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株式会社シーエーシー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーエーシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全69件)

株式会社シーエーシーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーエーシーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーエーシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シーエーシーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

シーエーシーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

シーエーシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.4

シーエーシーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

シーエーシーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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69件中1〜25件表示

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

成果を評価する仕組みが整い始めており、公平な評価で自身の成長していけると感じました。続きを読む(全42文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月15日

回答者: 社員・元社員 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各部門が評価基準に従って評価。部員の昇格も考慮しながら評価を行っている。各部門/全社で偏りがない評価になっている。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなしといったところです。
一定の年次以降となると給料の上がり幅が減る印象です。
一方で頭ひとつ抜けるとしっかりと給与がアップす...続きを読む(全171文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年10月29日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

評価制度としては、自己評価制度を用いており、これによって昇給もあると聞いた。続きを読む(全38文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月の給与自体は低すぎず高すぎずという感じです。
年に3回の賞与があり、6月・12月は自身の職責に応じた固定の金額が、3月には自身の年間の評価...続きを読む(全521文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年7月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人、おおらかな人が多いです。若い人もほとんどが高学歴なので育ちが良く、学生時代より仲の良い友人ができます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年6月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

基本的には年功序列かと思う。ただ挑戦はできると思う。続きを読む(全26文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒では基本給はまずまず良いと思う。続きを読む(全24文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず、私は健康で幸せな生活を送っていることに満足しています。家族や友人との関係が良好で、支え合える存在が身近にいることが幸福感をもたらしてい...続きを読む(全780文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年7月31日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】特に不満は感じないとおしゃっていた。

【本・サイトで調べた】一般的な企業に比べても問題なく暮らしていけると感じた、続きを読む(全69文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年3月18日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇格のスピードは、部署の部長の方針によって大きく異なる。新卒の同じ年代の中でも、部署により優秀な人が早く昇進するとは限らない。
優秀な人から転職をしていく。続きを読む(全78文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前より給与水準が上がった
ボーナスが年に3回あり、そのうちの一回は自分の業績によって額が上がるため、実力によっては年収が上がる
【気になる...続きを読む(全120文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
4段階の職責制となっており、1~3段階目は35時間分の見込み残業込みとなる
4段階目は残業代は出してもらえる
春夏冬の年3回の賞与があり、夏...続きを読む(全191文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年3月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒から次の職責に上がるまで残業代は貰いますので、残業が多い現場でしたら、給料はそこそこ貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年3月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オーソドックスな目標管理制度(MBO)ではないかと思います。
半年単位で目標を立てた上で、半期を終えた時点で自己評価、上司評価というサイクル...続きを読む(全183文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の評価に応じて賞与が支払われるよう新しい評価制度が導入された。それ自体は正しい取り組みだと思うが、支払い回数が2回から3回になり一回ごと...続きを読む(全197文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はちゃんと出てます。
厳密な評価制度の資料があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳密らしい評価制度があるけど、前の段階...続きを読む(全178文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年4月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さが業界で有名です。
人事評価制度は流れだけです。
要するに、上司の気持ち次第となっています。自分の努力...続きを読む(全189文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年4月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 17年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に普通なのではないかと思います。
特に悪いとは思いませんでしたが、良いとも思わなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少...続きを読む(全178文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年9月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面では、大きな不満はなかった。
また、自分の観測範囲内では、然るべき人間が昇進している傾向があったと感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全262文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在席途中で人事制度変更をいう名目で残業代が出なくなり年収が大幅に減った。あるレンジ以上は裁量労働制とするというの...続きを読む(全190文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年3月18日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点については、社内営業をうまくすれば、順調によい評価となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるかどうかで評価が...続きを読む(全179文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システムエンジニアとして、給与は多いほうかなと感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業時間が含まれた給与ではあり...続きを読む(全226文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年1月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ランクが5つに分かれている。
上から
エグゼクティブ(部長以上クラス)
マスター(課長クラス)
エキスパート(6年目くらい~ベテランまで)
...続きを読む(全379文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな企業なので役職が上がらない限りは安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価がまちまちなので、他...続きを読む(全215文字)

69件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シーエーシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人がとにかく良いです。
面接の時に感じた人の良さは、入社以降も変わりませんでした。
中にはもしかすると嫌な人もいるのかもしれませんが、会った...続きを読む(全190文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によると思いますが、非常に良かったです。ただ同期は残業が多いと言っていたので、こればっかりは配属ガチャです。希望を強く言うことも可能です...続きを読む(全178文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も男性も変わらず働いていました。産休育休はみなさんとっているとおもいます。男性社員も、女性社員よりは育休をとる期間は短いですが、取り組み...続きを読む(全104文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に良い福利厚生はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
4年目を超えると住宅補助がなくなるため、東京での一人暮らしはかな...続きを読む(全130文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

幅広い業界につながりがあるため、業務内容も幅広い。続きを読む(全25文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

独立系のSlerなため、企業だけでなく、ユーザーにも提供しており、需要がある。続きを読む(全39文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

育休は女性の方が取得しており、男性の取得率は他社と比べて低い。続きを読む(全31文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

完全週休2日制、年間休日120日以上、残業時間月20時間以内 続きを読む(全31文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

顧客から直接の取引が9割超なので、長年客に合わせた企業文化続きを読む(全29文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティを推進している印象があり入社しました。発展途中なこともあると思いますが、特に推進できている感じでは...続きを読む(全137文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社BFTの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自発的に昇給するチャンスを作ることができる点
半年に1回自己推薦文を提出し、認定されると年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

株式会社経営情報センターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は少ないがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に応じて形式的に給与が上がっていく仕組みのため、個々の成果や日々の努...続きを読む(全294文字)

株式会社アルファシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賃貸持ち家に関わらず住宅手当がでること。地方によって金額が変わる
賞与は夏2冬2期末0.5〜1だったが、今年から増えた
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

株式会社テクノアの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価基準が一定のルールに基づいて運用されており、成果や日々の姿勢がある程度反映される点は良いと感じました。大きな成果を出した際にはしっかり評...続きを読む(全320文字)

株式会社Donutsの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ゲームプランナー 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポジションの変更に伴う評価はある。また、スキルややる気さえあれば挑戦しやすい社風なので、自分をアピールしたい人にはメリットがある。
【気にな...続きを読む(全245文字)

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年棒制度なので、生活費の計算はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスなどわかりやすい部分にお金をかけているため、年収ベ...続きを読む(全200文字)

パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給が業界比較で高い
【気になること・改善したほうがいい点】
制度的にはジョブディスクリプションによる絶対評価にはなっているが、実際にジョ...続きを読む(全300文字)

株式会社サン・コンピュータの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性陣が明るく話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど増えません。やっと昇給したと思っても、微々たるもの…増えないなら...続きを読む(全164文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
面倒見の良いリーダーが評価者であれば、定期的に面談をしてくれるので、どうすれば評価が上がりやすいか等サポートはしてくれた。
【気...続きを読む(全186文字)

株式会社セラクの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特定の領域でスキルを伸ばしていければある程度の給料はもらえるかもしれないがすぐには給料に反映されない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

シーエーシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シーエーシー
フリガナ シーエーシー
設立日 2014年4月
資本金 4億円
従業員数 1,327人
決算月 12月
代表者 佐別當宏友
本社所在地 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町24番1号
電話番号 03-6667-8000
URL https://www.cac.co.jp/
シーエーシーは2014年4月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は1,327人です。
NOKIZAL ID: 1130714

シーエーシーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。