ＥＡファーマの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
ここ数年で学習支援や福利厚生が充実してきた。育児についても前向きに捉えており、子供が小さい頃は単身赴任などの遠隔地への転勤を控えることができ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
在宅勤務が制度化されており、家庭と仕事の両立が可能である。会議もリモートで実施する文化が多く、通勤時間をずらして出社することができたり、在宅...続きを読む(全146文字)

【良い点】
会社規模から見ると年収は良い方ではないかと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上期と下期で評価を行うが、半年では得られる成果に...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パイプラインが限定的であり、将来性に疑問を感じる。導入品が多く、自社創出の医薬品も限定的であるため、将来性が気に...続きを読む(全85文字)

【良い点】
英語などの学習支援は充実してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発の研修は職域が変わったときのフォローアップ研修な...続きを読む(全105文字)

【良い点】
制度変更に伴い、期間が短くなったが、借り上げ社宅制度が利用できる場合がある。目立った福利厚生はない。職場活動に関する補助はある。
【気になる...続きを読む(全154文字)

【良い点】
ヒューマンスキルの研修はある。業務に関する研修は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務が忙しいかに関わらず、毎月イーラ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気は良くない。ミスすると新たなルールが導入される。それに対応すべくすると新たなところでミスが発生する。仕組み...続きを読む(全104文字)

【良い点】
短期でキャリアアップするには向いている。仕事量が多いので、転職市場で早期に価値を上げたい場合はおすすめです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)

【良い点】
正社員で採用されれば、一般社会の給与ベースよりは高い。それ以上に仕事量はけた違いに多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が...続きを読む(全150文字)

【良い点】
時短勤務、残業の制限、リモートワークが可能。突発的な休みも取りやすい。業務量の調整も行われているように思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
産休・育休および休暇後の職場復帰は自然と進められており、また男性社員の育休取得も積極的に行われている。また女性管理職も普通に勤務されている。続きを読む(全76文字)

【良い点】
部署にもよるが、女性の採用を積極的に行なっているため、産休・育休の取得や、急な休みには寛容な方だと感じる。ただし役員の女性率は上がらず、女性...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性管理職の目標値が高い。Salesでも同様の目標値が定められている。製薬会社の中では女性管理職の割合が最も高いと思われる。女性のキャリアを...続きを読む(全172文字)

【良い点】
女性の福利厚生は非常に充実していて働きやすいと感じる。表向きは勤務地の希望は受けていないが、時短勤務の女性は基本的に希望地に配属されていると...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性管理職比率を増やしていきたいとは考えており、実績と本人の希望等などからキャリアを積んでいると思う。また在籍当時は時短勤務やエリアの希望な...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有休など休みは取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場や男性が多い工程によっては、女は口出しするな、女は黙って男に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
育休産休は非常に取りやすく、復帰しやすい職場。復帰後はフルタイム、時短勤務、どちらでも活躍するママさんがいた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
必要以上に優遇されていると感じる。スキル、キャリアとも伴っていなくとも性別による優遇は度をこしていると感じる。続きを読む(全61文字)