アデコの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全206件） 5ページ目

市場自体は今後も上向くと思われるがその恩恵を受けられるような体制ではない。本国がマネジメントの決定権を握っているため国内市場を理解しないままの指示が下りて...続きを読む(全164文字)

派遣法の改正が見込まれており、職種を問わず一律派遣期間が3年となる事で派遣会社側としても判断を求められる変革期です。安定していた派遣社員を別の現場に派遣さ...続きを読む(全166文字)

将来性は減少傾向かと思います。同業他社はどこもそうですが求人はあっても見合う人材がおらず人材不足が止まりません。それに加えて厚生労働省からの派遣法の基準が...続きを読む(全150文字)

派遣事業はとても幅広い業種との取引があるので、転職を繰り返すより
アデコに所属して色々な職種を経験してみるのがいいのではないかと個人的には思います。
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経営がころころ変わりすぎています。
経営が変わる→社員は体制変更&引き継ぎに時間を取られているので、その時間人選マッチングができず、体制変更の度に多くの...続きを読む(全177文字)

ふうつの会社だったが、本国スイスの影響を受けすぎて外部環境より内部のことばかり気にするような風土になった。辞めた時より今のほうが状況がどんどん悪化している...続きを読む(全196文字)

毎年施策がころころ変わります。かつ、きっちりと実施された感は無く、毎回形だけ掲げているような状態なので業績は良くならず、会社規模と知名度で惰性で運営されて...続きを読む(全152文字)

業界世界最大手、国内でも5本の指に入る。業界の成長性は、国の規制に左右されるため断言はできないが既に頭打ちかと。よって事業の成長性も人材派遣売上比率が多い...続きを読む(全264文字)

派遣社員としてメガバンクに派遣。
どう職場ではアデコからの派遣社員が多く、大手であることがわかった。
他の派遣会社からの派遣社員もいたが、能力的にはア...続きを読む(全153文字)

日本での草創期においては法律に沿って適正運用されていたが、競争激化に従って拡大解釈されるようになった為、現在も法的にグレーな部分が多い業界である。事務作業...続きを読む(全244文字)

よく言うと堅苦しい職場ではなく、悪く言うと適当な職場でした。あまり怒られることもなかったのでその点は非常に仕事しやすかったですが、悪い点では営業に連絡して...続きを読む(全190文字)

景気の状況や、法律的な背景も踏まえると、継続的な拡大は難しいように思う。HRまわりでの新しい収益源が必要だと思うが、そこにリソースを裂くのも難しい。また、...続きを読む(全157文字)

事業の成長は見込めず、本社の意思に委ねられている。
キャリアアップは限られているので成長性は感じられなかった。
大手にありがちな良い点・悪い点として、...続きを読む(全160文字)

仕事内容に満足していましたが、社風があまり良くないと感じました。
【仕事内容】個人宅への営業訪問が中心です。
【ノルマ】 一般的なノルマはありますが、...続きを読む(全161文字)

多くある人材派遣会社の中では、大手企業の案件や、官公庁に強い印象があった。特に官公庁は時給は安いが、安定した仕事が得られ、責任がある職場でスキルアップには...続きを読む(全164文字)

派遣業界は大手から中小まで、様々な会社があります。ですので、アデコは手堅く事業をやっていれば潰れないでしょうし、親切な対応を今後とも心がけているのならば生...続きを読む(全163文字)

右肩上がりに成長していく事はないと感じる。人材業界はクライアントにも人材側にもブランディングがとても重要で、「大手派遣会社」で定着している今の状態を変える...続きを読む(全306文字)

人材獲得のために広告投入が必須、そのため大手の寡占化やM&Aが加速すると思う。
業界上位にはいるが他3社に水をあけられており、ブランド力を活かしきれてい...続きを読む(全185文字)

業界最大手のアデコなので、福利厚生などはしっかりしている。いろんな会社を吸収しておおきくなっているなというかんじ。派遣会社のグループとしては最大手かもしれ...続きを読む(全172文字)

大変働きやすい職場でした。
しかし、・・・が交代してから職場の空気が悪くなりました。
やる気のない社員がちらほら出てきて、自分も覇気を失ってしまいまし...続きを読む(全155文字)

業界内での立ち位置は下がってきており、大手の中では負け組。
ライバルのT社、R社が売上を伸ばしている中で、微減が続く。
市場全体の将来性という観点では、...続きを読む(全184文字)

離職率は高いと思いますが、社内の人間関係は悪くないと思います。ただ、経営陣の方針に力はなく、スイス本国の方針に従わざるを得ない状況のため、リストラや退職者...続きを読む(全150文字)

派遣以外の人材紹介、業務委託に力を入れているが、紹介データベースがいまいちであったり、業務委託のSVが新規でうまく採用できていないなどの問題がある。今後も...続きを読む(全178文字)

法律の改正が予想されるので、業界の市場としては前向きに変わっていくはずである。ただ、大手競合他社がかなりの認知度と営業力、スタッフ集客力で業績とともにシェ...続きを読む(全196文字)

知名度はあり、ある程度安定したブランドイメージもありますが、今は新鮮味にかけるというか、伸び悩みの状態です。というのもファストファッションのメーカーが次々...続きを読む(全151文字)