ＷＧＬの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全36件） 2ページ目

【良い点】
入社の決め手となったのは、面接時に人事や現場のマネージャーから伝えられた「若手であっても裁量を持って大きなプロジェクトに挑戦できる社風」とい...続きを読む(全519文字)

【良い点】
退職を決意する際には非常に悩んだものの、最終的に会社側の対応は誠実でした。退職の意思を伝えた後も、直属の上司や人事担当者が親身になって面談の...続きを読む(全485文字)

【良い点】
福利厚生や社内制度の中で特に良かったと感じているのは、社内コミュニケーションを活性化させるための独自のユニークな制度やイベントです。部署の垣...続きを読む(全527文字)

【良い点】
職場の最大の特徴は、若い世代が中心となって活躍している点です。店長も20代が多く在籍しているため、業務上の悩みや店舗運営に関する相談が非常に...続きを読む(全465文字)

【良い点】
自由にシフトの調整はできるのでワークライフバランスはとれるほうではある。
年末年始などの世間一般的に祝日などは特に忙しく繁忙期なので休みにく...続きを読む(全200文字)

【良い点】
こちらの職場は、キャリアアップの門戸が広く開かれているのが大きな特徴です。アルバイトから正社員へ登用されるケースが非常に多く、現場経験を積ん...続きを読む(全888文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個性を尊重することに重きを置いているというところに魅力を感じ入社した。
実際は、スタッフ間の雰囲気の悪さや情報管...続きを読む(全341文字)

【良い点】
服に興味を持ち始めた年代の子達のお客様が多く、アドバイス等含めての接客は感謝して頂けることが多くやりがいはあった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
人間関係はとてもよかった為、辞める時に迷った
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料と労働が見合ってないと感じ、転職を決意。
タイム...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員になったらそこからスキルアップの研修などは一切無し。
昇格についても、在籍順にしていく流れだった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
低いと言われるが毎年ベアがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べるとやや控えめであるとよく聞く。ただ管理職になると...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上がりません。役職を持っても大して変わりません。
評価する上司によって全然違う評価になる。厳しい人は厳しい...続きを読む(全174文字)

【良い点】
そこそこの金額はもらえます。また頑張りによって多少金額もあがりますが、すこしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は気持ち程度...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とてもじゃないが自一人暮らしできるような給料が貰えない。店長・サブ店長クラスでさえ実家通いや、ルームシェア等。そ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
大手の安定感
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーという専門職に対する評価や待遇については、改善すべき点が多いと感じます。

...続きを読む(全613文字)

【良い点】
コロナの時期のボーナスは減ってしまったが月給が減ることはなく助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は目に見える形では存...続きを読む(全229文字)

【良い点】
毎年上司と目標を立てて一年取り組みます
一年後その目標に対してどのような結果だったかを自己評価したら提出、その後上司が評価します
わかりやす...続きを読む(全101文字)

【良い点】
店長になれば手当てが結構つくので、周りの事務職の同年代の人よりはもらえると思う。各役職の中でも評価によってランク付けされていて、自己評価した...続きを読む(全284文字)

【良い点】
自分で決めるシステムは斬新で面白かったし、一定の良さはあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業規模や体力に見合った形に修...続きを読む(全97文字)

【良い点】
仕事をを頑張らなくても年数さえあればしばらくは昇給が可能なところ。最近はボーナスも年に2回必ず出ているのでそれはいいと思いました。
【気にな...続きを読む(全135文字)