この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助やカフェテリアプランなどの福利厚生はない。そもそも働きがいは追及しているが、働きやすさについては、あまり求...続きを読む(全92文字)
株式会社LIFULL 報酬UP
株式会社LIFULLの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助やカフェテリアプランなどの福利厚生はない。そもそも働きがいは追及しているが、働きやすさについては、あまり求...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
UXを追求した改善を続けているため、クリエイティブの職種はやりがいを感じやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基幹事業が不動...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
新卒で入社する会社としては良い教育環境だったと思います。当時は近い世代の先輩がメンターとして1年間ついてくださったり、色んな先輩から沢山学ばせ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
当時は住宅補助や月一での全社向けのピザパーティーなど、福利厚生にはかなり力をいれていたと思う続きを読む(全52文字)
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【良い点】
基本的には「手を挙げた人がやる」文化で、それを皆が尊重するため、自分がこうしたい、これをやりたい、これを変えてみたい、といった思いがあればかな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
男女問わず、様々な職種で活躍できる環境であると思う。社員比率も男女半々くらいで部署ごとの偏りもそんなになかったので、女性でも働きやすい職場だと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとても重要視しており、会社文化としても浸透しているのでかなり優秀だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社内勉強会や研修制度が充実していたし、当時は井上社長主催の勉強会(社長塾みたいたもの)もあったので、スキルアップをしたい人にはその環境は整って...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしており、マネジメント層もレベルの高い人が多いので、結果を出せばきちんと評価をしてくれる環境だと思う続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ビジョン・カルチャーを大事にする企業体制、社風は本当に素晴らしい。創業代表が自ら、社風について語ることが多く、かつ、制度での工夫もされている。...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
同じく、利他的な人が多いため、みんな優しく働きやすい。以前、男性の上司の際も、素直に生理での辛さを伝えられた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ビジョン・カルチャーの浸透度。利他的で良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
制度の使いやすさは、部署次第。
リフレッシュ手当と...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
異動のしやすさ、兼業のしやすさを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの上司につくかによって、異動等の制度は使いやすさが変わる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休暇に関してはかなり取りやすいです。一度もこの日を休むのはやめてほしいといわれてたことはありませんでしたし、上司にも特に詳しい理由を話す必要は...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
大体の資格の受験料は会社が負担してくれます。副業は週休三日制が導入されたことにより推奨されている気はします。また会社の運営しているワーケーショ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
いい人が非常に多いイメージ。上司も同僚もとてもいいひとばかりです。会社内で相手の嫌がるコミュニケーションを行う人はいませんでした。上司になる方...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
全体的にスキルアップを推奨してくれていると考えています。大体の資格の受験料は会社が負担してくれます。ビジョンを重んじる会社ゆえにビジョンの浸透...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
一般的なWEBサービス企業の年収くらいだが、業績によっては賞与の減少によって100万円単位で変わることは留意する必要がある。福利厚生は一般的な...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価面においてアピール上手が有利になってしまうことがあったということです。チームでの成果やプロジェクト全体の評価が...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
まず印象に残ったのは技術的なアンテナが高いということでした。新しい技術について積極的に取り組んでおり、社内で勉強会を開いたり、外部のイベントに...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
会社全体として働きやすい環境が整備されており、気軽に休める環境がありました。社内にはリラックススペースがあり、業務の合間にそこでゆっくりと休む...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
人間関係は良好で総じて悪い人が社内にいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアとしてのキャリアが積みにくい。
会社として大企...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
在宅もできるし、有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をめちゃくちゃしてる人もいる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
高くはないが低くもない
ボーナスが良いと大きく年収が上がるような給与設定になっている。
給与水準に関しても明確に公表されており、業種ごとにこの...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社LIFULL |
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フリガナ | ライフル |
設立日 | 1997年3月 |
資本金 | 97億1636万円 |
従業員数 | 1,722人 |
売上高 | 364億500万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 伊東祐司 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町1丁目4番地4 |
平均年齢 | 36.8歳 |
平均給与 | 638万円 |
電話番号 | 03-6774-1600 |
URL | https://lifull.com/ |
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