この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣なので残業が本当にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
所詮派遣。派遣先では未経験なのにもかかわらず、特に教育もないのにそれ以上...続きを読む(全188文字)
株式会社スタッフサービス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタッフサービスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタッフサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣なので残業が本当にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
所詮派遣。派遣先では未経験なのにもかかわらず、特に教育もないのにそれ以上...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
希望していた時間、残業どおりでした。すぐに決まったので良かったです。半年ごとの延長で特に問題はありません。人間関係は自分で築いていく必要があり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
好景気のときは需要があるので勢いがあり、業績もよいと思う。
それが給与に反映されるかはわかりません。
将来性はわかりませんが、リクルートグルー...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
リクルートグループの一員となり、管理される項目に変化があり、業績は確実に良くなっているでしょう。以前は派遣人数の積み上げだけで、利益は度外視、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
派遣会社最大手の会社だけあって知名度は抜群。知名度だけでも有利。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の派遣者と担当者との関係性が密で...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。また、常駐先でトラブルがあった場合に、営業が迅速に動いてくれます。安心・安定していを企業に求めるならあっていると...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ある程度昔から築いてきた取引先とのコネクションがあり名も知れてるので、経営基盤は割と安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
技術者派遣なので、会社としては、技術者が何処かに派遣されていればお金が入るので、将来的にも安泰だと思われる。
ここで正社員として考えているの...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
勢いがあるうちはよいが、長くはつづかなそう。色々一気にムリが祟りそう。社員同士の横の繋がりはあって、人間関係はよいとおもうかわ、上肢のパワハラ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
実力次第なので女性差別は全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の中傷誹謗はきになるので、各自が ビジネスマナーを守り、自...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
初級レベルでも現場に突っ込んでくれるので仕事は覚える。
会社の将来性というよりは個人の努力と、派遣先の相性(仕事内容・職場環境(人))があ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新しい人が次々と入って来るので事業的には安定しているのではないかと思っている。
結局は人数が売り上げにつながるので。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
当時内勤も外勤と同じ手当で、男性と同じ給料で、ある程度仕事の流れはきまっていたがすきにさせてもらえる部分もあり、顧客情報も端末で管理されてお...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
とにかく忙しいという職場環境でした。中にはサボってる人もいましたが普通に業務をしている場合サボる時間なんて皆無です。常に報告・連絡・相談をする...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
派遣先の紹介を多くしてくれる。
電話での対応だったが、企業について詳しく説明をしてくれた。
担当するコーディネーター?さんにもるかもしれないが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
リクルートグループということで安定性もあり、自分である程度創意工夫し試す機会があることはすばらしい点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
雇用の流動性を確保するという意味においては、派遣社員を採用する企業の側にとっても派遣社員にとっても意味があり、社会もそれを求めているため、事業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
当時は、人材派遣会社の走りで、とにかく勢いがありました。
熱い人も結構いて、まだまだ会社を大きくしようと一体になっていたように感じます。
【気...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
奈良ではすごく有名な社長と社長の息子の同族経営の会社。社長は女性だが、一代で築き上げただけあってパワフルな人。社員の人たちはいい人たちが多い印...続きを読む(全177文字)
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ダイバシティを推進中のため、女性のキャリアアップはチャンスだが、男性は今後厳しいかも。よくも悪くも、リクルートのグループ化が進んでいる。法改正や同業他社も...続きを読む(全125文字)
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リーマンショック後に、企業からのオーダー数が激減し、非常に苦しい時期が数年続いていたと思います。最近は逆に売り手市場なので、オーダーは多いけれど人材(派遣...続きを読む(全174文字)
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営業力よりもどれだけの人材を抱えているかの勝負となります。
ゆえに広告費にコストを掛けられる大手会社が有利です。
こちらから需要を喚起できる訳でもなく、ニ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社員への待遇面は思ってたよりもよい。営業が頑張って交渉している。業績は安定しているようだが、このたびの派遣法の改正でどうなるかわからない。
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
不景気を感じさせない成長性、やる気があれば責任のある仕事を任せてくれる風土、従業員はいい人が多い、数多い会社の担当者やスタッフと会える。給料...続きを読む(全162文字)
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大手だけあり、人の出入りとスキルアップの為の機会には恵まれます。
ここの営業の方々は結構鍛えられているようで、体力に自信がある方が多いように思えました。...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
派遣元の担当社員のサポートは手厚く、おすすめの資格とかも教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣元の担当社員コロコロ変わる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
別の会社で正社員で働こうと思い退職した。退職に関しては派遣元も派遣先もあっさりと承諾してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
派遣スタッフということですぐに切られるものかと思ったが、こちらから言わない限り長く働けた
【気になること・改善したほうがいい点】
提出書類が都度ある続きを読む(全80文字)
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【良い点】
企業によると思うが、自分の派遣先は土日祝で有給も取りやすく、長時間残業もなかったので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格取得の勉強が無料でできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの資格を勉強中かとか、派遣先にどう貢献したとか、派遣元の担当社員に細...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
たまに派遣スタッフ同士での勉強会もあり、モチベーションアップにも繋がる。eラーニングで学べる講座の種類も豊富。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
派遣スタッフは女性も多く、同期とも仲良くなりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休となれば派遣先によっては切られる可能性あり。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
個々のレベルに合わせて配属されるので、苦にはならない。キャリアや資格があれば、任せられる仕事も幅広くなる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
評価が10段階くらいあるので、未経験~ベテランになるにつれて収入がアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の判定のため、提出...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
担当の方が契約更新について面談や定期的に連絡をくれます。
その際に相談することができます。ただ正規雇用の声がかかるとすごい推してきます。
【気...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
母体が大きいので潰れることはほぼないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との比較するほど吐出してるものがない。単価は高いと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
建設業界への需要は伸び続けているので、技術者のアウトソーシングも需要がなくなることはない。案件が伸びている分、選択肢が広がるので、あとはどれだ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
天下のNTT直属のコールセンターなので、仕事がなくなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、事業縮小が低下的に...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
手動でマッチングできるところが良い点に当たるかと思います。某求人企業はたいていのところは自動でマッチングされていくような形ですので、そこはフル...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
働きたい時に働けるので、隙間時間や副業感覚で用いるのには良いかもしれない。
また、スポットの求人数が多めな為か、わりかし近所の案件が多いよう...続きを読む(全307文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規ビジネスがどれも芳しくない。アイデアが枯渇している。レベルの低いアイデアを実現させても焼け石に水のように感じた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
派遣としての雇用者が増えているので、大きくなっていると思います。社長は新しいことを取り入れていくので、時代に沿ったやり方をすると思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
アウトプレースメントが生業のため、日本が経済的に厳しい時は、社内の景気が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に景気が良い時。つま...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にせず、売り上げばかりを求めて、その場しのぎの社風を強く感じた。人を派遣すれば、お金になる事しか思わないのか。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルに展開しようと頑張ってはいるが、期待されているような成果をあげられていない印象。
外国籍の社員を増やして...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社スタッフサービス |
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フリガナ | スタッフサービス |
設立日 | 2021年12月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 1,555人 |
売上高 | 3183億2100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 阪本 耕治 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85番地 |
URL | https://www.staffservice.co.jp/company/info/group_d.html |
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