パソナテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全55件） 3ページ目

【良い点】
昇給に関しては、個人の業績や能力、勤続年数などを総合的に評価して行われます。昇給のタイミングは年に1回、通常は年度末に行われることが多いです。...続きを読む(全200文字)

【良い点】
自分のやりたいことを実現したいという前向きな退職理由であったものの、役員の方が配置転換を考えてくれたり、残るための選択肢も提示してくれたのは素...続きを読む(全242文字)

【良い点】
登録すれば何かしらの案件には突っ込んでくれる。
切羽詰まっている時には一時的に助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社という...続きを読む(全88文字)

【良い点】
営業担当者はどなたも良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
竹中平蔵が私腹を肥やすために存在している会社である。
このシステムに...続きを読む(全102文字)

【良い点】
賃貸で部屋を借りる時はベネフィット・ワンのサービスが役に立った。
東建など法人向けのサービスが利用できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
正社員での職に就けずに困っている時はありがたかったがそもそもこのような世の仕組みがまずおかしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
搾取...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特定派遣や業務委託として様々な企業に常駐して働けるため、様々なプロジェクトを経験するという視点ではとても良い経験が積めると思います。
もし合わ...続きを読む(全261文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本、正社員への道は茨の道と心得よ、です。転勤もあり、高い目標を据えられて個人の思いや現場で発揮している実力は加味...続きを読む(全83文字)

【良い点】
関係値さえつくれていれば、非常に決め細やかなフォローはしてくれるので、それ次第だと思います。現場にいない人が現場の緊迫感をリアルに伝えることは...続きを読む(全437文字)

【良い点】
所属された部署にもよるので一概には言えないが、所属する部署を担当する営業担当との密接な連携と関係値づくりがものをいう。なぜなら、クライアントコ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
いい点に関しては配属先によって学ぶことが異なります。私の場合は販売員として配属されており、お客様に提案力やコミュニケーション力をレベルアップで...続きを読む(全249文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は何もないので要注意。全て自己学習のみとなる。未経験でも入社できるが、誰も教えないので、その後に困ることになる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
派遣社員プラス勤務期間が決まっているので、スキルアップというよりかは思い出作りでいろんな方と接し、沢山の景色を見て楽しむ事だと思います。
職場...続きを読む(全121文字)

【良い点】
施工管理の資格は国家資格なので資格を取ればキャリアアップが出来て、市場価値も高まると思います。未経験でも挑戦出来て、研修も最初はあるので挑戦し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
マナー研修などもあるみたいなので、社会人としてとても勉強になると思う。
幅広く色々な業務に携われること続きを読む(全57文字)

【良い点】
派遣先の正社員登用のチャンスアリ
【気になること・改善したほうがいい点】
資格習得費用の補助一切無いから、チャレンジしにくい。資格取っても正当...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップができるかどうかは派遣先によると感じた
資格支援などはないため、自分でいちからする必要がある続きを読む(全72文字)

【良い点】
入社後の研修でCCNAの取得まで目指せたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないけど、当時はとにかく研修がきつかったです...続きを読む(全163文字)

【良い点】
職業訓練校の様な形で入社しました。
ビジネスマナーや接客対応等の基本的な社会人スキルを教えてもらいました。
給料を貰いながら、次の就職先が決ま...続きを読む(全124文字)

【良い点】
・定期的に本社の方からテスト問題が送られてくる
・接遇研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
・自分が入院、外来のどの担当か関係な...続きを読む(全213文字)