この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オフィスが駅から近く通勤などは非常に便利。社内の環境も良かった。
【気になること・改善した方がいい点】
一人に業務が集中する傾向がある...続きを読む(全157文字)
株式会社ヒト・コミュニケーションズ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ヒト・コミュニケーションズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒト・コミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
オフィスが駅から近く通勤などは非常に便利。社内の環境も良かった。
【気になること・改善した方がいい点】
一人に業務が集中する傾向がある...続きを読む(全157文字)
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派遣としてアルバイトしており、色々なサンプル品などを配る仕事を行っていました。ある時ドックフードのサンプルを配るための研修を受けましたが、その後連絡が途絶...続きを読む(全277文字)
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管理者に色々と提案をするのですが対応してもらったことがありませんでした。クライアントに企画書を作成する時にだけ連絡をしてきますが提案しただけで現状はなにも...続きを読む(全156文字)
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非正規社員で勤務(契約社員)。一番の理由は正社員登用されても給料のギャップがある。ギャップというのは非正規の頃の額と比べてということ。また、固定通信事業以...続きを読む(全176文字)
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観光部門について。給料の計算でおかしいところがあり、突き詰めて不満を言ったところ、仕事を干されました。気に入っているスタッフには仕事が沢山入るが、気に入ら...続きを読む(全163文字)
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社風は、ガッツリ体育会系で求人には、土日休みと書いてあったのに、実際は販売応援で土日出勤の平日休み。これには、文句はないが上司がマネジメント経験あるかない...続きを読む(全165文字)
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派遣ということもあり一生続けられる仕事ではないですね。時給換算悪くはなかったですがいつまでも続けられる保証は全くもってありませんので、生涯続けられるような...続きを読む(全173文字)
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今は、契約社員として働いているが、将来性が見えないということで検討中。
実際に、待遇とかはいいが自分個人の理由としては、移動距離が半端なく遠い。
店舗...続きを読む(全163文字)
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派遣社員だったが、派遣先によって全く労働環境が違う。楽なところもあるが辛い場所もあり、断ると仕事はこなくなる。仕事内容はインターネット勧誘で、社員からの風...続きを読む(全176文字)
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家電量販店の販売員希望者=ブルーカラー系登録者が非常に多い。家電業界自体が超体育会系のため、長く勤務することが難しい場合が多く、そこへの派遣スタッフとなる...続きを読む(全235文字)
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契約社員として勤務。
常に人材不足であり、離職率も高い為残っている社員の負担が以上に高い。
契約社員として雇用された場合ほぼ給与は上がらないし、もちろ...続きを読む(全168文字)
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この会社に関しては問題ありませんでしたが、派遣される企業の人間関係がすべてを左右します。体育会系の職場にあわず、やめてしまいました。そういった派閥や人間関...続きを読む(全170文字)
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派遣社員にも関わらず、月40時間以上の残業がある。9:30に出勤し、終電で帰ることもしばしば。入社してすぐに、「だから、量販店のスタッフには不健康そうな人...続きを読む(全193文字)
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大手家電量販店に派遣されていました。職場環境は派遣先で大きく左右されます。基本的に個人ノルマはないですが、家電量販店が、思いっきり体育会系な為、派遣スタッ...続きを読む(全173文字)
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私の場合は派遣自体が初めてなので、働きにくさが先にきました。会社はとにかく誰でもいいから派遣元に送ります。適正云々の審査は全くありません。人手が足りなけれ...続きを読む(全211文字)
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家電量販店で派遣社員として働いていましたが、別の業態へ正社員として就職することにしたため、派遣契約を終了しました。
派遣先での業務は、かなり忙しかった...続きを読む(全212文字)
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基本的に社員同士の仲は良く、団結力が高い。
与えられる業務内容や場所、正社員、派遣社員での業務内容や環境は大きく異なるが、残業代などの支給もしっかりして...続きを読む(全152文字)
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派遣社員として在籍していた為、正社員で入社できるところを探した結果、無事内定を受けたので、営業と相談して退職が問題なく決まり、退職しました。多少派遣先に不...続きを読む(全150文字)
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退職理由はシフトが選びにくい環境にあったことと、給与面でのアップをし続けていくのが難しいと感じたためです。管理職になるための門も狭いように感じましたので、...続きを読む(全158文字)
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当時お金を貯める必要があったため時給の高い家電販売員を選んだ。なにか嫌になったので辞めたわけではなく、お金を貯めるためだったので目標とする金額が貯まったこ...続きを読む(全168文字)
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短期アルバイト感覚で気軽に入ったのですが延長延長延長延長でいい加減もういいかなと。
派遣先の人間関係はとても良好でしたが、派遣に正社員以上の成績を求める...続きを読む(全159文字)
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引き抜きされたことで、退職しました。
派遣としてずっとやっていても、キャリアパスも無いし、このままいるより外に出たほうが良いとずっと思っていた。
みん...続きを読む(全189文字)
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なかなかおもうように給料が上がらなかった。仕事にやりがいをかんじられなかった。基本的に量販店に一日中たっていることがメインで、獲得のための施策や戦略は上の...続きを読む(全152文字)
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派遣はあくまで現場のお手伝いなので、
基本的に正社員の仕事とは全く別物です。
その為、派遣から正社員へスライドという事例は極めて低いかと思われます。
...続きを読む(全228文字)
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本社の営業部は社長と同じフロアで仕切りがなかったので、緊張感がありキビキビと仕事をしている雰囲気がありました。支店は所属長にもよりますがダラダラしている所...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
管理職は社用車などが用意され、各案件を受け持ち、各地を回ることになるが、ペースは強制はされないため、仕事としては定時に帰りやすいと言える。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
会社としての母数と、本社も大きいため、将来性はあると言えると思う。
総合職として、長く若いうちから入社すればポジションが上がれば安定していくの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
基本的に契約社員 総合職(正社員)に別れており、契約社員は無期雇用のため、更新などは特になく、給与も比較的高めのためそこまで不満はなかった。
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【良い点】
個人的行ってみたい、働いてみたい業種の案件を選べる傾向にあるため、様々なことを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
休日などは、派遣会社ということもあり、派遣先の休みに合わせることになるため、希望に合った場所をなるべく用意はしてくれるが、もし違った時は、希望...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
様々な分野に取り組んでいるのは良いことだと思う。スポーツであったり。インバウンド等。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足で仕...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
支店によって様々だと思うが、若いうちから色々な経験が出来ることは良い点だと思います。しっかりと吸収する姿勢があれば成長できる環境だとは思います...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
性別を問わずに働ける環境などは良いと思います。女性でもキャリアアップを含め出来ると思います。男性でも女性でも結果を出せれば全くと言っていいほど...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分が所属していた支店では女性社員が事務や経理、男性社員が外回り営業という業務を行っていました。派遣スタッフは男女の別なく、良くも悪くも数字重...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署はインターネット回線の営業の業務委託でした。数字至上主義で、当時は上司からパワハラじみた言動を受けるこ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
さらに、当社は多様なバックグラウンドを持つ社員を尊重し、ダイバーシティとインクルージョンを推進しています。社員一人ひとりの意見が尊重される環境...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力不足ということで退職勧奨を受けた。入社1年未満でこれから覚えていく社員に対して期待しすぎだと今でも思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく昇給しない。
会長や社長に気に入られないと
最終評価を下げられておしまい。
派遣先でどん...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
若手から裁量を持って取り組むことができる。(大型案件等)
新卒から入社した人にとっては良い経験ができると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一部上場企業のため、ある程度の収入は、頂けます。私が入社した頃は、まだ、現在の様な、コールセンターなどはほとんどなく、
アウトソーシング系列系...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
更新に同意しないことで問題なく退職することが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
センターにもよると思いますが、同世代の方がいなく2...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
自分はやりたいことがあるので退職を検討中。待遇に不満はない。
他の人は、レガシーな開発環境や技術しか使う機会が無い点に嫌気がさして辞める人がい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
事前に引き継ぎ等、準備していたのですんなりと退職手続きが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり慢性的な人手不足、また客先...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもワークライフバランスのとれない業界なので、女性が一生腰を据えて働ける環境ではない。
現実的には子供のいる...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
誰でも雇うのは雇ってくれる、その意味では門戸が開かれている。普通の大企業ではまず入社が出来ないが、入社すると言う点では可能性がある会社
【気に...続きを読む(全207文字)
会社名 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ |
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フリガナ | ヒトコミュニケーションズ |
設立日 | 1998年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 200人 |
売上高 | 322億7100万円 |
代表者 | 安井豊明 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目9番6号 |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 397万円 |
電話番号 | 03-5952-1111 |
URL | https://www.hitocom.co.jp/ |
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