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株式会社BREXA Next(旧:株式会社アウトソーシング)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

BREXA Nextの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全57件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BREXA Nextの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社BREXA Nextで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

BREXA Nextの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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2.2

BREXA Nextの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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BREXA Nextの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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57件中1〜25件表示

株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究職の人材は市場価値が高い為、この会社や業態が衰退することはなさそう。
また、技術職側としても、大手メーカーに低リスクで転籍できる未来があ...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性は感じなかった。先方に実績など評価していただいたり、先方の上司に気に入られれば直雇用の可能性もあるのかもしれない。先方に就職できればか...続きを読む(全88文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業内容が人材派遣のため、今後も必要となる仕事だと思う。製造職・単純作業でのの派遣という点でいうと自動化等が進んでいくと予測されるため、微妙...続きを読む(全81文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規事業も多く、幅広い分野に調整しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ会社が何をしているのか、という横の連携がないの...続きを読む(全82文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    儲けがあるにも関わらず非常に厳しい会社。
    このままだと派遣労働者は集まらない。
    数字を気にしているかどうかという...続きを読む(全80文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員型派遣なので給料は他の派遣の人より安定してもらえる所
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し派遣先の情報だったり、場所を選べ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく社員への還元率が低く、業界未経験な人が入社し、給与アップの為に転職して出ていくまでの繋ぎとしてしか存在価...続きを読む(全81文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人がどんどんいなくなっており、どの部署も人手不足だが、ノルマは厳しくなっていく。世の中のことをわかっていないのか...続きを読む(全158文字)

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    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    柔軟な人材供給: 企業の人手不足や繁忙期に迅速に対応し、必要なスキルを持つ人材を短期間で提供。プロジェクト単位のニーズにも柔軟に応えられる。...続きを読む(全396文字)

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    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 技能工(その他) その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    多分将来性はない。派遣先しだいではあるのかもしれないが、こちらでの進級だったりは多分ない。むしろ派遣先に社員とし...続きを読む(全92文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    大きい会社なので安定はしていると思う、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり研修期間にもうすこし会社情報や仕事内容を学ぶ機会が欲しい続きを読む(全77文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あくまで工場派遣の為工場に人が必要にならなくなる世の中になった場合どうなのかなと感じていた
    少なくとも自身の退社理由のひとつにもそれがある続きを読む(全75文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    取り敢えず大手企業へ派遣されるので、そこから社員を目指したり出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い社員がどんどん引き抜かれて...続きを読む(全95文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    人材派遣業なので、成長があるとは思えないし人を駒としかみていない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この派遣業界がなくなることを願う。続きを読む(全77文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上場廃止してからはかなり働きにくくなったと思います。
    実質経営権を持っている会社が...続きを読む(全114文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    あえて言うなら大きな会社なので横の繋がりがあるくらいです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の声をいっさい聞かずに計画を推し...続きを読む(全128文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣のいいところは無理だと思ったら就業先を変更できるところがいいと思う!担当者に言えばすぐ変えてくれるのがよかった。でも担当者と仲良くないと...続きを読む(全179文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ぼちぼちの規模感なので仕事に困ることはない。案件によるとは思う。やることやればいいので。何となく働いていければいいと思う人にはいいのでは。続きを読む(全75文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一応全国規模の会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    非上場になったりと先はかなり不安。
    またその通達と突然きたりとこの先の不安しかない。続きを読む(全79文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    将来性は高いと感じます。
    無期限の派遣であるため、契約更新などがない続きを読む(全35文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    不正のイメージとおりの実態であるため改善すべき事が多すぎる。また、人を設備や消耗品のように扱う態度を改めるべきだ...続きを読む(全81文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社が非常に多いので未来は暗い
    また、多くの不正問題で企業としての信頼度も落ちてきており上場も撤廃になった。...続きを読む(全98文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    工場など請負規模が多い。需要はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    非正規だと老後まで働いても退職金もごく僅か。なかなか年収も上が...続きを読む(全88文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    現在は人手不足もあり人材関係の仕事は右肩上がりです。実際私が働いていた時も採用を大量に行っておりましたが、就業先も多くあり、その分業績も好調...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あるわけ無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所詮は外勤なので、一生を棒に振る前に資格の勉強などをして離れた方がいい。
    ここを主にす...続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    57件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    BREXA Nextの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    繋ぎで、働く分にはとても良い。
    キャリアプランによっては派遣の監督者を目指せる。
    派遣先で正社員になれるかもしれない。
    【気になること・改善...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ただ、やってれば良い
    向上心なく将来の事をなにも考えてない人間にはおすすめ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先などで正社員登用さ...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    同じ所で働いていると年1で昇給がある3000-5000円ほど
    気休めのボーナスがある0.5-1カ月ぶんほど
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    現場系で働きたくて
    特にスキルがない人はおすすめします。体力があればよい。
    製造業系の派遣社員なら資格取得支援がある。
    【気になること・改善...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    良い派遣先なら有給を取りやすい
    決まったことしかやれないので仕事が終わったら帰れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は派遣先による。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の、やる気次第で教習や資格取得支援をしてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先が暇なところでなければ取らせてくれるよう...続きを読む(全84文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助があり指定の社宅もあったので物件探しの手間はありませんでした。
    ワンルームに抵抗がない方はいいと思います。
    夜勤の深夜割り増しと家賃...続きを読む(全374文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    工場での派遣がほとんどになるので、様々な工場での経験ができる。勤め先によっては、担当者が在籍しているので相談などがしやすく働きやすい環境が整...続きを読む(全494文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みの取りやすさは就業先にかなり依存するが、比較的取りやすいと思う。
    有給を積極的に取ってくださいと言われる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

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    株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    提携のリゾートホテルを安く利用できるプランがあるが、技術職の我々の年収に見合わない価格設...続きを読む(全121文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社オープンアップコンストラクションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    施工管理という仕事自体は無くなること、AIに取って変わられることはほぼほぼない仕事のため、長期的に見ることはできるように思う。また、建物が作...続きを読む(全234文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    組織体制が毎年ころころ変わってしまい、なにをしたいのかが全く分かりません。
    異動したらその翌年にはその部署がなく...続きを読む(全117文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    業績は右肩上がりで財政基盤も安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    単価の改善を注力している。
    事情や様々な情勢を考えると必...続きを読む(全102文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績はある程度いいのだが、社員への還元は少ない印象。どちらかというと切り詰めて節約して利益を出しているような感じ。続きを読む(全77文字)

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    第一環境株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    市町村からの受託契約が取れないと、その事業所は無くなることになるため、社員は別の事業所に移動。それ以外の従業員は...続きを読む(全134文字)

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    株式会社デジタルスケープの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    映像制作の分野で幅広い案件を手がけており、時代のニーズに合わせて柔軟に対応している点に成長性を感じます。小規模ながら新しい表現や技術を積極的...続きを読む(全124文字)

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    株式会社マイクロフィッシュの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    官公庁事業しか需要が見込めなそうなため(一般企業もないわけではないが少ない印象)、官公庁案件が取れなければ社員も...続きを読む(全159文字)

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    株式会社阪急メンテナンスサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    百貨店の子会社のような位置づけなので百貨店があり社員がいる限りは倒産することはないでしょう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ...続きを読む(全92文字)

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    株式会社協振技建の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    長年、東京ガスに頼っていたため、いざ東京ガスの経営が悪くなって行った時の対処があまりできていない。また、社長のや...続きを読む(全106文字)

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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張りは報われると思う
    犬山市に一店舗増えていたところがいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    田舎だけでなく、名古屋市など都...続きを読む(全101文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    BREXA Nextの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社BREXA Next
    フリガナ ブレクサネクスト
    設立日 1997年1月
    資本金 251億2300万円
    従業員数 126,543人
    売上高 7496億800万円
    決算月 12月
    代表者 宮島賢
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号
    平均年齢 39.0歳
    平均給与 371万円
    電話番号 03-3286-4888
    URL https://www.outsourcing.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139129

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。