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株式会社日本財託

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本財託の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本財託の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本財託で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本財託の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.5
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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4.4
社員・管理職
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4.2
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.4

日本財託の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.6
入社難易度
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おすすめ度
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日本財託の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社日本財託の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年10月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

社員の方同士の会話が非常に多く、コミュニケーションが盛んな印象がある。続きを読む(全35文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    気兼ねなく話すことができ、雰囲気が非常に良かった続きを読む(全24文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    社長が「社員を大事にしたい」と強く掲げられており、社員も「誰かのために」と行動されるため、本当に優しく和やかな職場で安心できると感じる。続きを読む(全68文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    中堅企業のため、ベンチャー風土と大手企業の風土のハイブリッドだとインターンでお聞きしました続きを読む(全45文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年10月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社員を大切にする文化が深く根付いている企業である。続きを読む(全25文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    ベンチャー企業のような熱い人が活躍する雰囲気だった。続きを読む(全26文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    社員と社長の距離が近く、穏やかな方が多いとおっしゃっていた。続きを読む(全30文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2023年12月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    座談会

    ゆるい、温和な社風である。しかしお客様と対峙する上では多少厳しくなる必要があるとおっしゃっていた。続きを読む(全49文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本財託の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日本財託の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    顧客に経済的自由を提供するという事業内容であり、生涯を通じて関わることが出来るため、ライフイベントに寄り添える。続きを読む(全56文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    ターゲティングがしっかりしており、安定した経営基盤があるので、将来性はかなりあると思う。続きを読む(全44文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    平均年収、初任給ともに非常に高く、成長企業であることが伺い知れる。続きを読む(全33文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    社長のお人柄がとてもよく、直接話す機会も必ずあるとの事だった。続きを読む(全31文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    自分で不動産を設計出来るのが良いなと思った続きを読む(全21文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    東京中古ワンルームというところの目の付け所がいい続きを読む(全24文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    平均年収は高く、頑張れば頑張った分だけ評価される続きを読む(全24文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    完全週休二日制に加えて、様々な休暇があるので良いなと思った続きを読む(全29文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    有給も育休も取りやすいので働きやすいと感じた続きを読む(全22文字)

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    株式会社日本財託の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    研修制度も充実しており、非常に成長しやすいと思う続きを読む(全24文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の組織体制・企業文化の口コミ

    大阪ガス都市開発株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    自由な発想を持った穏やかな人が多かった。インターンでも理屈っぽい考え方ではなく自由な発想を求められた。続きを読む(全51文字)

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    株式会社ウィルの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    何をするかよりも誰とするかを重視している続きを読む(全20文字)

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    株式会社アズームの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    どの社員さんも話やすく、社内の風通しは非常に良いと思う。続きを読む(全28文字)

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    野村不動産ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    社員の成長を促す活気のある風土が特徴であり、個人の裁量に合わせた働き方ができる社風がある。続きを読む(全45文字)

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    三井不動産リアルティ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    とても風通しの良い企業だと思いますが、仲介業者ということもあり体育会系の方も多い。続きを読む(全41文字)

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    株式会社TAPPの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    挑戦・行動・成果を重視するベンチャー文化。続きを読む(全21文字)

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    東急リバブル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    基本的に1事業所あたりの人数は少数であるため、社員同士の距離が近く、日頃からコミュニケーションを取る機会がとても多いそうだ。少ない人数で業務を回している分...続きを読む(全117文字)

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    関電不動産開発株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    人を大切にする文化だというフレーズはよく聞くが、実際に社員の方の応対を見てそのような文化が整っていると体感したのはこの企業が初めてだった。続きを読む(全69文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    独立行政法人ということで穏やかな社風に見えがちだが、結構ユニークで熱い方が多いイメージ。続きを読む(全44文字)

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    住商レジデンシャル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    穏やかで誠実な社員が多く、住民に寄り添う姿勢を大切にする文化。派手さより地道さを重んじる、落ち着いた社風だと感じた。続きを読む(全58文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本財託の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日本財託
    フリガナ ニホンザイタク
    設立日 1990年10月
    資本金 8000万円
    従業員数 217人
    ※グループ合計
    売上高 252億900万円
    ※平成29年9月決算
    決算月 9月
    代表者 重吉 勉
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目22番2号
    平均年齢 34.0歳
    電話番号 03-3347-2411
    URL https://www.nihonzaitaku.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1457890

    日本財託の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。