この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コア・フレックス制度を導入している。比較的自由に自分の時間を使える。退社の際も帰り難いと感じることはない。休暇制度も充実しているほか、育休等も...続きを読む(全188文字)
三井住友DSアセットマネジメント株式会社 報酬UP
三井住友DSアセットマネジメント株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コア・フレックス制度を導入している。比較的自由に自分の時間を使える。退社の際も帰り難いと感じることはない。休暇制度も充実しているほか、育休等も...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
様々な会社が合併してできた会社であり、社風は凝り固まったものはなくフラット。強制的な飲み会はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
AUMが増えないにもかかわらず、従業員が多すぎる。このまま増えないのであれば、リストラが必要。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
私がいる場所は非常にフレキシブルに働けるため、満足している。
10:00〜15:00がコアタイムであり、その時間さえ勤務していれば早く帰ろうが...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
オフィスが移転したばかりなので、非常に綺麗である。カフェテリアがあり、コーヒーやランチが買えます。
英語等の語学研修に対する補助制度があります...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
合併して、一応大手の総合運用会社としてのステータスは得た。人数は業界最大だ。ラインナップは拡大したと思われます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員のバックグラウンドは雑多なため、特定のカルチャーに染まらないといづらいということはない。ただし、その分、下へ指導するカルチャーは不十分。常...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実している。住宅補助は他社に比べてもいいだろう。休みに関しても夏休み以外にも長期休暇が取れるなどワークライフバランスがしっか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若いうちから運用部門へ行けるためチャンスは多い。他社に比べても若手の運用者は多い。ただ特別な研修自体は特段ないため自分で愚直に努力ができる人で...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
出身閥のようなものはない。それなりにフラットな環境で、上司ともコミュニケーションが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出身閥...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年収はさすがに金融だけあって高い。自分も 40歳で転職した時に 250万円も年収がアップした。マネージャークラスで800万円~900万円くら...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい職場かもしれない。在職中、産前産後休暇を長期間とっている女性社員もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とて...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
担当業務に関してそれなりの専門性があれば、ある程度はプレゼンスを発揮できる。ただし、それは若手からベテランまで、ハイレベルなスキルを備えた人材...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
女性は働きやすい。産休・育休の制度もきちんととることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活用でいきなり女性が管理職になるケ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
風通しは良い。意見はいいやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のいいなり。
業務に携わったことのない人が管理職につくため...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
全社的に早帰りを奨励している。毎日メールが配信されるされているだけだが、これをきっかけに残業を削減しようとしている部署も出てきているようだ。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事の難易度の割には高い報酬が得られる。バックオフィスの非管理職で年収1千万に達することも。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がど...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
いろんな資産クラスのファンドがあり、若手として見聞を広めていける点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、逆に慣れてくると...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
以前は穏やかな紳士的な人が多かったので、そういうタイプの人と共に働けると、中途入社の人にとってはやりやすかったかも。経営陣、社風が昔と変わった...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は社長や役員など上の人しか見ておらず、上からの評価を得るために部下に仕事を押し付ける...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
入社した際は事務職の昇給はなかったが、最近になって総合職への転換制度を導入したため仕事へのモチベーションが上がり、前向きに取り組む人が出てきて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性も多く働いていますが、年齢問わず既婚者よりも独身の人が多く(既婚者でも子持ちの人はそれほど多くない)、仕事と家庭の両立を気遣う必要がない女...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ほかの大手運用会社の給与水準からすると見劣りするものの、個人的には安くはないと思う。若手の給与が急に上げられたりと右往左往している印象がある。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
退職手続きはスムーズでしたが、その点はおそらく毎月何人かの依願退職者が出ていたのでルーティン化していたためと思われます。嫌がらせもなくスムーズ...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
SMFG傘下に入り経営基盤は強固となったが、その分、親銀行出身者の影響力が強まっている点は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
会社名 | 三井住友DSアセットマネジメント株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモディーエスアセットマネジメント |
資本金 | 20億円 |
従業員数 | 1,074人 |
売上高 | 719億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 猿田隆 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
電話番号 | 03-6205-0200 |
URL | https://www.smd-am.co.jp/ |
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