なので労働時間が長い点。休日...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2024年11月23日
    回答者:

    【良い点】
    少し前に在籍していたことだが、フォローしてくれる先輩や質問しやすい先輩もいたので、そこは良い点かと思う。また、企業で異動になる社員さんたちの状...
    続きを読む(全482文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月13日
    回答者:

    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日でもお客様から電話がかかってくることが多いため気が休まらない。
    出ないと出ないでその後の...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年11月3日
    回答者:

    【良い点】
    上場している企業のグループ会社として建前のガバナンスや制度、仕組みはかなりしっかりとしている。ただし正しく運用されているかどうかは部署や上司に...
    続きを読む(全192文字)

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    スターツファシリティーサービスの 他のカテゴリの口コミ

    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 警備・守衛 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    施設警備の場合、常駐先によって環境が異なりますが、私が配属された現場では、残念ながら職場の質に...続きを読む(全233文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の裁量で仕事ができるので
    自分のやるべき仕事が終われば帰れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当物件によっては土日祝でしかでき...続きを読む(全165文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グループ企業ではあるので、しっかり手続きをしてもらった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標の売り上げに向けて営業所一丸となって頑張...続きを読む(全112文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業所は各担当物件を持たされ、自分で巡回したり、業者を呼んで対応したりするので、ある程度自分の裁量で仕事を進めることができる。
    【気になるこ...続きを読む(全277文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年11月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 研究・開発(電気・電子) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスという言葉が全くないので、良い点はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員として働きましたが、最低...続きを読む(全335文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    お客様のニーズに応えられるよう、自分の知識やキャリアを生かし、笑顔になって頂けると気分は爽やかになる。
    1人勤務の時間も多いので、その間は共...続きを読む(全181文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リーダーは一般職より30,000円多い。
    会社側に対して脅かすような行為のあるリーダーの事務所に配属されると、他所より時給が多くつけられる。...続きを読む(全360文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    必要以上に厳しくないが、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内盗難の通報等は、対象者を守るのみ(強いチームのリーダーシップの方だった...続きを読む(全161文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    一応7時間勤務なので、世間の8時間勤務の方々よりは。早番なら早い時間に帰れるし、遅番なら昼過ぎからの出勤で可能。ただし、延長予約が入ると22...続きを読む(全348文字)

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    スターツファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    週5日勤務の場合は一般的な社会保険には入ってもらえている。
    コロナにかかった時は、健康保険組合も疾病給付金を出してくれたり。
    【気になること...続きを読む(全97文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の女性の働きやすさの口コミ

    東京不動産管理株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理所などでも女性社員用の休憩室が作られたりしているとは聞いたことある。
    育休や産休制度も積極的に活用している人が多い。続きを読む(全66文字)

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    株式会社クイックコンサルティングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    男女で差は全くない。産休育休も社内で推奨されている。実際にほぼ全員取っている。男性の育休も申請すれば取れている。続きを読む(全62文字)

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    株式会社アズ・スタットの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女比率はちょうど半分ぐらいで、大半は主に事務職として勤務されてます。産休の取得者は多く、復帰後も基本的に同部署に配属されています。
    【気に...続きを読む(全111文字)

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    野村不動産ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休産休は取れる環境です。
    時短勤務してる社員もいたため、復帰しても働きやすいと思います。ㅤ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休に...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ハウスメイトショップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休取っている同期もたくさんいるので女性も働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    復帰後事務職にしてもらえればい...続きを読む(全98文字)

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    大和リビング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休業が3年とれる。
    復職率も高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜が出勤日のため、子育てしながらの場合は保育園必須。
    業務...続きを読む(全88文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の営業スタッフも多数活躍している職場。
    性別による評価の差は一切存在しない実力主義。
    実力さえあれば店長などの管理職へステップアップする...続きを読む(全149文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賃貸営業という業種柄、女性のお客様も多く、男女問わず活躍できる職場だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働時間がとにかく長い。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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    大成有楽不動産販売株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は必ず取れるし、育休から復帰してくる方はかなり多かった印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の管理職はほぼいません。また...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エイブルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:1991年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 35年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女とも仕事の内容は同じです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性営業は短期で退職される方が多い印象でした。店舗のトイレは男女共用...続きを読む(全98文字)

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    スターツファシリティーサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 スターツファシリティーサービス株式会社
    フリガナ スターツファシリティーサービス
    設立日 1960年8月
    資本金 4500万円
    従業員数 1,085人
    決算月 3月
    代表者 磯﨑一雄
    本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目1番8号
    電話番号 03-3241-4593
    URL https://www.starts-fs.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1572831

    スターツファシリティーサービスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。