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株式会社インソース

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インソースの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インソースの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インソースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インソースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.1
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

インソースの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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2.6
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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インソースの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社インソースの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

いい人が本当に多い印象。そこまでキラキラもしていないし、落ち着いている。続きを読む(全36文字)

株式会社インソースの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

出会う社員の方が全員朗らかで、非常に良い雰囲気を持っていた続きを読む(全29文字)

株式会社インソースの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

考え方、熱意、能力の3つの要素がとても重視されているらしい。続きを読む(全30文字)

株式会社インソースの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

スピード感をもって様々な事業に取り組んでいるため、日々変化を好む人には良い企業だと感じている。
コミュニケーションスキルが重要視されるため協調性のある人...続きを読む(全81文字)

株式会社インソースの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年7月19日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社員の方々はやわらかい雰囲気の人が多く怖い雰囲気は全くありませんでした。続きを読む(全36文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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インソースの 他のカテゴリの口コミ

株式会社インソースの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 女性 1年前 その他人材関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株式会社インソースでは、法人向け研修の企画・提案営業を担当しました。企業ごとに異なる課題をヒアリングし、決算資料や組織課題などを踏まえて最適...続きを読む(全565文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社インソースの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これはあまりなく、仕事一筋に働くことを求められる環境であった。
一方では好きなだけ仕事もできるし、突き詰めた提案や企画を練り上げることに関し...続きを読む(全271文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社インソースの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

事業がなくなることはないので、安定はしていると思うが、ものすごく成長する未来も見えない。続きを読む(全44文字)

株式会社インソースの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

就業時間後、謎の30分休憩があると言われた。(残業をする場合は休憩しろと)拘束時間が長くなるうえ、どうせその時間は働いているのに残業代が出ないということに...続きを読む(全87文字)

株式会社インソースの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

研修の会社なので、教育体制はもちろんしっかりしている。続きを読む(全27文字)

株式会社インソースの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

女性はとにかく多いし、管理職にも十分にいるので、女性だからどうとかは起こりようがない。続きを読む(全43文字)

株式会社インソースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はいい。人もいい。営業だが、ノルマがあったり、詰められたりすることはない。ただ、目標数値はあるが達成は難しい。達成できてる人は尊敬する。...続きを読む(全481文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社インソースの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

オールインハウスであるため、金を稼ぐビジネスモデルとしては良い形である続きを読む(全35文字)

株式会社インソースの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

関西・リモートワーク・営業というこの組み合わせは少なくとも叶えられそうにない点続きを読む(全39文字)

サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社東芝の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

150年前から0から1を生み出してきた知うことを伺い、歴史ある企業で、技術発展に貢献してきた1つの企業だと感じる。続きを読む(全57文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月4日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
OB・OG訪問

少数精鋭で一人一人が顧客に対して真摯に向き合いながら自由にビジネスを展開しているというイメージ。続きを読む(全48文字)

日本郵政株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

民間企業になってからは、穏やかな雰囲気があるという話を聞いた。続きを読む(全31文字)

SBIホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若手のうちから経験を積むべきだという社風があるため、がんがん働きたい人には向いている。続きを読む(全43文字)

中部国際空港旅客サービス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

サービス業なのでとても皆さん笑顔で優しく、人柄を尊重してくれる雰囲気でした。続きを読む(全38文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年7月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

社員同士は仲がよさそうで、雰囲気は良さそうだと感じた。半年ぐらいすれば、1人で持ち場を持たされる環境。すぐ挑戦できる環境が整っている。続きを読む(全67文字)

株式会社BREXA Advanの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員交流会があるとのことだが、社風・文化というほど関われそうなイメージはなかった。続きを読む(全41文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年7月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

風通しは比較的良さそう。やりたいことをしっかり言えば、できるような環境であると言ってはいた。続きを読む(全46文字)

アデコ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

「就社」ではなく「就職」という考え方を大切にしていて、「あなたらしさ」や多様性を尊重する文化です。専任コーチが個人の志向やライフスタイルに合わせてキャリア...続きを読む(全91文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

インソースの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社インソース
フリガナ インソース
設立日 2002年11月
資本金 8億62万3000円
従業員数 552人
売上高 145億1000万円
決算月 9月
代表者 舟橋 孝之
本社所在地 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町3丁目20番地
平均年齢 36.7歳
平均給与 647万円
電話番号 03-5577-2283
URL https://www.insource.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1334282

インソースの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。