伊藤園の評判・口コミ一覧（全2227件） 88ページ目

ルートセールスの場合は任されるルートにより自分の時間が取れるかどうかが決まります。単純に顧客数が少ないという意味では市街地よりも過疎地のような場所で働いて...続きを読む(全199文字)

自動販売機への納品、ルートセールスを担当。
ルーティンワークになりがちだが、意識をもって仕事をすればやりがい、面白みを感じる。(逆に言えば意識を持たなけ...続きを読む(全231文字)

全社的には比較的人間関係は築きやすい環境にある。
仕事内容が肉体労働という理由なのか、雰囲気は体育会系のノリという認識でよい。そのため上下関係がはっきり...続きを読む(全153文字)

特に無し。
企業としてしてもらえる事は、特に何もないです。
しいて言えば、支店対支店の競争での売り上げ成績によって、各社員に少額が支給されますが、各支...続きを読む(全168文字)

基本的に早く帰る事は可能です。
その場合、ルート営業職では他の日に仕事をやっておくか、後日やるか。同僚、上司から白い目で見られる事もしばしばです。
担...続きを読む(全173文字)

ノルマ(売上、新規契約)をクリア出来て、支店長クラスとの折り合いが良ければ、良い評価が受けられると思います。
売上よりも新規契約の方が重要視され、売上ク...続きを読む(全165文字)

同族会社だが非常に頭のいい経営者と思う。創業兄弟がしっかりしていて、そのときの弟が今会長だが、すごく魅力的。兄は数年前に死亡。兄の息子が社長。
飲料メー...続きを読む(全155文字)

伊藤園大学と言う社内研修制度があって、合格すると受講料より少し多めに祝い金がもらえた。またそれが、昇進などにも関係して評価された。
随分前なので、変わっ...続きを読む(全153文字)

営業所長クラスで500万から800万くらいにはなる。業績はずっと好調なので、ボーナスはまあまあよいと思う。
ある程度大卒で5年以内に出世していかないと将...続きを読む(全150文字)

伊藤園は非常に新規に力をいれております。それ由に新規をとると評価され、成約しなければ出世できないわけではなく、辞めざるおえない状況となります。新規というの...続きを読む(全151文字)

伊藤園大学という自己啓発ができる機会があります。
これはビジネスの基礎から応用まで1年かけて泊り込みなどでビジネス講師がきて実施する自己啓発プログラムで...続きを読む(全168文字)

平均並で、同年代と比べても平均的だと思います。1年に1回優秀者には海外旅行や、記念品が授与されるだけでなく賞金ももらえる機会があります、全国でも200人程...続きを読む(全163文字)

基本的にマンパワーの企業。
大半はルートセールスを担当しますが
ある程度若い人でないと勤まらないと思います。
週1回のノー残業デーを設けるなど
社...続きを読む(全167文字)

社内資格制度もありますが
資格によってはかなり難関である場合も…
他企業で生かせるかどうかはその人次第でしょう。
新規・数字を重視する企業でもあるの...続きを読む(全152文字)

将来性は五分五分。
茶飲料も国内では成熟市場になりつつあるので
中長期的にはM&A、企業買収をある程度推進していく方針をとっていくのでは
ないかと思...続きを読む(全162文字)

主任以下の社員は基本的に親切で優しい人が多い。
管理職の人は少し傲慢なところはあるが、結果をきちんと残していればあまりとやかく言われることはない。
会...続きを読む(全152文字)

最初は基本的に自販機まわりから始まるので商品の知識はある程度身に付くが他の業界や会社でこれといって役に立つスキルはあまり見に付かない。量販店や流通の方面に...続きを読む(全179文字)

独身には社宅や寮が用意されるのでその点は良い。負担の割合も少ない。
昇進昇給については売上と新規のノルマを達成し、さらに支店長からの推薦がないと昇格でき...続きを読む(全165文字)

やりがいについてですが、確かにノルマもあり目標も普通よりは少し高い程度に設定されているために、多少のモチベーションに役に立ちます。しかし、実際営業だけなく...続きを読む(全170文字)

普通の会社にくらべて全くないと感じます。伊藤園大学など歌っていますがなんの意味もないと感じます。1人1人のマンパワーオンリーといった感じです。
中間管理...続きを読む(全178文字)

はっきりいって最初の設定がかなりの割合で重要になってきます。私は、中途で入った為、新卒よりも少し高い水準で入ったので上記の数字です。実力主義をうたっていま...続きを読む(全168文字)

スキルアップは自分で積極的にすることが大切で、材料は普段の仕事の中にたくさんあります。逆に会社から強引に押し付けられるようなことはほとんどないような気がし...続きを読む(全158文字)

以前ほど体育会系ではなくなってきているのではないでしょうか?、管理職といえどもいろいろ、適切な距離を保って接していれば、いろいろ参考になる仕事術を学べられ...続きを読む(全162文字)

まだまだ、発展途上でこれからという感じがします。よって、ライバル企業とか言うよりも、新規事業に魅力を感じるでしょうか。業界的に派手さはないし、でも安定性は...続きを読む(全154文字)

■若くても裁量権を与えられる為、個人の努力次第で結果は出せる。
■オンオフ問わず社員間交流が盛んに行われており、非常にフレンドリーな人間関係。年齢も近い...続きを読む(全167文字)