従業員エンゲージメント研修という顧客満足度を向上させる研修がある。続きを読む(全33文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
MS&Consultingのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社MS&Consultingのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社MS&Consultingで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
MS&Consultingの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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MS&Consultingの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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MS&Consultingの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分次第。あまり、周りや会社には期待せず、自分なりに成長プロセスを描けるし、描ける方の方があっていると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
自らやりたいと言えばチャレンジをさせてくれる風土。それに関して相談すればレビューの時間も作ってくれ、適切に指導してくれる。またできると思って...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
様々な業種・業態の経営層や現場と接する機会が多く、経営に関する知識、それぞれの業種に関する見識、コミュニケーションのスキルなどを学ぶことがで...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
定期的に出社して研修を受けたり、同じ仕事をしている人と交流したりすることができたため、モチベーションを維持しやすい
自分ひとりで進める仕事だ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
月に数回、勉強会、スキルアップの研修などが行われていて、意識が高かった。また、社員同士が役職などの枠をこえて教えあう雰囲気があった。
【気に...続きを読む(全205文字)
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管理職が機能していない。
マネジメント能力がなくても、マネージャーになれる会社。
男性社員は、頼り甲斐のない人が多い。若手が多いから?
でも偉そう...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
できる人は多くの件数を処理していた。件数ごとに単価が決まっていたが、中身と件数のバランスで単価が決まるように徐々に改善されていっていた続きを読む(全73文字)
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【良い点】
良い人が多い点。ちゃんと相談すれば乗ってくれる点。なので、自分でテーマを見つけること、相談することが大事だと思います。抱えていると、ダメです...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
良い意味で、管理が行き届いていない為、自分自身の裁量で、やることを決められる。面倒見が良いという言い方もありますが、教育熱心な上長が多い分、...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
既存事業の覆面調査に加えて、店舗改善をトータルでサポートできるようなSaasをスタートしており、使い方によってはクライアントの課題解決に繋が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的に自分でスケジュールを組み、休みたいタイミングが有れば休むことが可能。週40時間働けば良いとされており、それも自己申告制なので特に厳し...続きを読む(全198文字)
サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
接客・販売スキルやチームワーク、効率的な業務遂行力が身につきます。商品知識や売場作りの経験も積めるため、将来の仕事に役立つスキルが得られます。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まったくない。典型的な古い日本企業であるため、とりあえず社内で色々なことを体験させるジェネラリスト思考。キャリア...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
世界的な会社だから、グローバルレベルでの研修や人材交流があると思っていたがそれは大間違いであった。基本的にはアトランタ本社や他支社との交流はない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内テストで良い点を取り手を上げ審査に受かれば可能だか業務外の任意会議への参加なども必要
【気になること・改善したほうがいい点】
覚える範囲...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
教育に関しては、基礎知識を事前に会社で行い、基本的にはOJTなどの現場での経験から学ぶことが多いです。また、現場の先輩方はとても優しく、丁寧...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
スキルアップすら事は無いと思う。
のほほーんとやる人なら長く勤められる。誰でも出来るし、正社員ではなくパートオンリーで良いのでは無いかと感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年に2回面談があるので、やりたい事や挑戦したいことがあればそこで伝えるといいと思います。色々と考えてくれると思います。研修は少なくとも1年に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修なども増えてきてはいるが実際に活用される内容であるか吟味が足りないとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや教育体...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員が決めたこと、資格取得等は書籍購入など支援してくれる
社員一人一人に主体的にスキルアップなどに取り組んでもらうために場所や環境を整えるな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
最初の1年は、人財部の元研修が行われるので最低限の知識は学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって異なるが、自ら学びに...続きを読む(全131文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
MS&Consultingの 会社情報
会社名 | 株式会社MS&Consulting |
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フリガナ | エムエスアンドコンサルティング |
設立日 | 2008年5月 |
資本金 | 5億7015万4000円 |
従業員数 | 130人 ※2018年4月1日時点 |
売上高 | 28億1100万円 ※2018年3月期、連結 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 並木 昭憲 |
本社所在地 | 〒103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町4番9号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 579万円 |
電話番号 | 03-5649-1185 |
URL | https://www.msandc.co.jp/ |
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